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中國企業培訓講師
采購市場分析與供應商管理
 
講師:南斌 瀏(liu)覽次數:2733

課程描述INTRODUCTION

· 采購經理· 采購專員· 采購工程師· 物流經理· 其他人員

培訓講師:南斌(bin)    課程價格:¥元/人    培訓天數:1天   

日程安排SCHEDULE



課程大綱Syllabus

供應市場分析課程

課程背景
2022年全球供(gong)應(ying)(ying)鏈(lian)處于復(fu)雜(za)多變的(de)(de)陰(yin)霾中,由(you)于疫(yi)情蔓延全球供(gong)應(ying)(ying)鏈(lian)從開(kai)發(fa)(fa)趨向于區(qu)域保護(hu),原材料(liao)價(jia)格(ge)暴漲(zhang),物流運輸費用以及勞動力成(cheng)本(ben)(ben)節節攀升!價(jia)格(ge)狂飚幾乎成(cheng)了大宗原材料(liao)市場(chang)的(de)(de)近(jin)年來常見的(de)(de)現(xian)(xian)象。市場(chang)發(fa)(fa)生巨變,準確的(de)(de)市場(chang)行情分(fen)析,才(cai)能(neng)把(ba)握先機,有效(xiao)控制企業成(cheng)本(ben)(ben)提升利潤為什(shen)么我們面對(dui)強勢(shi)供(gong)應(ying)(ying)商壟斷市場(chang)價(jia)格(ge)時一籌莫(mo)展?!如(ru)何構(gou)建核心供(gong)應(ying)(ying)商隊伍?如(ru)何在危(wei)機下建立科學長久的(de)(de)供(gong)應(ying)(ying)鏈(lian)采(cai)購(gou)戰略(lve)?如(ru)何培養采(cai)購(gou)從業者具備戰略(lve)風險管控意識,是現(xian)(xian)代(dai)企業發(fa)(fa)展和競爭的(de)(de)主(zhu)要課題(ti)!

課程特色
1.本課程具有大量且落地的實戰技巧,管理工具,結合近期熱點的案例解讀、輔以“情境式”“案例復盤”;“沙盤游戲”“角色扮演”等實景模擬演練,讓學員深刻理解授課的實戰工具,迅速發現和解析工作中難點、痛點問題,立竿見影的予以解決!
2. 培(pei)訓中(zhong)落實(shi)(shi)“532”計劃(“5”指通過培(pei)訓完成(cheng)至少5個(ge)實(shi)(shi)戰技(ji)能的學習;“3”指至少完全掌握(wo)3個(ge)實(shi)(shi)戰技(ji)能;“2”指至少2個(ge)實(shi)(shi)戰技(ji)能立即在企業(ye)采購管理產生(sheng)價值(zhi)),實(shi)(shi)施(shi)高效(xiao)的落地(di)方案!

課程目標
學習:供應市場價格趨勢 掌握:POCKET和波特“五種力量”
學習:精準分析市場大宗材料成本 掌握:大宗原材料分析的“一陽指”
學習:選擇和評估供應商定位和渠道 掌握: 供應商開發36種絕招&供應商評估七大步驟
學習:如何有效控(kong)制(zhi)采購成本(ben) 掌握:采購降本(ben)三(san)十六種(zhong)有效技巧

課程大綱
第一單元 如何進行供應市場價格分析

情景案例1:美的采購市場分析的7步法則
1.如何確定供應市場優先級
2.如何理解市場分析成本模式
3.如何評價供應市場的競爭程度(波特“五種力量”模型)
4.如何確定采購物料的生命周期
5.預測供應市場趨勢的重要方法
6.如何正確評估和細分市場
7.用POCKET評價市場地理區域
8.如何按技術和供應渠道來細分供應市場
9.如何通過細分市場來評價成本風險或機會
10.獲取有效市場信息的6個階段
【培訓小技巧】
POCKET采購工作的運用
【案例解讀】
解讀某企業電飯煲原材料采購價格的市場分析案例
【案例復盤】
請學(xue)員(yuan)分(fen)析采購材(cai)料市場(chang)分(fen)析的案(an)例?利(li)用培(pei)訓(xun)的工具來制(zhi)定改善方案(an),老師予以(yi)點(dian)評并(bing)給出解決方案(an)

第二單元 如何精準分析市場采購材料成本
情景案例2:某電池上市企業鉛錠的價格分析報告
1.供需關系決定采購材料的價格原則
2.采購價格偏離程度的因素
3.資本和政治等因素對于采購價格趨勢的影響
4.價值圖表走勢決定采購價格影響程度
5.如何確定市場的價格平衡關系
6.采購成本指數和關聯大宗商品價格對比的方法
7.采購成本變化的量價分配方案
【培訓小技巧】
采購材料市場分析的“天龍八部”
【案例解讀】
解讀某壓力鍋公司鋁錠采購的分析報告
【課題演練】
聊(liao)聊(liao)我們常規采購材料錯誤的(de)采購分(fen)析方式

第三單元 如何培養優秀的供應商
情景案例3:危機下如何培養供應合作忠誠感?
1.供應商導入流程
2.運用SPM手法分析供應商匹配度
3.運用供應商分段模型分析潛在供應商
4.疫情后確保供應商交貨期保障生產延續性“八字原則”
5.“獵人模式”與“牧人模式”采購模式分析
6.供應商關系處理的“九陽神功”
【培訓小技巧】
供應商關系管理的“九陽神功”
【案例解讀】
從某家電采購部應對供應商的斷貨來看供應關系如何處理和培養
【頭腦風暴】
雙方都互相依賴類型供應商如何(he)有(you)效的管理

第四單元 如何建立供應風險管理體系
情景案例4:從“福特供應鏈的自我救贖”來看供應商的風險管理對策
1.采購風險管控的管控關系類型
2.建立五大供應的風險管控體系
3.制定采購風險管控計劃
4.采購合同管控風險六種實戰技巧
5.現代化的供應商管理績效考核目標規劃
6.高效實施采購績效考核和改善方法
【培訓小技巧】
供應商關系管理的“九陽神功”
【案例解讀】
世界五百強企業的供應商績效考核制度優劣分析?
【頭腦風暴】
你的供應關系健康嗎?(五大檢測供應關系正常運營的方法)
【沙盤游戲】
如何給我們(men)供應商建立正確的考核目標?

供應市場分析課程


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南斌
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