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中國企業培訓講師
價格談判與賬款與催收技巧
 
講師:喻(yu)國慶 瀏覽次數:2633

課程描(miao)述INTRODUCTION

催收技巧(qiao)課程

· 財務經理· 業務代表

培訓講師:喻(yu)國慶    課程價格:¥元(yuan)/人(ren)    培訓天數:1天(tian)   

日(ri)程(cheng)安排SCHEDULE



課程大綱Syllabus

催收技巧課程

課程簡介: 產品價格管理是營銷中的核心內容。市場運營中有一個無形的“手”那就是價格,價格決定了企業的利潤,決定了市場的競爭力和各級渠道的利潤空間,
 企業的(de)現金(jin)流(liu),是(shi)企業的(de)生命,應收賬款的(de)管理方(fang)法本課(ke)程提供(gong)許多實(shi)戰(zhan)技巧
教(jiao)學(xue)要求(qiu):采用課(ke)堂(tang)講授與課(ke)堂(tang)討論相結合的(de)方式,課(ke)堂(tang)講授要求(qiu)理論聯系(xi)實(shi)際(ji),運用大量實(shi)踐案例(li)(li)和(he)教(jiao)學(xue)實(shi)例(li)(li),深入淺出、旁征博引,講師運用多媒體課(ke)件和(he)網絡技術作(zuo)為教(jiao)學(xue)輔助工(gong)具(ju),同時配備課(ke)堂(tang)練習、現場互動(dong)以消化(hua)課(ke)程的(de)內容。
確保效(xiao)果的培訓方式 
①課程時間分配:
理論講解40% 實戰練習20%課堂互(hu)動20%
重點案例(li)10%工具使用10%
②理(li)論講解結合學(xue)員的(de)互動參與,采用“行動學(xue)習(xi)法(fa)”,針對工(gong)作中存在的(de)問題,采取:提出問題—頭腦風(feng)暴-分組(zu)PK-老師(shi)專業點評-理(li)論歸納(na)-轉變(bian)為學(xue)員 的(de)實(shi)操工(gong)具(ju)或流(liu)程。
③整個培訓包括案例分析、現場(chang)解答讓學員處在緊張、熱烈、投入的(de)狀態中,老師(shi)講授的(de)觀點簡單實用(yong),容易掌握、方便記憶(yi),學員可以系統(tong)地學習“產品價格管理”的(de)理念(nian)、原(yuan)則和方法,達到學完就用(yong),而(er)且用(yong)之有(you)效。
 
第一章:做好價格談判(pan)的(de)開端(duan)
一、談判前期開局定調的策略(lve)路線:
1.第一開局破冰信任(ren)到位。
2.第二(er)探詢摸底(di)了(le)解到位。
3.第(di)三(san)價值(zhi)傳遞吸引到位
二(er)、談判中期磋(cuo)商和交換的策(ce)略路線(xian)有三個基本環(huan)節:
1.第一個叫討價(jia)還價(jia)鎖定利(li)益。
2.第二個(ge)叫影響決策鎖定意向,就(jiu)是讓對方(fang)確定最(zui)終(zhong)的合(he)作意向選(xuan)你。
3.第三個叫突破僵局鎖定節(jie)奏。
三(san)、比價模式:
1.歷史(shi)比(bi)價(jia):按照歷史(shi)價(jia)位來(lai)比(bi)價(jia)。變與過去(qu)比(bi)為(wei)與將來(lai)比(bi)。
2.競爭性(xing)比(bi)價:橫向比(bi),貨比(bi)三家看哪家合適。切斷可比(bi)性(xing)。
3.預算(suan)比(bi)價:改變對方的預算(suan)。
4.性價(jia)比(bi)(bi)比(bi)(bi)價(jia):投入產出比(bi)(bi)價(jia)。
5.成(cheng)本(ben)(ben)比價(jia):注意機會成(cheng)本(ben)(ben)。
6.試探比(bi)價:主動(dong)幫助對方(fang)比(bi)。
7.同行比價(jia):給(gei)與地(di)區最惠價(jia)。
 
第二章:報價技巧
一、討價(jia)還價(jia)的(de)第三步叫報價(jia)。
二(er)、報價(jia)時機,滿足(zu)下(xia)列(lie)條件(jian),才(cai)能報價(jia):
1.客戶或談判對象認可我方(fang)的價值傳遞;
2.第二、比(bi)價模式基本一定時再(zai)報(bao)價;
3.第三、預(yu)計具體價格差異(yi)在合理(li)范圍(wei)之內再報價。
三、競爭(zheng)型報價或(huo)市場(chang)報價
1.盯準型:盯準*競爭對(dui)手。
2.微(wei)高(gao)壓制(zhi)型:比一般(ban)品牌微(wei)微(wei)要高(gao)些。
3.微低競爭(zheng)型:比競爭(zheng)對手稍(shao)微低一點。
4.高(gao)價(jia)封頂型:價(jia)格遠遠與其他產品(pin)拉開(kai)檔次。
5.低價攪局(ju)型(xing):毒丸(wan)策略的一(yi)種(zhong)。自己(ji)做不(bu)了,也不(bu)讓競爭對手做的好(hao)。
 
第(di)三章 :報價方式
一、報價有一定的方式(shi):
 (一)固(gu)定報價
 (二)選擇式報(bao)價(jia)
 (三(san))范(fan)圍報價
 (四(si))折扣價
 (五)拆分式報價
二、還價
1、不要急于還價;
2、還愿不還價;
3、定位要準(zhun)確。
4、還價要低走,其他條件要高開(kai)。
三、還(huan)價方法:
1、條(tiao)件(jian)性還價:還價的時候添加各種限(xian)制條(tiao)件(jian)或附加條(tiao)件(jian)
2、交(jiao)換性還(huan)價(jia):還(huan)價(jia)的時候(hou)要準備好交(jiao)換條件。
 
第四章(zhang):議價路線(xian)
一、報價(jia)后對方(fang)由低到高的五(wu)大反應:
第一種:直接離場;
第二種:抱怨(yuan)太(tai)貴;
第三種:沒反應;
第四種:表(biao)示要考(kao)(kao)慮(lv)考(kao)(kao)慮(lv);
第五種(zhong):就是接受出價。
二(er)、讓步及(ji)技巧
1.有限(xian)讓步
2.異(yi)議讓步
3.交換讓步
4.交叉讓步(bu)
5.不規(gui)則讓步
6.鎖定式讓(rang)步(bu)
7.替代性讓步
8.遞減式讓步
 
第五章:企業應收賬款產(chan)生分析
一、企業應收賬(zhang)款是如(ru)何(he)產生的?
1、 外部原因環境(jing)
2、 企(qi)業內部(bu)因素
二、應收賬(zhang)款(kuan)管(guan)理的(de)動(dong)力來(lai)源——為(wei)什么(me)要(yao)加強(qiang)應收賬(zhang)款(kuan)管(guan)理
1、應(ying)收賬(zhang)款管理與企業資金需求分(fen)析(xi)
2、有應收(shou)賬款問題(ti)引起的企業(ye)資金周轉危(wei)機
3、應收(shou)賬款(kuan)問題產生的(de)成(cheng)本和潛在危害(hai)
4、應(ying)收賬款管理與市場銷售(shou)的權衡(heng)
5、績效考評
三、賒銷客戶的分(fen)析
1、欠款客戶(hu)的分類
2、客戶欠款的(de)兩大根本要(yao)素
3、客戶拒絕付款(kuan)的借口
 
第六章、客戶信用與市場信息的綜合分析處理
一、 信用管理(li)流程的思路(lu)
1、信用管理職能(neng)的合理設置
2、信用管理人(ren)員的(de)素質要求
3、信用管理人(ren)員的技能要求(qiu)
4、信用(yong)管(guan)理(li)制(zhi)度制(zhi)訂
二、市場(chang)信息(xi)的收集
1、采集客戶(hu)信息方法(fa)
2、客戶檔案(an)建立(li)
三、客戶信用甄(zhen)別方法
1、客戶信用評價的“5C”理論
2、常(chang)用的信用評(ping)價模(mo)型---授信決策
3、授信決(jue)策的(de)作用
四、客戶信息的獲得渠(qu)道(dao)及使用 
1、預防商業(ye)欺詐
常見的商業欺詐(zha)手段
如何(he)防范商業欺詐(zha)
2、信用管理客戶的分類
不同(tong)的管(guan)理角(jiao)度對客戶分(fen)類依據不同(tong)
信用管理客戶(hu)分類的(de)依據(ju)
3、新客戶所關(guan)注的信息(xi)點
體現合法性的信息
體現資(zi)本實力的信(xin)息
體現(xian)業(ye)務發(fa)展潛力(li)的信息
4、老客戶所關注的信息點
體(ti)現各種變動狀況的(de)信(xin)息
體現資本周(zhou)轉狀況的信(xin)息
體現(xian)交易記錄(lu)的(de)信息
5、核心(xin)客(ke)戶(hu)所關注的信(xin)息點
核(he)心(xin)客戶的特(te)點
管理核心客(ke)戶的(de)要訣
五、客(ke)戶(hu)分析
1、客戶償債(zhai)能力分析
2、客戶營運能力分(fen)析(xi)
3、客戶獲利能力分析
4、合(he)理信(xin)用期限的考慮因素
 
第七章:應收催款技巧
一、催款(kuan)形式
1、電(dian)話法
2、信函(han)
3、面訪(fang)
二(er)、優(you)勢催款法
1、不開(kai)先例技(ji)巧
2、規(gui)定期(qi)限技巧
3、最后出價技(ji)巧
三(san)、劣勢催款(kuan)法(fa)
1、疲憊技巧
2、攻心(xin)技巧
四、處理(li)僵局技巧
1、僵局產(chan)生的原(yuan)因
2、避免僵局的(de)發生
3、應對僵局的技巧
五、溝通(tong)的重要(yao)性
1、單向(xiang)溝通
2、雙向(xiang)溝通(tong)
3、影響溝通(tong)的因素

催收技巧課(ke)程


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