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我只看(kan)結果，這(zhe)是(shi)當(dang)上領導以(yi)后應該學會(hui)(hui)的第(di)一句(ju)話，要是(shi)不(bu)這(zhe)么說，你的日子還不(bu)如原(yuan)(yuan)來(lai)(lai)(lai)好過，原(yuan)(yuan)因是(shi)這(zhe)樣的，你當(dang)上領導，身邊一定(ding)會(hui)(hui)有人不(bu)服(fu)氣，原(yuan)(yuan)來(lai)(lai)(lai)他(ta)會(hui)(hui)的，突然說自己不(bu)會(hui)(hui)會(hui)(hui)了(le)，原(yuan)(yuan)來(lai)(lai)(lai)他(ta)能做到90分的，現在只能做到70分，原(yuan)(yuan)來(lai)(lai)(lai)他(ta)還開始提(ti)問題，需(xu)要你來(lai)(lai)(lai)教他(ta)...
開(kai)掉一(yi)個人(ren)有什么先兆？常見的有四種，談理(li)想、拉清(qing)單、換崗位、晾(liang)一(yi)邊，但是很多人(ren)遇上這(zhe)些情況，不但不知道危機來臨，還會偷著樂，結(jie)果就是突然(ran)一(yi)天丟了工作。 第一(yi)，談理(li)想。這(zhe)是最(zui)隱蔽的提示，領(ling)導(dao)跟(gen)想要(yao)開(kai)掉的人(ren)談心，跟(gen)他說以你(ni)的才華和(he)興趣，應(ying)...