課(ke)程描述INTRODUCTION
日(ri)程安排SCHEDULE
課程(cheng)大綱Syllabus
優秀員工(gong)職(zhi)業(ye)道(dao)德素(su)養課程
課程背景:
2020年10月13日,中(zhong)共*、公務員引發《深化新時代教(jiao)育評價改革總體(ti)方案》:完善(shan)立(li)德樹人機(ji)制體(ti)制,堅(jian)決克服唯分數、唯升學、唯*、唯論文、唯帽(mao)子的頑(wan)瘴(zhang)痼疾。本本課(ke)程旨在,重塑文化信仰(yang),提(ti)高(gao)(gao)自身素質:增強工(gong)作自覺性、提(ti)升工(gong)作效率、改善(shan)工(gong)作作風、提(ti)高(gao)(gao)執(zhi)行力。
課程收益:
● 樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、職業觀;
● 清晰優秀員工必須具備的文化信仰,職業道德素養及工作標準。
● 明確自己該做的(de)二件事:孝順(shun)父母、忠誠組織,向美而生,向善(shan)而行
課程對象:企業全員
課程原(yuan)理(li):思想(xiang)決(jue)定行為(wei),行為(wei)決(jue)定結(jie)果(guo);要改變結(jie)果(guo),必須(xu)先改變思想(xiang)
課程大綱
引言:學習的必然
未來*的競爭優勢就是比你的競爭對手學得更多學得更快!
-杰克·韋爾奇
打開心中的三把鎖:
挑剔之鎖
牽掛之鎖
我都知道
影響人一生的公式
習慣決定(ding)(ding)態度—— 態度決定(ding)(ding)行(xing)(xing)為—— 行(xing)(xing)為決定(ding)(ding)結果
一、如何重塑我們的文化信仰?
1、 中國人到底信什么嗎?
2、 中國人的信仰,不單指政治、宗教信仰,還包括文化信仰
3、 中國文化的核心:儒釋道文化解析
4、東西方文化差異剖析
5、忠孝文化剖析
1)尊重父母——父母永遠是對的! 因為父母的身份是對的
2、)愛惜自己——愛自己,愛自身更要愛自心。
3、)成就自己——有一個好的結果,讓父母放心稱心。
4、)幫助他人----忠于組織才能成人達己。
結論:愛國、敬業、誠信、友善,共贏(ying)!
二、當下國人的思維特點
1、 人要聽自己認為對的話(自己認為有道理的話)!
2、 每個人都認為“自己是對的”
3、 當自己的想法和別人的想法不一樣的時候,總認為自己是對的、別人是錯的。
啟示:明白找別人的原因是沒有結果的,因為我們不可能決定別人的想法。要想解決問題,只能找自己的原因。所以成功者永遠找方法,失敗者永遠找借口
4、 建立正確的(de)溝通模(mo)式
三、“我是對的”背后的誤區
1、 我對,并不一定符合事物的真相
2、 我對,并不代表別人一定是錯的
3、 陷入對錯將失(shi)去溝通的橋梁。
四、人的責任感從哪里來?
1、 社會分工
2、 企業競爭
3、 為了報答父母和家人——最容易激發的責任感
4、 對人生幸福感、成就感的追求——最持續長久的責任感
五、我們當下最該做的二件事
1、 處理好家庭關系—孝順父母,實現家庭和睦
2、 處理好工作關系—忠誠組織,做到事業有成
4、向著美好的方向學習成長。
4、向(xiang)著朝著至善(shan)的(de)方向(xiang)前(qian)行。
六、成就美滿人生
1)童年到青年,學習為主,為創造打好基礎
2)青年到中年,創造為主,為享受做好準備,不要在該奮斗的階段選擇安逸
3)中年之后,享受生(sheng)活(huo)、工作、人生(sheng)的樂趣
七、什么人最幸福?
1、 幸福的要素
健康平安、感官愉悅、幫助他人、和諧關系、幸福事業
2、 幸福事業
1)做自己喜歡的,做自己擅長的,做社會需要的;
2)并取得成就,受到他人尊重、得到社會認可;
3)過自己想過的生活。
七、如何實現幸福的事業?
1、 在自己的工作領域,先努力3-5年,讓自己成為內行人,贏得初賽;
2、 再努力5-8年,成為內行人中的精英份子,贏得復賽,進入總決賽。
3、 幸福的事業需要10年的努力付出!
討論題:努力工作10年,難不難?
討論題:忍受10年辛苦,值不值?幸福都是奮斗出來的!
八、優秀員工12大特點
1、敬重工作
2、換位思考
3、敢于負責
4、自動自發
5、注重細節
6、 為人誠信
7、目標明確
8、堅韌執著
9、寬容樂觀
10、團隊精神
11、善于創新
12、感恩心態
結論(lun):工作不(bu)是(shi)要我(wo)做,而(er)(er)(er)是(shi)我(wo)要做的!向(xiang)美(mei)而(er)(er)(er)生,向(xiang)善而(er)(er)(er)行。
優秀員工(gong)職業道德素養課程
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