課程描述INTRODUCTION
日程安(an)排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
6秒鐘情商(shang)領導(dao)力學習
課程目的:
1、厘清情商的真相
2、學習到一整套國際認證的6秒鐘情商提高的實操方法:情商提高行動模型的三大步聚、八項重要能力、二十多個情商管理的工具。
3、通過情商測試,知道自己的優勢、知道自己要改進的地方,每個學員都可以為自己量身一套提高情商的行動方案。
4、學習到組織信任度評估管理的五維模型,提高客戶滿意度、員工留任率、生產效率、提高利潤率,找到強有力的實操工具。
5、學(xue)習到怎么提(ti)高家(jia)庭(ting)(ting)情商,實(shi)現工作家(jia)庭(ting)(ting)平(ping)衡,并把家(jia)庭(ting)(ting)變成領導力(li)情商訓練的(de)道(dao)場。
課程優勢:
1、全球領先的情商領導力認證課程
2、理論系統、深入;實操簡單、效果立竿見影。
3、全程體驗式學習(xi):30%理論(lun)講解(jie)+70%實操練習(xi)、案例講解(jie)、
課(ke)程對象(xiang):中高層管理者、總裁、職業經理人
課程大綱
一、情商的真相:
1、情商=拉關系+溜須拍馬
2、情商=情緒控制?
3、情商=好好先生
4、情商是天生?后天訓練的?
5、成功更重要的是智商?情商?
6、情緒化與高情商有多遠?
7、情商(shang)=思考+情緒
二、情緒的價值
1、情緒是忠誠的信息快遞員。
短片:原始人森林探險
2、情緒的生存價值
原始人&現代白領
3、情商誤區造就“情緒綁架”
案例:丟掉重要的經銷商
4、隔離情緒=隔離真相
案例:自己的破產的故事
5、情緒的5個特點:
6、情緒的3個功能:
7、情商的(de)境界:情緒(xu)綁架&情緒(xu)自(zi)由
三、情商與影響力:
1、情商決定你個人影響力
2、領導者情商決定組織信任
3、怎么從傳統領導提升到情商領導?
列表練習
4、領導者情商決定組織信任
情緒地圖
5、情緒模式決定我們的行為模式
國王的故事
情緒革命
四、6秒鐘情商相關信息
1、6秒鐘情商起源
*6秒鐘情商機構
2、6秒鐘的故事
冰山圖
放慢6秒,遠離情緒綁架
棉花糖的故事
3、6秒鐘情商模型
三步八項重要能力
4、6秒鐘情商測評
五個階段你在哪里?
五、6秒鐘情商提高行動模型
1、6秒鐘情商模型第一步:了解情緒
1)、情商的神經生物學
大腦圖
2)認知情緒:我感覺?
掃描情緒,我感覺
案例:吃小籠包
練習:觀察周圍人的情緒表情
練習:默劇游戲——觀察真相
情緒能量定位
練習:情緒坐標
練習:命名情緒
3)、情緒模式識別:我習慣怎么做?
情緒模式的生物學起因
情緒模式的“第一時間反擊”
案例:*杯弓蛇影的慘案
練習:BHM掃描
2、6秒鐘情商模型第二步:選擇情緒
1)、你有多少選擇權?
2)、因果思維我該怎么做?
高情商是做個“好好先生”?
案例:張工與文秘的故事
代價與收益
練習:情緒代數學
3)、駕馭情緒我如何做到?
情緒反應環
練習:駕馭情緒選擇點
三點預防勝于治療
及早介入:“歡迎”你的情緒
阻止情緒升級:發揮“6秒鐘力量”
練習:6秒鐘走下情緒電梯
練習:從思考出發,6秒鐘圣地
練習:從行動出發,6秒鐘行動
4)、運用內在動力我想要的是什么?
內在動力&外在動力?
練習:荒島計劃
5)、樂觀思維修練我“可以”做到?
時間、空間、我的定位
練習:樂觀思維十句口頭禪
練習:樂觀訪談
3、6秒鐘情商模型第三步:超越情緒
1)、同理心:他人的感覺怎么樣?
下不了臺階的“反射---慣性”
練習:五步掌握同理心
2)、超我的目標我的人生使命是?
超我的目標引領未來方向
表面情商與深層情商
練習:6秒鐘連接冰山
構建超我目標
六、組織情商
組織信任度對客戶滿意率、人員保留率、生產效率的影響
如何獲得組織信任度?
組織信任度評估模型
領導者情商與組織信任度
對比案例:卡爾和瓊
組織信任度評估與管理
案例:一大型行為健康組織情商與組織任度調研與實踐改革
針對團隊信任氛圍培養
練習:個人分析、小組分享
領導者情商(shang)引領組織信任(ren)度成(cheng)長
七、情商影響力案例
情商提高客戶忠誠度
案例:希爾頓酒店
案例:歐萊雅
案例:大都會人壽保險
情商提高員工績效與忠誠
案例:*醫院
情商減少營業成本
案例:空軍招聘
情商提利潤力
案例:*百事公司
案例:強生公司
藍籌股投資
八、家庭與情商
工作與家庭
家庭中的情商
家庭---最好領導力的訓練
保持“在場”
九、測測你的情商類型
1、疲于應付的情緒透支
診斷?癥狀?優勢?問題?藥方?自我分析分享
2、隨時爆炸的“定時炸彈”
診斷?癥狀?優勢?問題?藥方?自我分析分享
3、“好好先生”夢想家
診斷?癥狀?優勢?問題?藥方?自我分析分享
4、需要被照顧的“情商寶寶”
診斷?癥狀?優勢?問題?藥方?自我分析分享
5、復雜多變的“混合型”
診斷?癥狀?優勢?問題?藥方?自我分析分享
6、游刃有余的“情商專家
診(zhen)斷?特點?優勢?自我分(fen)析分(fen)享(xiang)
6秒鐘情(qing)商(shang)領(ling)導力學(xue)習
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已開課(ke)時間Have start time
- 詹婉園
領導力內訓
- 《教練式領導力》——大連講 午(wu)月
- 共贏領導力五種技能提升 郜鎮(zhen)坤(kun)
- 業務領導力——增長戰略與實 武建偉
- 權力與影響力—情境領導高級 趙澄旻
- 項目經理領導力與人際關系訓 隋繼周
- 《卓越領導力》——廣州講師 刁東平
- 情境領導力塑造實戰訓練營 賈春濤(tao)
- 《魅力領導三板斧》AI時代 武(wu)建偉
- 企業核心領導力 田中(zhong)沛
- 結果領導力——創新思維與創 武建(jian)偉
- 傾聽員工心聲——水性領導 臧其超
- 五維變革領導力 劉成熙