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中國企業培訓講師
[品牌創新特訓營]工作坊模式
 
講(jiang)師:孫平 瀏(liu)覽次數(shu):2532

課程描述INTRODUCTION

品牌(pai)創新特訓營 工作坊模式

· 營銷副總· 品牌經理· 營銷總監

培訓講師:孫平(ping)    課程價格:¥元(yuan)/人    培訓天數:2天   

日程安排SCHEDULE



課程大綱Syllabus

[課程背景]
解構新商業要素,重構高增長秘笈!
什么是新商(shang)業(ye)?自互聯(lian)網(wang)商(shang)業(ye)普及以來,推動市場關(guan)(guan)系(xi)變(bian)化(hua),潛移(yi)默(mo)化(hua)改(gai)變(bian)了原有的商(shang)業(ye)競爭關(guan)(guan)系(xi)和經濟(ji)(ji)環境(jing),使(shi)得大量(liang)新的商(shang)業(ye)實踐成為(wei)可(ke)能,人工智能、新零售、無(wu)人經濟(ji)(ji)等(deng)商(shang)業(ye)創(chuang)新體不斷實現,創(chuang)新驅動系(xi)統化(hua)轉型與品牌化(hua)升級,成為(wei)全新的商(shang)業(ye)形態(tai),我(wo)們稱之(zhi)謂:新商(shang)業(ye)!

[課程優勢](課程特色)
雙效通道:應用+訓練;顧問+教練!                                          
 以解決問題為導向,用運營實戰為核心。
 化繁為簡,直擊核心!有效應用,價值培增!                                                  
 強化運營(ying)策略,啟發營(ying)銷思維(wei)!      

[特訓形式] 
1、專業主持人1名,助教2名;主持人要求:善于調動現場氣氛,完成分組和各小組團隊建設;
2、學員分組,5-7一組,推選小組組長;
3、設立小(xiao)組積分,評選優秀團隊獎(jiang),設置(zhi)獎(jiang)品及獎(jiang)狀;

[特訓流程]
1、開場:學員分組,推選組長(可以提前確定好分組和組長);
2、各小組團隊建設,展示團隊風采,導師點評加分;
3、團隊按照研討主題,完成研討并上臺分享,導師點評加分;
4、課中內容互動,回答問題,針對性主動提問,導師點評加分;
5、總結(jie)(jie)分享(xiang),團隊(dui)總積分,評選(xuan)優秀團隊(dui),結(jie)(jie)業!

[內訓大綱]
一、品牌創新:創新概念VS創新成果
1.     互聯網商業創新歷史;
2.     商業路徑:從信息時代到數字時代;
3.     風口與泡沫:偽命題VS真創新;
4.     品牌創新路徑:新商業9宮格;
5.     新經濟環境下*;
6.     品牌價值:入口設計;
7.     品牌傳播:流量布局;
8.     品牌傳遞:轉化節點;
9.     品牌利潤:交易結構設計;
【品牌案例】集團化品牌案例
【現場研討】品牌路徑9宮格規劃與分析
【現場研討】品牌利潤增長點(dian)設計與落地

二、  品牌經營:運營體系創新
1.     圖解:新商業品牌經營體系;
2.     品牌價值體系創新;
3.     品牌差異化定位設計工具應用;
4.     品牌識別系統:MI+VI+ BI +UI +SI
5.     品牌文化與品牌價值;
6.     【圖解工具】品牌故事化6大主線;
7.     【圖解工具】品牌定位5環;
8.     【圖解工具】品牌競爭力4極;
9.     品牌管理創新:以用戶為中心!
10.  【圖解工具】品牌管理:用戶體驗度設計;
11.  品牌用戶體驗管理5大核心;
12.  品牌體驗6度羅盤;
【案例研討】新商業品牌實踐案例分享(近期案例)!
【現場研討】品牌MI故事化策略;
【現場研討】品牌用戶體驗設計落地計劃;
結(jie)業:團(tuan)隊代表及優秀學員總(zong)結(jie)分享(xiang),導師(shi)評(ping)語!


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    參加課(ke)程:[品牌創新特訓營]工作坊模式

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孫平
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