當企業(ye)一次(ci)性提出來N個培(pei)訓方(fang)向(xiang)，但給培(pei)訓機構(gou)的(de)時間只(zhi)有2天時，這樣的(de)培(pei)訓效果無法保證，因為(wei)：
一、 沒有找到要解決的核心的問(wen)題
銷售培訓的目的是業績提升，培訓的方向有：
1、如何增加與吸引新客戶？
2、如何留住老客戶？
3、如何挽回流失的客戶？
4、如何提高客單價？
生產培訓的的方向是：
1、如何提高合格率？
2、如何提升生產效率?
3、如何降低生產成本？
培訓目的(de)越清晰，培訓效果越好，當培訓方向(xiang)很多(duo)時，請確定核心要解決的(de)問題(ti)。
2、 專家(jia)型的講師(shi)(shi)比“萬(wan)斤油”講師(shi)(shi)培訓效果更好
專(zhuan)家(jia)型的(de)(de)(de)講(jiang)師(shi)往往只講(jiang)一個(ge)方向的(de)(de)(de)課程，他們(men)的(de)(de)(de)課程內(nei)容是一個(ge)整體，提(ti)供專(zhuan)業的(de)(de)(de)工具模(mo)型，條理清晰(xi)，邏輯性強(qiang)，任何刪(shan)減與修改都(dou)會破壞講(jiang)師(shi)的(de)(de)(de)知識(shi)結構。而”萬斤油”講(jiang)師(shi)的(de)(de)(de)課程內(nei)容并不成(cheng)體系，東拼西湊，客(ke)戶要什么內(nei)容，他就提(ti)供什么內(nei)容，他們(men)對課程內(nei)容沒有(you)深入的(de)(de)(de)研究，也沒有(you)自(zi)己獨立(li)的(de)(de)(de)觀(guan)點，培訓的(de)(de)(de)內(nei)容只適(shi)合非常初級水(shui)平的(de)(de)(de)學員。
所以，建議(yi)一次培訓只選(xuan)一個方向(xiang)的內(nei)容(rong)！找專(zhuan)家型的講(jiang)(jiang)師效果更好(hao)，不同方向(xiang)的內(nei)容(rong)應該(gai)采用(yong)不同的講(jiang)(jiang)師與分不同的時間階段進行
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