課程描述(shu)INTRODUCTION
日程安排(pai)SCHEDULE
課程大綱(gang)Syllabus
企業戰略培訓管理
【課程背景】
企業戰略管理為什么要密切關注宏觀經濟走勢?
近年來,宏觀經濟下行趨勢明顯。2022年經濟增長率創近年新低。2023年全國兩會政府確定經濟增長率目標為5%左右,低于2022年預定目標,也是近年來*的增長目標。這是否預示著未來宏觀經濟增速進一步下行?宏觀經濟增速下行疊加人口結構老齡化,對企業戰略管理會造成怎樣的影響?
宏觀經濟走勢起伏不定,引起企業市場需求波動和增加經營不確定性。
政府為了穩定經濟,會相應調整財政貨幣政策、用工社保政策、土地融資政策等,直接或間接對企業的稅負、用工成本、企業現金流造成影響。
有鑒于此,本課程立足(zu)于當前我(wo)國宏觀(guan)經(jing)濟(ji)發(fa)(fa)展形勢(shi),結合2023年全(quan)國兩會政府工作報(bao)告提(ti)出的全(quan)年經(jing)濟(ji)工作目標(biao)和(he)方針,對我(wo)國今后一(yi)段時期內的宏觀(guan)經(jing)濟(ji)發(fa)(fa)展做(zuo)(zuo)前瞻(zhan)性(xing)預判。與此同時,結合我(wo)國經(jing)濟(ji)結構轉型和(he)行業發(fa)(fa)展態(tai)勢(shi),進(jin)一(yi)步(bu)分(fen)析(xi)不(bu)同行業企業在(zai)做(zuo)(zuo)戰略決策時所需要考(kao)慮的宏觀(guan)因子。
【課程提綱】
一、抓住2023年兩會的宏觀經濟政策看點
總需求不足,人口負增長、房地產沒明顯反彈,要找到有效藥方
穩經濟的政策總目標:經濟增長5%左右、新增就業1200萬、CPI3%左右
政策基調:穩預期、提信心、高質量。
財政貨幣政策加力提效
觀察政策的風向標:人事更替與政策風格變化
為高質量發展保駕護航:溫和擴張
人民幣國際化的約束:約束國債的發行
國債存量高企:城投債、地方債違約風險不容小覷
擴大內需是構建新發展格局的關鍵環節
我國外向型經濟發展模式需要轉型
構建新發展格局是一盤大棋
鼓勵消費的政策盤點
房地產政策重在穩預期而不是刺激擴張
定位:房住不炒
消費者預期:重點城市回暖,提前還貸意愿上升
未來政策思路:是會蕭規曹隨,還是會一次出清風險?
科技創新無比重要
新融資工具
進口替代和獨立自主
其他配套政策的延續性較強
外交,*歐俄關(guan)系(xi)變化(hua),外部形(xing)成(cheng)較強沖擊。
二、人口老齡化的廣泛影響
人口老齡化趨勢不可避免
21世紀的全球人口老齡化趨勢
*、日本走過的路
我國的出生率下降、預期壽命提升
最重要的影響:改變了預期
基于老齡化背景的儲蓄、工作、消費與生育決策。
儲蓄率:可能會上升,預期強化了儲蓄動機
消費偏好:精細化、節省、管用
生育率:10年內還會下探,直到新的人口均衡
中長期改變投資收益率
未來經濟增長率低于利率
勞動力減少和工資上升制約投資收益率
技術替代:較為明顯的勞動節約型技術進步和替代人工
美日經驗:進入老齡化時代,稅后資本回報率下降到5%左右
用工政策優化
用工監管:反性別歧視,反年齡歧視。
社保繳納:追繳;全國(guo)調(diao)劑。
三、企業戰略應對
經濟蕭條期要加大研發投入力度和開發更多新產品嗎?
人口負增長時代的企業應該采取怎樣的招聘與人才儲備策略?
低利率時代貨幣政策走向如何影響企業現金流管理?
稅(shui)收政策調整如何影響企(qi)業投資(zi)戰略(lve)?
企業戰略培訓管理
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已(yi)開課時間Have start time
- 陳建偉
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