課程描述(shu)INTRODUCTION
日程安排SCHEDULE
課程(cheng)大(da)綱Syllabus
精益安全管理七堂課
【參訓對象】制造型(xing)企業總(zong)(zong)經理(li)、副總(zong)(zong)經理(li)、運營(ying)總(zong)(zong)監、生產總(zong)(zong)監、廠(chang)長;負責企業生產運營(ying)的管理(li)者及相關職能工程師(shi)
講師介紹:曹老師
曾工作于世界安全標桿企業*公司
國家注冊安全工程師
安全與應急培訓教師(國家應急管理部師資證書)
《現代職業安全》安全論道專欄特約撰稿人
安全知識性脫口秀視頻節目《安全影響力》創始人
著有《企業安全管理的7堂課》
課程背景
安全生產老大難,老大重視就不難,那怎樣讓老板或高層領導知道如何重視安全?
*、殼牌的安全做法聽著挺好,引進到企業里如何避免水土不服?
從安全生產、人人有責到怎樣形成安全生產、我的責任的安全文化?
給員工也做了培訓,也有了制度考核,可員工為什么還會習慣性違章?
為什么企業現場安全問題會重復發生?
怎樣讓員工從“要我安全”到“我要安全”?
企(qi)業管(guan)理(li)者的(de)安(an)全管(guan)理(li)理(li)念和(he)管(guan)理(li)能力(li)決(jue)定(ding)著(zhu)企(qi)業的(de)安(an)全管(guan)理(li)水(shui)準,通過(guo)提高管(guan)理(li)者的(de)安(an)全意(yi)識與(yu)安(an)全管(guan)理(li)能力(li)是(shi)企(qi)業生產安(an)全持續發(fa)展的(de)重要基礎與(yu)驅動力(li)。
課程收益
1)提高學員的安全意識與安全責任感;
2)掌握近年安全生產新法規的要求與了解當前安全生產新形勢的變化;
3)掌握現代企業先進的安全管理理念與現場安全管理工具;
4)掌握現代科學風險管理的內涵與風險管控的措施;
5)掌握把安全管理從項目頂層設計到落地的策略與方法;
6)掌握安全生產責任制落實的途徑與屬地管理的方法;
7)掌握現場安全管理的有效方法與風險管控工具。
8)掌(zhang)握(wo)安全文化建(jian)設的途(tu)徑與方法(fa), 提(ti)升安全文化氛圍,提(ti)高企(qi)業(ye)安全績效。
課程大綱
第1節:安全理念課:改變認知,重新理解安全管理
安全是可以創造價值的
風險辨識和管控是所有工作的前提
管理者的行為決定企業的安全業績
安全管理需要系統管理
創造正向體(ti)驗讓員(yuan)工參與安全管理
第2節:風險管理課:分級管控,三階風險的管理策略
風險辨識被忽視的另類思維
一階風險的管理策略
二階風險的管理策略
三階風險的管理(li)策略
第3節:安全責任課:落實責任,實施直線責任制
關于安全責任的3個誤區
事故責任追究與處罰
刑法與安全相關的處罰條文
怎樣實施直線責任制
安(an)全責(ze)任(ren)制的柔性管理
第4節:安全培訓課:育人育心,新安全教育與訓練方法
重新定義安全培訓
新安全教育與訓練的7個方法
從關注行為到關注心理
體驗性安全教育的設計
案例分析與回顧
第5節:現場安全課:改善現場,用精益思維改進安全
什么是精益思維
現場安全管理的5個工具
現場安全改善
危險預知活動
虛驚事件活動
像游戲一樣設計安全活動
案(an)例分析:安全亮(liang)點工程
第6節:行為安全課:五級行為,用行為影響行為
“我”的行為安全怎么管
“他”的行為安全怎么管
群體的行為安全怎么管
領導的行為安全怎么管
組織(zhi)的行為安全怎么(me)管
第7節:安全激勵課:凝聚人心,從個體到群體的激勵
安全激勵的原則
個體的安全激勵方法
群體的安全激勵方法
安全激勵的公式
安全激勵與安全文化建設
互動討論:怎樣讓員工從“要(yao)我安全(quan)”到“我要(yao)安全(quan)”
精益安全管理七堂課
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已開課(ke)時間Have start time
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