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高效執行與(yu)團隊(dui)管理課程(cheng)

【課程背景】
一艘太空飛船意外地降落在一個陌生的、殺機四伏的星球“吉塔行星”上，船長死了，食物和水消耗殆盡，船上的7名成員必須在21天內找到可以進行無線電聯系的吉塔人基地，以求得生機……
聽起來像一部科幻片，實際上這是一門別開生面的培訓課程《吉塔行星》。
這是檢討和提升團隊特別是領導者系統思考、分析決策和情商強度、韌度的專業情景模擬項目。我們首先被分成了7人一組的團隊。游戲開始了，大家進入緊張冒險的情境中，無從得知星球全貌和基地的位置，手里只有一張降落點的地圖，每天只能作一次決定，選擇東、南、西、北中的一個方向前進，一旦確定，就能得到另一張地圖，在此過程中，還要隨時注意水和礦物質的補給。非常重要的一點是：關于吉塔星球和基地，每個成員得到的信息都是不完整的，有的甚至是不正確的，必須充分討論和分享，才能找到正確路線。  
  “賭一把，往南吧，說不定就找到基地了。” 
  “好的，我支持，試試看吧，誰讓我們是一個團隊的呢。” 
這是游戲過程中很多團隊都會出現的典型對話，“冒險型”和“好好先生型” 的決策方式而結果往往是賭輸了，團隊不得不開始反思并改變決策思路。在一次次錯誤選擇的基礎上，接近基地的正確路線越來越清晰，成員們也越來越投入，每個人在團隊協作和領導方式上的固有習慣以及與他人溝通、施加影響的技能也展現無遺。
每個團隊(dui)成(cheng)員和自己團隊(dui)的(de)觀察(cha)員一起探討了模擬情(qing)景過程中(zhong)，解(jie)決信息(xi)、預測、規劃(hua)、溝通、競爭、壓力等問(wen)題(ti)時展現出來的(de)思(si)維模式、決策思(si)路等領(ling)導(dao)力素質(zhi)。

【課程收益】
1、“吉塔行星”課程是對團隊運作時可能出現的人員合作、溝通、競爭、壓力及沖突等問題進行深度挖掘、分析和找到解決方法的專業沙盤課程；
2、透過游戲的體驗引導，發掘出團隊做好目標設定及目標管理的重要性，理解管理決策過程和決策的方法；
3、對于學員不僅僅可以訓練領導能力，更重要的是能夠協助公司在管理、決策、溝通等方面，運用團體游戲的方式；使學員深刻體會到以結果為導向做計劃的重要性，并明確做計劃的威力； 
4、提升學員授權與(yu)激勵的能力。

【課程簡述】
“吉塔行星”是阿爾法共和國*商業學校的一個測試游戲，一些7人小組要參與這個游戲。每個小組都是一艘宇宙飛船上的成員，你們的飛船在吉塔行星上墜毀了，你們的任務就是想辦法生存下來。
這個活動(dong)能使參與(yu)者相當地投(tou)人和興奮。它很好理解，但(dan)是太(tai)空團隊想要(yao)生存下來是非常困(kun)難(nan)的。

【行動】
在桌上準備好每一組分好的平面圖，以便在需要時分發下去——例如，“我們想向北，走到13號平面圖上的樹林”。為了避免混淆平面圖，最好的辦法是在訓練室中排列好的桌子上或是排好的位置上擺放平面圖。
這個情景(jing)模(mo)擬(ni)可以自動(dong)運行，你可以好好地觀察事態的進(jin)展.

【課程主講知識點】
第一節：執行力實質與特征
一、如何去理解執行力
二、執行力為什么重要
1、執行力對個人的重要性
2、執行力對企業的重要性
第二節：個人執行力缺失的原因
1、執行力低下的四種表現（討論）
拖拉：拖拉的原因及改進方式
死板：死板執行的原因及改進方式
反復：反復的原因及改進方式
推諉：推諉的原因及改進方式
2、個人執行力缺失原因
第三節：提升執行力的方法
1、提升個人執行力的方法
2、提升執行力的三講四化
3、五大執行思維解析
4、執行力的執行原則
第四節：看亮劍 學執行
1、執行—職責所在；
2、執行—個人利益服從集體利益；
3、執行沒任何借口，何謂徹底的執行；
4、執行—要的是結果，沒有結果的執行等于零。
第五節：執行過程的沖突管控
1、五種處理模式
2、雙贏思維導入
3、解決沖突之道
第六節：高績效團隊執行的六要素
1、效率至上
2、結果導向
3、責任明確
4、目標一致
5、團隊合作
6、快速反應

高(gao)效執行與團(tuan)隊(dui)管(guan)理課程