商務溝通技巧
講(jiang)師:吳娟(juan)瑜 瀏覽次數:2578
課程(cheng)描(miao)述INTRODUCTION
商務溝通,商務溝通技巧廣州公開課程
日程安(an)排SCHEDULE
課(ke)程大綱Syllabus
商務溝通,商務溝通技巧廣州公開課程
培訓對象 商務人士、人事、銷售、公司骨干員工、管理層、對演講有興趣的人員
課(ke)程背景(jing)
據統(tong)計,現(xian)(xian)代商(shang)(shang)務(wu)人(ren)士在職場中出(chu)現(xian)(xian)的(de)的(de)錯(cuo)誤,70%都是由于不善于溝(gou)通(tong)造成(cheng)的(de);95%被解雇的(de)員工,是因為沒有(you)處理好人(ren)際(ji)(ji)關(guan)(guan)系(xi)。商(shang)(shang)務(wu)人(ren)士要在職場中獲得成(cheng)功(gong),必須具備良(liang)好的(de)溝(gou)通(tong)能力,擁有(you)廣泛的(de)人(ren)際(ji)(ji)關(guan)(guan)系(xi)。《商(shang)(shang)務(wu)溝(gou)通(tong)技巧(qiao)》課程的(de)內容包括兩部分,一是商(shang)(shang)務(wu)溝(gou)通(tong),主要講述(shu)了(le)(le)商(shang)(shang)務(wu)人(ren)士必須掌握的(de)20種(zhong)溝(gou)通(tong)技巧(qiao),可以幫助你應(ying)對職場中各種(zhong)各樣的(de)溝(gou)通(tong)困境;二是人(ren)際(ji)(ji)關(guan)(guan)系(xi)拓(tuo)展,指(zhi)出(chu)商(shang)(shang)務(wu)人(ren)士必須用(yong)經營顧(gu)客的(de)心來(lai)經營人(ren)際(ji)(ji)關(guan)(guan)系(xi),建立個人(ren)的(de)關(guan)(guan)系(xi)網絡,并針對“取(qu)悅型”、“ 離開型” 、 “對抗型”這三類人(ren),提出(chu)了(le)(le)種(zhong)種(zhong)改善人(ren)際(ji)(ji)關(guan)(guan)系(xi)的(de)方法。
實用的(de)(de)溝通技(ji)巧、新穎的(de)(de)人際關系拓(tuo)展方(fang)法、豐富精采的(de)(de)案(an)例、溫馨活(huo)潑的(de)(de)語(yu)言,使(shi)你能夠在輕松愉悅的(de)(de)課程(cheng)中(zhong),輕而(er)易舉地領悟到溝通的(de)(de)秘訣,從而(er)幫(bang)助你在競爭(zheng)激烈的(de)(de)職(zhi)場中(zhong)立于不敗之(zhi)地。
課程大(da)綱
有(you)效溝(gou)通(tong)20法(fa)
一安全(quan)距離法(fa)
1尊重對(dui)方有安全的自(zi)主空間
2有足夠安全(quan)感的人,容易敞(chang)開(kai)心扉(fei)。
3自主空間,因人(ren)而異
4男性商(shang)務人士對待女(nv)性同事/女(nv)性客戶需要禮貌的安全(quan)距離(li)
二口語權調整(zheng)法
1口語(yu)權定義
2口(kou)語權的困惑
3如何改(gai)善口語權
三同伴意識溝通(tong)法
1主管建立同(tong)伴意(yi)識(shi)的四個步驟:
2承認自(zi)己也會犯錯(cuo)
3認同對方的感覺:多用「我(wo)們」,少用區分(fen)彼此的 「你(ni)」、「我(wo)」
4讓部屬提供意(yi)見
四、主(zhu)動趨前法(fa)
什么情(qing)況下(xia)需要縮短距離,創造友善關系?
1遠遠看(kan)到(dao)對方時
2當對方招手時(shi)
3對方迎面而來卻疏忽你時(shi)
4當(dang)對方有(you)心事,無精打采時(shi)
五(wu)主動趨前法的好處
1創造交流的機會
2主(zhu)動關心
3表現(xian)真心熱忱(chen)
4熟(shu)悉度創(chuang)造信賴感
5見(jian)面(mian)三分情
6同(tong)理心溝(gou)通(tong)法(fa)
7有(you)效的「聆(ling)聽(ting)」技巧:深度聆(ling)聽(ting)
「跟著感覺走」的演練
六(liu)、及時(shi)逆轉法
購(gou)買(mai)心理探索
1客戶對消費有恐(kong)懼(ju)感
2客(ke)戶(hu)習慣(guan)討價(jia)還價(jia)
3客戶需對主(zhu)管有交代,一定有殺價(jia)的(de)動作
4客戶對產(chan)品(pin)仍有疑慮
5客戶想攀交情,希望(wang)降價
七、分段式溝通(tong)法 商務溝通(tong)四大原則 1、找對時間
2、找對地(di)方
3、找(zhao)對人(客戶)
4、說對的話
八、二選一法(fa)
回避(bi)型(xing)客(ke)戶更需要 「二選一法(fa)」 1、回避(bi)型(xing)客(ke)戶不擅(shan)長表達內心感受,藉(jie)由(you)此法(fa)可(ke)以清楚表達需求。
2、商務人士藉由此法更關心客戶、協助客戶,創造(zao)雙贏空間
九(jiu)、善用(yong)問句法
1、擅長溝通者,往往擅長聆聽,而聆聽來自「善用問句」。
2、「一問再問還要問」搜集客戶的訊息。
十、提供畫面法
為增強溝通效果,給(gei)一(yi)個畫(hua)(hua)面比給(gei)一(yi)句直述句有(you)效。 1、口述的(de)畫(hua)(hua)面 2、照(zhao)片(pian)(pian)的(de)畫(hua)(hua)面 3、影片(pian)(pian)的(de)畫(hua)(hua)面
十一、提供數字法
1數字法的好處(chu)
2加強溝通信息(xi)的明確度(du)
3雙方可以有效(xiao)地配合
4數字管理有憑有據
十二、創意變化法
做個創意溝通的(de)人 1、練習(xi)說笑話 2、不出(chu)語(yu)詞,只用語(yu)調(diao)和肢體操(cao)作表達也是創意溝通 3、創意帶來商(shang)機
十三、以退(tui)為進(jin)法(fa)
商務(wu)溝通的大(da)忌: 1、咄(duo)(duo)咄(duo)(duo)逼人
2、得(de)理不饒人 3、理直氣壯
十四:借路溝通法
1借(jie)路溝通的運作方式
2借路溝通的負面效(xiao)果
3情勢所逼(bi)、必(bi)要狀況(kuang)才(cai)「借路(lu)溝通」
十五、傳言溝通法
1葡萄(tao)藤式的溝(gou)通
2非正式管道傳遞信息
3有(you)放風聲的人
4溝通(tong)信息似是(shi)而非、未經(jing)證實
十六、巧(qiao)妙拒絕法 1、拒絕的藝術
2、5大(da)情況(kuang)需要巧妙拒絕
3、被(bei)「巧妙拒絕」的客戶,仍對您體諒(liang)接(jie)受,這是因為(wei)?
十(shi)七、直截(jie)了當法 「直截(jie)了當法」需用「正面語言」: 1、可以(yi)保護客戶的自(zi)尊(zun)心(xin) 2、可以(yi)提振自(zi)己(ji)的生(sheng)命能(neng)量 3、可以(yi)雙方(fang)(fang)快(kuai)速彼此接納 4、可以(yi)帶動(dong)對方(fang)(fang)成長
十八、小動作識別法
1細心觀察客戶的身心情緒秘密(mi)
2小(xiao)動作、學問大
十九、關(guan)閉(bi)信號(hao)攻(gong)擊(ji)法
「攻擊信號」的前(qian)奏:
1攻擊(ji)信號的(de)正式(shi)出現
2關閉攻(gong)擊信號法
二十、中止溝通法
6種(zhong)需要中止溝通的人(ren)
1、語無(wu)倫次者
2、語言乏(fa)味者(zhe)→聊聊最(zui)近的新鮮事吧!
3、喋(die)喋(die)不休者(zhe)→瞬(shun)間沉默、暫停(ting)回應
4、口沫(mo)橫飛者→重新找個安(an)全的位(wei)置
5、搬弄是(shi)非者→抱歉,這個部分我不想聽,我們談(tan)點別(bie)的吧!
6、話(hua)不投機者→總(zong)之…無(wu)論如何……
商(shang)務人士(shi)掌握中(zhong)止溝通(tong)3原則
一不(bu)慍不(bu)怒 二、不(bu)慌不(bu)忙(mang) 三、不(bu)知不(bu)覺
職(zhi)場上(shang),如何修正(zheng)個人(ren)
錯誤(wu)溝通模式(shi)? 一、當(dang)(dang)同事之間有誤(wu)會時(shi) 二、當(dang)(dang)客戶(hu)言詞(ci)不當(dang)(dang),你(ni)被激怒(nu)時(shi) 三、當(dang)(dang)主管質(zhi)疑(yi)你(ni)的(de)工(gong)作績效時(shi) 四、當(dang)(dang)跨部門有沖突發(fa)生(sheng)時(shi) 五、當(dang)(dang)你(ni)想堅持對公司(si)有利的(de)提案
有效溝通(tong)四大秘訣(jue):
一、如何(he)找對(dui)時間 二、如何(he)找對(dui)地方
三、如(ru)何(he)找對對象 四、如(ru)何(he)說對的話
特邀專家簡介(jie)
吳娟瑜老(lao)師——臺灣作(zuo)家、演(yan)說家
*印第安納(na)坡里斯大學應用社(she)會學碩士(shi)
演說(shuo)家、作家
泰山文化基(ji)金會(hui)董事
在(zai)臺灣(wan),吳娟瑜老師(shi)被喻為"成長之(zhi)母"
曾獲選為2000年馬來(lai)西亞讀者(zhe)票選十大*作家之一
著有《不做情緒的(de)奴隸》、《商(shang)務溝通與(yu)人(ren)際關系拓展》、《教孩(hai)子從放下開(kai)始》、《吳娟瑜的(de)快(kuai)樂哲學》等書。
主講課(ke)程
親子教育、情緒管理、壓力管理、溝通管理、生(sheng)涯規劃等
課(ke)程特點
*印地安那波利斯大(da)學(xue)應用社會學(xue)碩士畢業的(de)(de)(de)吳娟瑜(yu),是華人世界*的(de)(de)(de)演(yan)(yan)說家(jia)。豐富的(de)(de)(de)肢體語言、風趣的(de)(de)(de)演(yan)(yan)講使她在情緒管理、壓(ya)力管理、溝通管理等領域獨樹一幟。
服務客戶
中國(guo)移(yi)動公(gong)司(si)(si)“全球(qiu)通VIP講(jiang)堂(tang)”、中國(guo)搜狐公(gong)司(si)(si)、北京(jing)時代光(guang)華衛(wei)星(xing)課程、北京(jing)電視臺“第八區”專(zhuan)家來賓(bin)、天(tian)津中國(guo)銀行、廣州華威鞋業(ye)、上(shang)海(hai)(hai)(hai)慧根(gen)公(gong)司(si)(si)、上(shang)海(hai)(hai)(hai)實踐家、上(shang)海(hai)(hai)(hai)Formica、杭州萊特公(gong)司(si)(si)、杭州時代光(guang)華等。海(hai)(hai)(hai)內外演(yan)(yan)說(shuo)(shuo)已超(chao)過5000場(chang)以上(shang)。吳娟瑜每年(nian)至少三百場(chang)的(de)(de)演(yan)(yan)說(shuo)(shuo)邀(yao)約、媒體(ti)邀(yao)約,可以說(shuo)(shuo)是(shi)平均一天(tian)有(you)一場(chang),演(yan)(yan)說(shuo)(shuo)場(chang)次(ci)已超(chao)過5000場(chang)。她演(yan)(yan)說(shuo)(shuo)的(de)(de)對象遍及(ji)各行各業(ye),包括各大企業(ye)、公(gong)司(si)(si)、公(gong)家機構、文(wen)化局、大學、中小學、幼兒(er)園,以及(ji)私人(ren)機構所主(zhu)辦的(de)(de)大型(xing)公(gong)開演(yan)(yan)講(jiang)
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