HR必修招聘面試實戰課:金牌面試官
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課(ke)程(cheng)描述INTRODUCTION
金牌面(mian)試官(guan) 公開(kai)課
日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
金牌面試官 公開課
培訓對象:負責招聘和面試的管理者;非人力資源背景的面試官;企業一線經理人,團隊或者部門負責人;需要快速提升招聘和面試實戰能力的人力資源從業者;銷售、市場、渠道開發、技術研發等部門或者團隊負責人;對心理學在人力資源(尤其是招聘面試)應用感興趣的人士。
培訓方式:講師授課、案例分析、小組討論、角色演練、視頻分享及游戲活動。
培訓(xun)目標(biao):
1.培(pei)訓結(jie)束的產出是《面試(shi)問(wen)題庫(ku)》,方便學員今后參(can)考和使用;
2.如何(he)根(gen)據崗位特點設計提問并展(zhan)開追問,辨識候選人的實際能力和水平;
3.詳細講解“半結構化面(mian)試法(fa)(fa)、行為面(mian)試法(fa)(fa)、壓力面(mian)試法(fa)(fa)、簡(jian)易測評技(ji)術”;
4.深(shen)入分析(xi)“95、96、97后”新生代特質,如何面試、篩(shai)選、吸引候選人;
5.手(shou)把手(shou)教您(nin)如何快(kuai)速(su)識別:團隊合作(zuo)、吃苦耐勞、積極主動、學(xue)習能力(li)、創新能力(li)、抗壓能力(li)、時間觀念、責任(ren)心、執行(xing)力(li)、穩(wen)定性等職業素養和(he)特質;
6.為了避免學員聽(ting)不(bu)懂、記(ji)不(bu)住、學不(bu)會,講師準備了不(bu)少(shao)于10個(ge)(最(zui)多不(bu)超過20個(ge))面試(shi)現(xian)場(chang)真實視(shi)(shi)頻案(an)例(li),視(shi)(shi)頻案(an)例(li)有針對性、實用性、趣味性、震撼(han)性。
課(ke)程(cheng)特點:
1.實用性:課(ke)程案例、工(gong)(gong)具、經驗、技巧等均來源于實戰和實用的工(gong)(gong)作(zuo)積累(lei);
2.易學性(xing):深入淺出(chu)的講解、易學易用的工具、包(bao)教包(bao)會的授課設計(ji)和引導(dao);
3.創新性:引入視(shi)頻材料、案例(li)分(fen)析、現場測評和解讀報(bao)告等(deng)體驗式教學法;
4.趣味性:講師采用生動(dong)活潑幽默詼諧的授(shou)課(ke)方式從而使學員在快(kuai)樂(le)中學習;
5.專業性:培訓師來自心(xin)理學、人才測評(ping)、人力資源管理等領域的專業人士。
前 言:
影響工作表現的動(dong)機、態度、能力和性(xing)格(ge)等要素(su)往(wang)往(wang)難以培養(yang)。
每招錯一(yi)名員工,我們(men)需付出(chu)的(de)(de)成本是該員工月薪(xin)的(de)(de)12-40倍。
我(wo)們可以把一只鴨(ya)子(zi)培養(yang)的會(hui)上(shang)樹,但我(wo)們何不招聘一只猴子(zi)。
敬請帶著您的(de)招聘中遇到的(de)難題,步入博(bo)思嘉業(ye)2月28日培訓現場(chang),與中國(guo)*實戰派培訓專家單先生現場(chang)對話!
課程大綱:
人(ren)力資源招(zhao)聘規劃(hua)概述(shu)
招聘(pin)規劃(hua)與(yu)策略
組(zu)織(zhi)發展(zhan)與人(ren)才配置(zhi)
一、高效面試概(gai)述
1、準備(bei)階段
(1)崗位分析
(2)能(neng)力提煉
(3)面試(shi)團隊構成
2、面(mian)試階段
(1)面(mian)試體驗
案例學習(xi):面試中(zhong)的五感體(ti)驗
(2)記(ji)好筆(bi)記(ji)
視頻案例(li):“好記性不如爛(lan)筆頭”
(3)提(ti)對(dui)問(wen)題
(4)把控時間
案例學習:換一種面試開(kai)場(chang)的(de)方式
二、人(ren)才(cai)畫(hua)像概(gai)述(shu)
人員畫像及素質模型設(she)計
三、各類面試方法詳(xiang)解
1、半結(jie)構化面試
1)什么是半(ban)結構化面試(shi)?
2)半(ban)結構化面試與素質面試
3)表層(ceng)特(te)(te)征(zheng)與深層(ceng)特(te)(te)征(zheng)
4)如何識別“高潛(qian)人才”
對“高潛”的定義
《亮劍》的啟示
“高潛”突出特質
識(shi)別“高(gao)潛”技巧(qiao)
5)關(guan)鍵能力的識別技巧
執行能(neng)力
學習能力
吃苦耐勞
積(ji)極主動
責任心態
團隊(dui)合作
創新能力
學習產(chan)出:《面試(shi)問題庫》
2、行為面試技巧
1)什么是行為面試
2)行為面試(shi)的提問技巧
3)行為(wei)面試的追(zhui)問技巧
4)案例學習(xi):你會追問嗎?
5)行為面試(shi)晉級訓(xun)練
6)行(xing)為面試(shi)注意事項
3、壓力(li)面試技巧
1)什么是壓力?
2)什么是情緒?
3)什么是壓(ya)力面(mian)試?
4)壓力面(mian)試注意(yi)事(shi)項
5)手把手教(jiao)你壓力面試
6)案例學(xue)習(xi):5分鐘搞定壓力面試(shi)
4、測評工具(ju)概述(shu)
1)測(ce)評技術概述
2)常見測評技(ji)術
3)職業匹(pi)配測評
4)案(an)例學習(xi):候選人(ren)職業定位(wei)測評
四、多年面試(shi)經驗的分享
1、面試官自(zi)我修(xiu)煉
面(mian)試官的關鍵(jian)能力
面試(shi)官的核心能(neng)力
面試官勝任力(li)模(mo)型(xing)
2、如(ru)何吸引候選(xuan)人(ren)
除了薪酬(chou)還有什么?
莫忘記馬斯(si)洛需求
九幾后職(zhi)業價值觀
3、面試(shi)官職(zhi)業規劃
如何成(cheng)為(wei)*的招聘專(zhuan)家
如何實(shi)現自我(wo)的(de)*價(jia)值
五、培訓課程結束(shu)和學習推薦
1、課程總結
2、學習(xi)推(tui)薦(jian)
3、書籍推(tui)薦
單老師(shi) 博思嘉業企業管理咨詢(xun)有限公(gong)司高級培訓師(shi)
一、講師(shi)經歷(li)
單(dan)老師曾經在(zai)青島海爾(上交(jiao)(jiao)所(suo):600690)、中(zhong)國(guo)數(shu)(shu)碼(港交(jiao)(jiao)所(suo):00250)、新東方教育集團(紐交(jiao)(jiao)所(suo):EDU)、*百麥任(ren)職,擔任(ren)人(ren)力資源崗位高(gao)管,負責招聘、培訓(xun)、人(ren)才選拔、組織發展、企(qi)業(ye)文化等工(gong)作。在(zai)企(qi)業(ye)內長期從事(shi)人(ren)力資源管理,并且是國(guo)內最早的(de)一批HRBP先(xian)行者(zhe),也(ye)是國(guo)內為(wei)數(shu)(shu)不(bu)多的(de)兼具HRBP實踐經驗、擅長招聘面(mian)試、人(ren)才測評(ping)和選拔、心(xin)理學等的(de)專(zhuan)業(ye)講師,國(guo)內知名的(de)人(ren)才“選、育、用、留”實戰(zhan)專(zhuan)家。
二(er)、授課風格
熱情不(bu)失(shi)沉穩;幽(you)默點評(ping)到位;互動啟發(fa)思(si)考;注(zhu)重(zhong)實效落地。
三、主講課程
《識(shi)人(ren)選才和(he)精準(zhun)招聘》、《管理者識(shi)人(ren)選才》、《管理者識(shi)人(ren)與(yu)用人(ren)》、《非人(ren)力(li)資源(yuan)(yuan)管理者的人(ren)力(li)資源(yuan)(yuan)管理》、《管理者提升(sheng)領導思(si)維實(shi)戰訓(xun)練》、《管理者溝通(tong)之道(dao)》、《速步職場(chang)》等(deng)
四(si)、培訓過的(de)部分客戶
金融行(xing)(xing)(xing)業(ye)(ye):工(gong)商銀(yin)(yin)(yin)(yin)(yin)行(xing)(xing)(xing)、建設銀(yin)(yin)(yin)(yin)(yin)行(xing)(xing)(xing)、農業(ye)(ye)銀(yin)(yin)(yin)(yin)(yin)行(xing)(xing)(xing)、中(zhong)(zhong)國(guo)(guo)(guo)銀(yin)(yin)(yin)(yin)(yin)行(xing)(xing)(xing)、交通銀(yin)(yin)(yin)(yin)(yin)行(xing)(xing)(xing)、光大(da)銀(yin)(yin)(yin)(yin)(yin)行(xing)(xing)(xing)、招商銀(yin)(yin)(yin)(yin)(yin)行(xing)(xing)(xing)、中(zhong)(zhong)信銀(yin)(yin)(yin)(yin)(yin)行(xing)(xing)(xing)、杭州銀(yin)(yin)(yin)(yin)(yin)行(xing)(xing)(xing)、平安(an)(an)(an)(an)銀(yin)(yin)(yin)(yin)(yin)行(xing)(xing)(xing)、華(hua)夏銀(yin)(yin)(yin)(yin)(yin)行(xing)(xing)(xing)、濰坊銀(yin)(yin)(yin)(yin)(yin)行(xing)(xing)(xing)、泰(tai)安(an)(an)(an)(an)銀(yin)(yin)(yin)(yin)(yin)行(xing)(xing)(xing)、中(zhong)(zhong)國(guo)(guo)(guo)人壽、太平洋保險、陽光保險、友邦保險,生產制(zhi)(zhi)造:中(zhong)(zhong)新(xin)藥(yao)(yao)業(ye)(ye)、天津(jin)力生制(zhi)(zhi)藥(yao)(yao)、華(hua)東醫藥(yao)(yao)、韓(han)國(guo)(guo)(guo)三星(xing)、創(chuang)維集團(tuan)(tuan)、青島海信、康佳(jia)集團(tuan)(tuan)、德賽(sai)西(xi)威(wei)、奧(ao)迪(中(zhong)(zhong)國(guo)(guo)(guo))、養(yang)樂多、金風科(ke)(ke)技(ji)、山東威(wei)高集團(tuan)(tuan),房產建筑:中(zhong)(zhong)建一局(ju)、中(zhong)(zhong)建二(er)局(ju)、北(bei)京(jing)住(zhu)總、首開集團(tuan)(tuan)、長安(an)(an)(an)(an)地(di)產、華(hua)潤置地(di)、綠(lv)地(di)集團(tuan)(tuan)、金地(di)物業(ye)(ye)、紅星(xing)美凱龍,網(wang)絡科(ke)(ke)技(ji):搜狐(hu)娛樂、三七(qi)互娛、去哪(na)網(wang)、開心(xin)網(wang)、央視(shi)動(dong)畫(hua)、中(zhong)(zhong)國(guo)(guo)(guo)網(wang)安(an)(an)(an)(an)、大(da)唐電(dian)(dian)(dian)信、神華(hua)信息技(ji)術(shu)、上(shang)海佩琪信息技(ji)術(shu),能(neng)(neng)(neng)源(yuan)(yuan)行(xing)(xing)(xing)業(ye)(ye):國(guo)(guo)(guo)家電(dian)(dian)(dian)網(wang)、煤制(zhi)(zhi)油(you)化(hua)工(gong)、云南電(dian)(dian)(dian)網(wang)、國(guo)(guo)(guo)家能(neng)(neng)(neng)源(yuan)(yuan)集團(tuan)(tuan)、中(zhong)(zhong)化(hua)石油(you)、中(zhong)(zhong)海石油(you)、華(hua)潤能(neng)(neng)(neng)源(yuan)(yuan)、中(zhong)(zhong)化(hua)能(neng)(neng)(neng)源(yuan)(yuan),科(ke)(ke)研(yan)院(yuan)所(suo)(suo):中(zhong)(zhong)科(ke)(ke)院(yuan)自動(dong)化(hua)研(yan)究(jiu)所(suo)(suo)、中(zhong)(zhong)科(ke)(ke)芯、中(zhong)(zhong)航(hang)工(gong)業(ye)(ye)、中(zhong)(zhong)國(guo)(guo)(guo)直升機設計研(yan)究(jiu)所(suo)(suo),基礎建設:北(bei)燃實業(ye)(ye)、建安(an)(an)(an)(an)集團(tuan)(tuan)、安(an)(an)(an)(an)通服(fu)、西(xi)藏(zang)電(dian)(dian)(dian)信、深圳(zhen)市(shi)(shi)新(xin)城市(shi)(shi)規劃(hua)設計,酒店(dian)行(xing)(xing)(xing)業(ye)(ye):速8酒店(dian)、如意酒店(dian)、錦江Hotel、維也納酒店(dian)集團(tuan)(tuan),交通運輸:中(zhong)(zhong)國(guo)(guo)(guo)國(guo)(guo)(guo)航(hang)、東方航(hang)空(kong)(kong)、南方航(hang)空(kong)(kong)、民航(hang)西(xi)南空(kong)(kong)管局(ju),教育(yu)(yu)培訓:新(xin)東方教育(yu)(yu)(前途出國(guo)(guo)(guo))、樸新(xin)教育(yu)(yu)、火星(xing)時(shi)代,其它(ta)企(qi)業(ye)(ye):北(bei)京(jing)水(shui)產、北(bei)大(da)醫療、浙江國(guo)(guo)(guo)貿等。
金牌面試官 公開課
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