團隊復制-組織績效特訓營
講師:何仁杰 、林賢波 瀏覽次數:2726
課程(cheng)描述INTRODUCTION
組織績效公開課
培訓講師:何(he)仁杰 、林賢波
課程價格:¥元/人
培訓天數:3天
日程安排SCHEDULE
課程大綱(gang)Syllabus
組織績效公開課
課程大綱:
第一單元:戰略規劃系統
愿景,
使命,
價值觀,
商業模式,
年度目標
第二單元:組織架構系統
五中組織架構模式,
未來五年組織架構圖
第三單元:工作分析系統
各類型崗位工作任務表,職責量化
第四單元:薪酬杠桿系統
崗位價值薪酬
高管薪酬,
營銷組織、
生產組織、
工程類、
職能(neng)類組(zu)織薪(xin)酬(chou)設計
第五單元:績效考核系統
任務考核表,
態度考核表,
各類型崗位績效考核表,
績效面談改進表,
第六單元:晉升考核系統
職業生涯規劃圈,
量化晉升考核標準
第七單元:股權激勵系統
核算帳,股權核算,企業章程修改,
股權激勵的六種方式
第八單元:文化激勵系統
PK文化,公眾承諾,士氣展示,快樂文化,家庭文化,學習文化
第九單元:會議運作系統
早會,夕會,啟動大會,年度功勛盛典,招商會,訂貨會,招聘會
第十單元: 招聘培訓系統
OPP會(hui)議式面試(shi),簡歷(li)標桿,價值需求分析,關(guan)鍵人才引(yin)進說明(ming)書
培訓師介紹:講師團
何仁杰
聚成股份功勛講師
中國民營企業內部管理流程藝術家
國際注冊管理咨詢師CMC
國家戰略品牌管委會顧問
林賢波
聚成商學院首席訓練師
歷任聚成(cheng)多家分公司總經(jing)理
組織績效公開課
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已開課(ke)時(shi)間Have start time
績效考核內訓
- 《高管績效管理實戰訓練營1 伍純(chun)
- 經理人績效面談與輔導 張懷
- 《績效管理助推組織目標達成 文熠
- 目標管理與績效考核體系建設 郜鎮坤
- 國企人員末等調整和績效管理 蔡巍
- 績效管理與激勵技巧 吳(wu)銘潔(jie)
- 績效溝通與面談技巧 郜鎮(zhen)坤
- 解決問題,更改變心智——績 吳文飛
- 績效領導力——績效面談與輔 陶娟
- 《團隊績效體系搭建與管理》 毛司禾
- 企業績效管理方案班 張懷
- 《績效管理在企業中的落地實 肖(xiao)小峰(feng)