丁健雄簡介 About us
和邦咨詢資深顧問/合伙人
勝任力咨詢式培訓師
勝任力（中國）發展研究院高級研究員
某商業刊物特約撰稿人
長期致力于幫助更多的人認識自己，提升自己，幫助企業發現更多的人才，培養更多的人才。
十多年人力資源管理實踐與咨詢經驗，直接負責過多個大中型管理咨詢項目的設計與實施。
丁健雄老師專注于人才評鑒與勝任力發展的研究與實踐，研發了勝任力快速建模卡片、勝任力模擬艙、績效促進系統等產品。在專業刊物上發表《才能評鑒：如何鑒別合適的人才》、《勝任力模擬艙：如何有效發展勝任力》、《人才導航：基于勝任力的職業發展規劃》、《從<道德經>中學習如何提升領導力》等文章，編著《管理者勝任素質發展手冊》(機械工業出版社出版)
培訓課程 Training course
勝任力：高績效基因解碼|人才評鑒法：解讀《人物志》，品鑒領導力|基于勝任力的人才發展模式|積極領導力：提升自我領導力
曾培訓過的代表性客戶 Case
中信銀行、廣東郵儲銀行、臺州銀行、南粵銀行、威海國際、廣州地鐵、怡亞通、僑鑫集團、小尾羊、興業皮革、余杭農村合作銀行、銀寶山新、超大集團等
