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中國企業培訓講師
跨部門溝通技巧
 
講師(shi):陳曉璐 瀏覽次數(shu):2567

課程描述INTRODUCTION

跨部門溝通技巧培訓課程

· 人事經理

培訓講師:陳曉璐    課程價格:¥元/人(ren)    培訓天數:1天   

日程安排SCHEDULE



課程大綱Syllabus

跨部門溝通技巧培訓課程
 
課(ke)程目的
提升員(yuan)工績效(xiao)(xiao)—運(yun)(yun)用高(gao)效(xiao)(xiao)溝通技(ji)(ji)巧輔(fu)導員(yuan)工事半功倍 2 增(zeng)加(jia)組(zu)織效(xiao)(xiao)能—運(yun)(yun)用高(gao)效(xiao)(xiao)溝通技(ji)(ji)巧部門交流(liu)易如反掌 3 促進業務增(zeng)長(chang)—運(yun)(yun)用高(gao)效(xiao)(xiao)溝通技(ji)(ji)巧征服客戶增(zeng)加(jia)利潤(run)
課程(cheng)內容
課程特色
權威背景:課程源于紐約時報排行榜首位書籍(ji)《關鍵對話》,高效(xiao)能七個習慣作者作序推薦
形(xing)式豐富:*式教學:1/3知(zhi)識(shi)講授,1/3案例分析(xi),1/3行動學習,融(rong)合促(cu)動技術
工(gong)(gong)具豐富(fu):DISC性格分析(xi)技巧(qiao),促(cu)動(dong)技術,情商,教(jiao)練技術,高效能對話,工(gong)(gong)具落地(di)性強(qiang)
應用廣泛:上下(xia)級溝通(tong),跨部門溝通(tong),客戶溝通(tong),溝通(tong)能力已成為職場人(ren)士必備技能之一
 
培訓背景(jing)
為什么需要(yao)這門(men)課
1 提升員(yuan)工績效(xiao)—運(yun)用高效(xiao)溝(gou)通技巧(qiao)輔導員(yuan)工事(shi)半(ban)功倍
2 增(zeng)加組織效能—運用高效溝通(tong)技(ji)巧部門交流易如反掌
3 促(cu)進業務增(zeng)長—運(yun)用高效溝通(tong)技巧(qiao)征服(fu)客(ke)戶增(zeng)加(jia)利(li)潤
 
課程收益
1 簡(jian)述出(chu)四大溝通模式,DISC四種類型等(deng)溝通理論(lun)基礎(chu)
2 掌握關(guan)鍵對(dui)話練習表,DISC性格測試等多種工具
3 運用情(qing)商(shang),社交商(shang),心理學工具提(ti)升(sheng)職場(chang)高效能溝通技巧
4 課堂實戰性強(qiang),演練豐富,提高組織效能與團(tuan)隊氛圍
培訓對象(xiang):中高層管(guan)理(li)者(zhe)
課程時間:2天
 
課(ke)程內容(rong)
第一講(jiang) 知源——管理(li)溝通(tong)基本理(li)念探討
一.故事分享——溝通真(zhen)的很重要
二(er).案例分析——溝通障礙無處不在
三.企業在管理溝通(tong)中的常見現象分析與探(tan)討
四.四大溝(gou)通模式分享
第(di)二講 知心——溝通障礙探討(tao)及建(jian)議
一.溝通障礙分析與探討
二(er).障礙克服常用技(ji)巧
三.高效溝(gou)通的建議(yi)
四.個(ge)性(xing)化時代(dai)呼喚個(ge)性(xing)化溝通(tong)
五(wu). 溝通中的心(xin)理學(xue)知(zhi)識
第三講 知面——高效(xiao)溝通的過(guo)程及(ji)步驟
一(yi).如何有效發送信息?
二.關鍵溝(gou)通技巧(qiao)——積極聆聽
三.如何進行(xing)有(you)效的(de)傾(qing)聽(ting)?
四(si).反饋真的很重要
五.高效(xiao)能(neng)溝通的六步驟
 
第(di)四講 知己——如(ru)何(he)了解自我(wo)風格
一:性(xing)格測試(shi),了解我(wo)是誰
二(er):什么是DISC
三:D,I,S,C 你是哪個(ge)類型,視頻分享
四:團隊(dui)演練
第(di)五講 知人(ren)——如何在(zai)企業內部溝通
一.如何(he)與上級進行良好的溝通?
二.如何與(yu)下屬良好溝通?
三.平級溝(gou)通的(de)注意事項(xiang)及原則(ze)
四.情商在職場溝(gou)通中的運用
五:團隊演練
六(liu):關(guan)鍵對話現場練習
 
跨部門溝通技巧培訓課(ke)程

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已開課時間Have start time

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    參加課程:跨部門溝通技巧

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