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中國企業培訓講師
2024年投標文件編制(含電子標)與控標技巧及質疑投訴技能提升
 
講(jiang)(jiang)師:專家講(jiang)(jiang)師 瀏(liu)覽次數:2648

課程描(miao)述INTRODUCTION

· 營銷總監· 市場經理· 區域經理· 項目經理

培訓講師:專家講師    課程價格:¥3580元/人    培訓天數:2天   

日程安排(pai)SCHEDULE

2024-10-25 深圳

課程大綱(gang)Syllabus

投標文件公開課

課程收益
1、懂“法”會用,從結果倒推過程原理,用實戰案例復盤分析;
2、掌握招標采購7種方式的適用情形,認清控制的要領,規避潛在的雷區和陷阱;
3、分析招標人招標意圖和評標規則中的分值差異點,掌握投標策略和報價方法;
4、依“法”多用,精準辨別甲方陷阱學會投標各個階段控標的要領及方法;
5、了解甲方關系的體系與運作,在監管下如何合法合理合規的進行有效關系運作;
6、知“法”善用,掌握中標底層邏輯編制的技巧與策略方法;
7、盲投項(xiang)目的價格(ge)判斷和搶標策略。

培訓對象
投標單位(wei)(負責公司企劃、市場營銷總監、區域(yu)營銷主(zhu)管(guan)、項目(mu)營銷人(ren)員、售前(qian)人(ren)員及招投標相(xiang)關人(ren)員等)。

課程大綱
第一講:*政策解析與行業趨勢發展
一、招標投標領域公平競爭審查規則
1、進一步落實采購人主體地位;
2、政策中對投標人的利弊分析及評定分離的推廣和實踐。
二、政府采購合作創新采購方式管理暫行辦法
1、合作創新分為哪兩個階段;
2、合作創新采購形式的規則;
3、合作創新對供(gong)應商的機遇。

第二講:電子投標實務操作與10個避雷技巧
一、電子標介紹與電子投標避坑10個注意點
1、目前形勢和發展趨勢;
2、電子化流程介紹。
視頻案例:電子化招標流程
二、電子投標流程
1、網上報名和購買標書;
2、網上上傳投標文件:1)電子簽名;2)文件加密和解密。
3、網上開標;
4、電子評標。

第三講:控標策略與實用技巧
一、項目控標與資格條件設計和拆解邏輯方法
1、評審條件的設置;
2、低于成本的識別;
3、明顯低價的識別;
4、廢標條款設計;
5、不合格投標條款設計;
6、標書編輯的關鍵點如何把控;
7、重大偏離與偏離表設計;
8、合同主要條款;
9、項目清單與圖紙;
10、不平衡報價與稅率。
互動:請每個小組根據招標文件中的內容,列出控標手段。
二、掌握項目評分標準:1、一控權重;2、二控高分;3、三控分布。
三、如何吃透基準價?
1、以*價為基準價的演變方法;
2、以中間價為基準價的演變方法。
真實案例:中標邏輯和規則內幕;拆解招標文件的5種方式及避坑實戰要點分析
四、突破困境能力提升-招標文件的設計能力與拆解邏輯關鍵點分析
1、無所不能的招標文件;
1)招標人的采購意圖;2)投標人編制投標文件的依據;3)評標委員會的評審依據。
案例:評標現場發現評分標準不科學怎么辦
2、三位一體的招標文件;
1)評委的評審依據;2)招標方的采購需求;3)投標人的投標指引。
3、核心內容設計;
1)設計原則;
2)法律排斥條件:A、法律法規的約定;B、法律法規的巧妙利用。
案例:負面清單的正面使用
團隊共創作業:設計一份滿分“評分辦法”
案例:各種“花式”價格分設置辦法(商務分的種類/技術分的種類)
4、邏輯結構:1)客觀分;2)主觀分。
五、實施路徑方法
1、招標人內部招標關系圖梳理
1)采購人決策流程;
案例:某政府部門內部采購決策流程
2)招標文件編制確認流程。
案例:某企業招標文件編制確認流程
2、應用工具
1)GAP模型:A、目標;B、成果標準;C、實施路徑;
2)FABE鉆石話術;
3)ARE話術。

第四講:投標技巧與策略分析
討論和分析:投標文件常見錯誤匯總并及原因分析
一、投標文件的檔次
1、不違法;
1)圍標和串標;
案例:計算機mac地址相同認定的串標
案例:同一計價軟件引起的串標認定
2)法律約定違法的情況。
2、不廢標;
1)法律約定投標被廢標的情況;
案例:常規廢標情況匯總
2)招標文件中的廢標項。
案例:隱藏在招標文件中各種廢標項匯總
3、得高分;
4、中標。
二、投標文件的形式要求
1、目錄;
2、商務部分;
1)資質證明材料;2)業績證明材料;3)投標報價明細表;4)商務條款響應表;5)其它。
3、技術部分。
1)技術方案;2)技術條款偏離表;3)項目施工組織及人員安排;4)售后服務與培訓方案;5)其它。
案例分析:針對湖南省某市招標文件特點,對一份招標文件現場進行分析
三、投標文件的邏輯要求
1、資格要求;
2、實質性條款;
3、評分材料。
1)響應性材料;2)證書證明型材料;3)資料證明型材料;4)方案證明型材料。
案例模擬(ni):針(zhen)對一份招標文件(jian),列出(chu)投(tou)標文件(jian)目錄和(he)主要(yao)結構框架

第五講:投標文件編制的四大要領
一、一個完整的流程
小組討論:完整的招標文件制作流程應該是怎么樣的
1、完整流程展示
1)流程圖;2)細節注意點。
2、標書分析會
1)是否質疑;2)是否投標。
案例分析:招標文件中主要不合理條款匯總及應對策略分析
3、人員分工和時間節點
1)人員分工;2)時間節點。
二、兩個原則
1、2/8原則
小組討論:自己公司投標時哪些材料可以歸到“8”這類
1)為什么要分類?2)怎么分類?3)投標時常見準備材料指導。
案例:信用證明/無行賄犯罪記錄/銀行資信證明
2、互審原則
案例:一份總是出錯的評標報告
1)互審原則;2)互審注意事項;3)互審檢查表。
三、三個技巧
1、評標便利性
1)資格條件自查索引表;2)評分項自查索引表;3)注意事項。
案例:自我標榜,適得其反
2、閱標沖擊力
1)格式排版;2)圖表文并茂;3)顏色搭配;4)厚薄問題。
3、評分卡位度
1) 付款條件更優;2)交貨期更優;3)售后服務/培訓承諾更優。
四、四個重點
1、重點針對評分辦法中的分數分布點
1)價格分;2)客觀分;3)主觀分。
2、報價的四種因素
1)成本因素;2)對手因素;3)客戶因素;4)占位因素。
案例:零元中標
3、不要遺忘附件和清單中的內容
4、不要虛假應標
1)作假要不得;2)有條件答應。
案例(li):啞巴吃黃連,有苦說不出

第六講:評標過程揭秘與實戰沙盤推演
一、評定原則:1、評定一致;2、評定分離。
二、評標委員會構成來源及評標基本流程
1、評標委員會構成和來源;
2、評標基本流程和方法;
3、評標專家的分類模型;
4、評標各方心態。
案例模擬1:結合一個實際的招標項目,讓學員模擬一回專家來打分。
三、評標過程揭秘
1、棘手問題處理流程;
2、主觀客觀分。
案例:主觀客觀分的區別對待
案例:某真實安保評標報告解析
案例模擬2:結合剛掌握的主管分客觀分內容,對案例模擬1進行再深化。
小組討論和分享:評標揭秘完了,從投標人角度,覺得決定中標結果的關鍵因素有哪些?
導入(ru):提問調研互動(dong)(不中標是(shi)被廢標的多(duo)還(huan)是(shi)打分低的多(duo))

第七講:質疑投訴技巧
一、如何減少不必要的異議質疑投訴
1、沒有證據的不告
1)?應答是響應但其實不滿足怎么辦?2)材料造假怎么告?
2、法律理解不到位不告
1)什么是虛假應標?2)什么是串通投標?
案例:投標人互為股東算串標嗎
案例:投標人互為高管算串標嗎
二、如何判定監管部門的判決尺度
1、政府監管部門的判決傾向(可以通過以往案例來判斷);
1)是通過書面還是有調查取證;2)從嚴還是模棱兩可。
2、政府監管部門的專業水平;
3、招標代理機構和招標人的市場口碑。
三、實戰演練與質疑實操
1)受理主體;2)時間要求。
2、異議質疑相關
1)一次性
案例:什么叫做一次性提出
2)資格;3)不涉及商業秘密。
3、投訴相關
1)訴求;案例:訴求不對帶來的駁回
2)投訴條件;3)投訴受理;
4)投訴審查;案例:書面審查的意思
5)投訴處理層級;6)投訴處理結果。
4、可以異議質疑投訴的內容
1)采購文件;2)采購結果;3)采購過程。
案例:這些要求算不算規模指標
1、歧視性、傾向性條款
案例:這些要求算不算歧視性條款
2、單一來源采購規定
3、 同品牌、同型號的規定
總結與復盤

投標文件公開課


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