安全領導力課程培訓
講師:周友明 瀏覽次數:2581
課程(cheng)描述(shu)INTRODUCTION
安全領導(dao)力課程培訓
培訓講師:周(zhou)友明
課程價格:¥元/人
培訓天數:2天(tian)
日程安排SCHEDULE
課(ke)程大綱Syllabus
安全領導力課程培訓
課(ke)程背景:
我國90%的中小企業(ye)(ye)【甚至不乏有(you)上(shang)市企業(ye)(ye)】重經濟效益、輕(qing)安(an)全培(pei)育導致安(an)全事故頻發。“江西(xi)豐城電廠11. 24特別重大(da)安(an)全事故”“天(tian)津港8. 12火災”“桂林(lin)龍(long)舟賽奪取17條生命”“長生疫苗事件(jian)”。。一(yi)(yi)(yi)波未平一(yi)(yi)(yi)波又起!一(yi)(yi)(yi)場(chang)(chang)事故足以毀掉一(yi)(yi)(yi)家(jia)企業(ye)(ye)!一(yi)(yi)(yi)場(chang)(chang)事故使多少家(jia)庭支離破碎(sui)!一(yi)(yi)(yi)場(chang)(chang)事故讓(rang)多少心靈承(cheng)受著痛(tong)心的折(zhe)磨、后悔和絕望!
*總理今年在電(dian)(dian)視電(dian)(dian)話(hua)會強(qiang)(qiang)調:牢固樹立安(an)全發展理念,堅持生(sheng)命至上、安(an)全第(di)一,深化改革創新,進一步健(jian)全應急管理體制機制,嚴(yan)格(ge)落實安(an)全生(sheng)產責任制,嚴(yan)格(ge)安(an)全監管執(zhi)法,強(qiang)(qiang)化安(an)全風險防(fang)(fang)控和隱患(huan)排查治理,加強(qiang)(qiang)安(an)全基礎能力建設,依法嚴(yan)懲(cheng)違法違規和失職瀆職行為(wei),堅決防(fang)(fang)范遏制重特大安(an)全事故。
*對(dui)吉林長春長生(sheng)生(sheng)物疫苗(miao)案件作出重要指(zhi)示指(zhi)出,長春長生(sheng)生(sheng)物科技有限責任公司違(wei)法違(wei)規生(sheng)產疫苗(miao)行為,性質(zhi)惡劣,令人(ren)觸目驚心。有關地方和部(bu)門要高度重視,立即調(diao)查事(shi)實真相,一(yi)查到底,嚴(yan)肅問(wen)責,依法從嚴(yan)處理。。。
課(ke)程目標:
.響應當(dang)和國家的號召,落(luo)實(shi)安全生產
.幫助全員樹(shu)立“安全重于一切”的理念(nian)
.教會學員(yuan)如何識別不(bu)安全(quan)隱(yin)患【危險(xian)源】并用系(xi)統的(de)科學的(de)方法將(jiang)其(qi)消滅在萌(meng)芽(ya)狀(zhuang)態進而實現0事故
.幫學員(yuan)構建“知、悟、行(xing)、教”的學習(xi)行(xing)動體系,最終(zhong)實現全(quan)員(yuan)自主改善危險(xian)源,打造安全(quan)、健康的作業環境。
課程收益:
.通過安(an)全事(shi)故的回顧(gu)必將喚醒學員“安(an)全高于一切”的理念
.通(tong)過《新安法》解(jie)讀獲(huo)得一批(pi)宣揚、教育、推動企業(ye)落實安全生(sheng)產的革命的種子,將安全生(sheng)產進行大量轉訓(xun)從而實現造物育人,全員關注安全生(sheng)產
.系統(tong)地教(jiao)會學員如何排除安全隱患(huan)并系統(tong)地解決隱患(huan),使事故發生幾率瞬間下降(jiang)
.掌握(wo)安(an)全生產(chan)圓滿模型:抓安(an)全不能點到為止(zhi)【系統解決方案】
.標桿行業(ye)的安全(quan)生產工具包【表單、程序文件及(ji)目視化案例】輕松(song)借鑒并(bing)導(dao)入使用
課(ke)程特點:
.培訓(xun)方(fang)式(shi)生(sheng)動有(you)趣:采用(yong)講師講授、案例研討、角色扮(ban)演、行動計劃、情境模擬等多樣(yang)化(hua)的(de)方(fang)式(shi)綜合實施,引導學員思考和掌握實用(yong)管理智慧。
.培(pei)訓成效(xiao)現(xian)場轉(zhuan)化:結合企(qi)業(ye)調研問題診(zhen)斷,為需要加強企(qi)業(ye)系統管(guan)控能力給(gei)出(chu)實用解(jie)決(jue)措施(shi),有(you)效(xiao)支(zhi)持(chi)企(qi)業(ye)快速發展和綜合績效(xiao)的(de)快速實現(xian),并(bing)幫(bang)助(zhu)企(qi)業(ye)及時(shi)轉(zhuan)化培(pei)訓效(xiao)果。
課程模型:
安全圓(yuan)滿模型
安(an)全DCS模型
課(ke)程工(gong)具:
1. 海因里希法則
2. 馬(ma)斯洛需求層次(ci)
3. 葛(ge)麥(mai)斯安全法則
4. 安(an)全標識卡
5. 消(xiao)防滅(mie)火技能
6. 安全圓滿模型(xing)
7. 魚骨圖表(biao)格
8. 思(si)維(wei)導圖軟件
9. PDCA工具
課程時間:2天,6小時/天
課程對象:企業負責人、安全管理人
課程方式:講師講授+視頻演繹+案例研討+小組互動+講師點評+管理工具
課程大綱
視(shi)頻導入(ru): 為什么安(an)(an)全(quan)生(sheng)產(chan)對(dui)我們(men)如此重要?難道要付(fu)出生(sheng)命(ming)和(he)財產(chan)的代價(jia)才能喚醒對(dui)安(an)(an)全(quan)生(sheng)產(chan)的理解(jie)和(he)認識嗎?
安(an)全心(xin)法篇
第一講:零事故概(gai)述(shu)(依法(fa)治安(an)與使(shi)命)
一、零的價值與安(an)全
探討:零事故VS零風險
1. 安(an)全是什(shen)么:當(dang)前安(an)全生產形(xing)勢/新任務(wu)
2. 零事故降低成本,提高(gao)生產率(lv)
3. 事故影響(xiang)(成本(ben)核(he)算)
探索(suo):主體(ti)責任(ren)(員工(gong)安全三(san)項義務)
思考:安全為了(le)誰(視頻(pin)分享1/2)
4. 現場安全管理盲區
二(er)、法(fa)律法(fa)規責任與義務(wu)
1. 領導頂層設計寄語(yu)安全(quan)生產
2. 黨政同責(ze)、一(yi)崗雙責(ze)、失職追責(ze)
3. 安全生產法與相關法律法規
4. 《中共(gong)**關(guan)于(yu)推進安全生產(chan)領域(yu)改革(ge)發展的意見(jian)》與我們(men)
三、安全(quan)領(ling)導力是什么(me)
1. 安全(quan)領導VS安全(quan)管理者
2. 安全領導力6維度(du)
1)維度1:安全學習力
2)維度2:安(an)全教導力(li)
3)維(wei)度3:安全決策力
4)維(wei)度4:安全執行力
5)維度5:安全組(zu)織力
6)維度6:安全影(ying)響(xiang)力
四、卓越安全領導力(li)十特征
五(wu)、如何打造企業0事故安全(quan)文(wen)化(hua)
1. 安全SWOT分(fen)析引導
1)優勢
2)劣勢
3)機會(hui)
4)挑戰
2. 倒金字塔0模型:5層人
3. 我們扮演什么角(jiao)色
4. 系統與過程(cheng)控制風(feng)險(xian)
5. 孫子(zi)兵法在安全:五項戰略
1)道:系統思維(wei)
2)將(jiang):引導執行
3)法(fa):標(biao)準與方法(fa)
4)行:行為與能力(li)
5)根(gen):追根(gen)問底(di)
6. 現代安全(quan)文(wen)化分享:GE與*安全(quan)文(wen)化
安全技法(fa)篇(pian)
第二(er)講:零事故安全管理(li)之隱患(huan)排查(cha)與治理(li)
一、風(feng)險隱患(huan)識別(bie):從“人(ren)、物(wu)”做安全
1. 人的(de)不安全行為、物(wu)的(de)不安全狀態
演繹思考(kao):螺絲的思考(kao)-細(xi)節安全(quan)重要性
角色推(tui)演:多米諾骨牌(pai)效應(ying)在安全
二、風險控制(zhi):風險控制(zhi)原理與8錦囊
錦囊1:消除(本質(zhi)安全)
錦(jin)囊2:替(ti)代(dai)
錦囊3:工(gong)程控制
錦囊4:隔離
錦囊5:減(jian)少(shao)暴露降(jiang)風(feng)險
錦(jin)囊6:PPE個人防護
錦(jin)囊7:程序(文件指(zhi)引)
錦囊8:文化(hua)
三、魚骨尋真因
1. “人、機、料、法、環”五(wu)維度
分組練習(xi):我的(de)現場(chang)設備安全隱患治理
第三講(jiang):如何打造(zao)高效(xiao)的(de)安全領導力團隊
一、如(ru)何發揮安全(quan)領導力(li)
1. 自上而下拉動(dong)式安全管理
2. 企業文(wen)化如何(he)融入安全文(wen)化
二、如何建設安全領導力
1. 落(luo)實有感安(an)全領(ling)導
2. 行為安全管理(li)
模擬游戲(xi)思考:危險環境與安全環境?
1. 打破思維(wei)壁(bi)壘:“行為(wei)可測量”解(jie)析
三、科學的安全管理
1. 如何(he)行為(wei)觀察VS分層審核
2. 如何衡量安(an)全績效:數據分(fen)析(xi)
1)安全激勵與績效(xiao)考核
2)安全激勵(li)的形(xing)式
3)安全正激勵與負激勵
4)積分制(zhi)安全管理
5)安全績效的指(zhi)標
6)安(an)全(quan)績效的回顧
3. 行為安全管理技巧(qiao)
4. 安(an)全(quan)教練技(ji)術:安(an)全(quan)教練能力-有(you)效溝通(tong)
1)會(hui)聽,會(hui)問(wen);
2)聆聽(ting):聽(ting)/聆聽(ting)的(de)重要(yao)性(xing)
3)有效溝通:員工不安全(quan)行為的糾正
案(an)例互(hu)動研討:員工(gong)PPE管理沖突(tu)
5. 跟電影(ying)學安全教練
1)安全溝通時8種(zhong)忌諱方(fang)式
2)有效的現(xian)場(chang)輔導(dao)
3)應急與危機管理
4)安全改善中的困惑
困惑(huo)一:為何建立體系,事(shi)故(gu)頻發?
困(kun)惑二:如何平(ping)衡“安全與(yu)生產”?
困惑三:如何完(wan)善隱患“反彈”?
困惑四:事故率(lv)是衡量安全績效*指標(biao)?
困惑五:還有其他困惑嗎?
四、如何體現(xian)安全(quan)領(ling)導(dao)力
視頻反(fan)思:視而不見
1. 可視化安(an)全文化建設分享(xiang)
2. 促(cu)動——引導技術
1)開放(fang)空間/復盤(pan)技術(shu):我(wo)們可以(yi)為安(an)全做什(shen)么
2)寫下安全承諾(nuo)并(bing)實施
答疑與互動
安全領導力課程培訓
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