課程描述INTRODUCTION
上海戰略與執行力培訓班
日(ri)程安排SCHEDULE
課程(cheng)大(da)綱Syllabus
上海戰略與執行力培訓班
【課程背景】
戰(zhan)(zhan)術(shu)影響一場戰(zhan)(zhan)斗,而(er)戰(zhan)(zhan)略決定一場戰(zhan)(zhan)爭(zheng)。沙(sha)(sha)盤(pan)模擬演練是(shi)一種極具實戰(zhan)(zhan)色彩的(de)(de)體驗(yan)式培訓課程。是(shi)西方知名商學(xue)院借鑒軍事沙(sha)(sha)盤(pan)演練,開發(fa)(fa)出(chu)的(de)(de)優秀高端培訓模式。通過在戰(zhan)(zhan)略、戰(zhan)(zhan)術(shu)上的(de)(de)不斷對抗與較量,達到培養指揮員軍事素養,提(ti)高作戰(zhan)(zhan)指揮能(neng)力的(de)(de)目的(de)(de)。企(qi)業(ye)沙(sha)(sha)盤(pan)模擬演練則是(shi)由參加學(xue)習的(de)(de)企(qi)業(ye)中、高層經理,組成若干相互競(jing)爭(zheng)的(de)(de)模擬公(gong)司,圍繞培訓主(zhu)題(ti)(ti)開展一系列模擬經營決策(ce)活動,在模擬演練中發(fa)(fa)現問(wen)題(ti)(ti),解決問(wen)題(ti)(ti),切實提(ti)升管(guan)理者的(de)(de)實戰(zhan)(zhan)管(guan)理能(neng)力。
【課程目標】
1.通過對模擬企業戰略規劃與實施的全方位、實質性參與,加深對企業戰略規劃的理解,有助于提高現實戰略執行的有效性;
2.系統了解企業內部價值鏈的關系,認識到打破狹隘的部門分割,增強全局戰略意識的重要意義;
3.樹立起為未來負責的發展觀,深刻體會短視經營的危害,從思想深處構建起戰略經營思路;
4.掌握戰略分析、戰略制定、戰略執行、戰略控制的基本方法;
5.通過演練戰略實施,使學員鍛煉成為優秀的戰略執行者。
【課程大綱】
一、發展戰略
1.通過模擬經營,練習使用戰略分析工具和方法,評估內部資源與外部環境,分析與識別市場機會與威脅;
2.制定、實施模擬企業的中、長期發展戰略;
3.了解適合企業戰略需要的業務組合策略及其分析制定方法;
4.學習企業核心能力的確立與戰略優勢締造策略;
5.根據模擬企業發展需要,運用穩定、增長與收縮戰略。
二、產品戰略
1.學習運用產品組合策略和產品開發策略規劃產品線,為模擬企業謀求穩定的利潤來源提供產品支撐;
2.根據產品生命周期的不同階段制定長遠性產品梯次戰略。
三、競爭戰略
1.進行模擬市場細分和定位,制定新市場進入戰略;
2.練習使用競爭者辨識與分析技術進行競爭集團劃分;
3.優化復合競爭戰略,策劃戰略進攻與防御;
4.根據模擬經營形勢,靈活運用領導者、追隨者、補缺者戰略;
5.運用營銷組合策略謀求市場競爭優勢。
四、戰略執行與經營決策
1.演練每一個模擬經營環節的理性管理決策;
2.學習戰略認同基礎上的經營目標制定,組織結構調整、戰略方案分解、企業資源配置、信息溝通渠道建設;
3.利用期末總結,進行經營反思,認清管理者的執行誤區;
4.在不斷模擬經營實踐和運用中掌握戰略執行的基本原則;
5.總結模擬公司發生的重大決策問題,尋找引發問題產生的根源,認識感性決策的危害。通過模擬經營,檢驗、調整經營決策;
6.現場運用團(tuan)隊決策(ce),親(qin)身體(ti)驗群體(ti)決策(ce)的(de)優勢與(yu)劣(lie)勢。
五、戰略性財務籌劃
1.運用全面預算管理,保證戰略目標順利實現;
2.練習資本運作、行業選擇、市場推進等環節中的戰略成本控制;
3.學習戰略型資源配置,協調融資、投資、運營能力的戰略匹配;
4.運用財務分析方法指導企業進行戰略跟蹤與調整。
六、戰略導向型團隊建設
1.通過模擬團隊協作,認識戰略導向型團隊的優勢;
2.在模擬經營中尋求團隊的戰略效率與效益來源;
3.學習管理團隊的自我調整,破解戰略型團隊建設中的困惑;
4.體驗溝通對管理團隊戰略理解與執行的意義;
5.學習跨部門合作與協調,提高周邊績效,樹立全局意識;
6.基于團隊(dui)承(cheng)諾,制定戰略目標和行(xing)動計(ji)劃。
【講師介紹】
實(shi)戰(zhan)(zhan)派高(gao)級培(pei)訓(xun)師,沙盤培(pei)訓(xun)專家。對中國(guo)企(qi)(qi)(qi)業(ye)的(de)管(guan)(guan)理(li)(li)改(gai)進見解(jie)(jie)獨(du)到,對企(qi)(qi)(qi)業(ye)經營(ying)管(guan)(guan)理(li)(li)問題的(de)解(jie)(jie)析高(gao)屋建瓴。十(shi)(shi)八年知名(ming)企(qi)(qi)(qi)業(ye)高(gao)層管(guan)(guan)理(li)(li)實(shi)踐(jian),積累了主持運(yun)作大(da)(da)、中型企(qi)(qi)(qi)業(ye)集(ji)團(tuan)以及創業(ye)型、成長期型企(qi)(qi)(qi)業(ye)的(de)豐富實(shi)戰(zhan)(zhan)管(guan)(guan)理(li)(li)經驗,在企(qi)(qi)(qi)業(ye)運(yun)營(ying)、戰(zhan)(zhan)略謀劃、市(shi)場運(yun)作、財(cai)務管(guan)(guan)理(li)(li)和(he)團(tuan)隊(dui)建設方面(mian)能力突(tu)出。現任北京大(da)(da)學(xue)、清華大(da)(da)學(xue)等三十(shi)(shi)余所知名(ming)高(gao)校EMBA學(xue)位(wei)班、高(gao)級總裁研修(xiu)班沙盤課(ke)程首席講師;國(guo)內多家管(guan)(guan)理(li)(li)咨詢(xun)公司沙盤培(pei)訓(xun)首席顧問。
上海戰略與執行力培訓班
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