員工健康管理
講(jiang)師(shi):曹園媛(yuan) 瀏覽次數:2642
課程(cheng)描述INTRODUCTION
員工健康管理培訓
日程安(an)排SCHEDULE
課程大綱(gang)Syllabus
員工健(jian)康管理培訓(xun)
課程對象(xiang):
各種企(qi)業、各級管理者、辦公室人員及長期出差人員、銷售人員、其它崗位、立志于或感興趣從事與健康相關崗位的就業人員、
一、 課程背景:
員(yuan)(yuan)工心(xin)理(li)(li)健(jian)康,就是企業(ye)員(yuan)(yuan)工有一(yi)種高(gao)效而滿意的(de)、持續的(de)心(xin)理(li)(li)狀(zhuang)(zhuang)態,主要體現(xian)在(zai)企業(ye)員(yuan)(yuan)工五大心(xin)理(li)(li)狀(zhuang)(zhuang)態,職(zhi)業(ye)壓(ya)力感(gan)(gan)、職(zhi)業(ye)倦怠感(gan)(gan)、職(zhi)業(ye)方向(xiang)感(gan)(gan)、組織歸屬感(gan)(gan)、人際親和感(gan)(gan)都是積極均衡(heng)的(de)。了解(jie)員(yuan)(yuan)工心(xin)理(li)(li)健(jian)康狀(zhuang)(zhuang)況(kuang),可以透(tou)視職(zhi)場(chang)“病(bing)癥”,發現(xian)職(zhi)業(ye)狀(zhuang)(zhuang)態背后深層的(de)心(xin)理(li)(li)原因(yin),通過一(yi)些緩解(jie)和治療的(de)手(shou)段,幫助員(yuan)(yuan)工從職(zhi)業(ye)心(xin)理(li)(li)焦慮中(zhong)解(jie)脫出來,緩解(jie)壓(ya)力帶來的(de)心(xin)理(li)(li)傷(shang)害,保(bao)養職(zhi)業(ye)心(xin)理(li)(li)健(jian)康。
三、課程(cheng)特點(dian):
先(xian)進的(de)實踐健(jian)康教學,從實際(ji)出發,以(yi)學員的(de)健(jian)康為出發點。
結合(he)企(qi)業的(de)(de)員工實際健康(kang),具有更(geng)強的(de)(de)針(zhen)對性。
在培訓中,加入學員(yuan)的討論,讓學員(yuan)能夠學會自(zi)(zi)己(ji)分析自(zi)(zi)身健康的問題(ti)。
在具體(ti)的專業健(jian)康培訓中,教會學員具體(ti)的日(ri)常(chang)健(jian)康管理(li)的技巧。
主要是(shi)以日(ri)常生活、工作、身(shen)體、心理、身(shen)體健康(kang)培訓(xun)為主,打牢堅(jian)實(shi)的(de)健康(kang)概(gai)念。
四(si)、學(xue)員收益:
通過兩天的(de)培訓,使學員能(neng)夠(gou)掌握健(jian)康管理的(de)重要性及(ji)其實(shi)際健(jian)康應用的(de)技巧,適(shi)應企事業單(dan)位(wei)工(gong)作崗位(wei)需(xu)求。
五、課程價值:
兩天的專業健康管理學習,不(bu)僅(jin)僅(jin)收獲健康管理實(shi)務:
企(qi)業(ye)員工(gong)心理健康(kang)(kang)管理的(de)目的(de)是促進(jin)員工(gong)心理健康(kang)(kang)、降低管理成本(ben)、提升組織文化、提高企(qi)業(ye)績效(xiao)(xiao)等。一(yi)個有(you)效(xiao)(xiao)的(de)企(qi)業(ye)員工(gong)健康(kang)(kang)管理可以為企(qi)業(ye)帶來無窮的(de)效(xiao)(xiao)益。
1、減少人才(cai)流失
實施員工(gong)心(xin)理(li)(li)健(jian)康(kang)管理(li)(li)的(de)(de)(de)企(qi)業能使員工(gong)感受到(dao)企(qi)業對他(ta)們的(de)(de)(de)關(guan)心(xin),使員工(gong)更(geng)有歸屬(shu)感和工(gong)作(zuo)熱情(qing),能吸(xi)引更(geng)多的(de)(de)(de)優秀員工(gong);由此(ci)降(jiang)低重大(da)人力資(zi)源風險,保護企(qi)業的(de)(de)(de)核心(xin)資(zi)源;
2、提高勞動生產率
通過員工心(xin)(xin)理健康(kang)管理的實施,使員工壓力處于*水平,身心(xin)(xin)更健康(kang),精力更充沛;由此提(ti)高(gao)企業的勞動生產率,增強企業的核心(xin)(xin)競爭力;
3、預防危(wei)機事件發(fa)生
通過員工心(xin)(xin)理健(jian)康管(guan)理的(de)(de)(de)實施,對員工的(de)(de)(de)壓力(li)水平進行即時性監控,并推薦適(shi)當(dang)的(de)(de)(de)指導建議,促進員工隨時調整身心(xin)(xin)狀態,預防員工心(xin)(xin)理危機事件的(de)(de)(de)發生。
六、課程大綱:
第一(yi)部分:職業健(jian)康
1.測(ce)一(yi)測(ce)你(ni)健康嗎
1.公共汽車來了,一點也不想跑著趕上去
2.不愿(yuan)意跟上級或者熟人溝通
3.沒有(you)事就喜歡喝茶喝飲料
4.不(bu)愿(yuan)意跟同(tong)事多說話
5.不想吃一點帶油膩的東西
6.爬樓梯時常常絆腳
7.說話聲音(yin)又細又短
8.寫文章老出錯
9.常(chang)常(chang)托著臉發呆
10.早(zao)晨懶得起床
11.老覺得腿發軟
12.對吸煙室情有獨(du)鐘
13.常(chang)常(chang)覺(jue)得眼睛睜不開
14.老是(shi)不合時宜的打哈欠
15.老是想把腳擱(ge)到桌子(zi)上去
16.晚(wan)上越是數(shu)羊,越是睡不著
17.怎么也記不起朋友的地址
18.很想在飯菜上撒點(dian)辛辣(la)胡調料
19.體重突然(ran)下降,覺得挺(ting)好,無所謂
20.便秘,或(huo)者已(yi)有風吹(chui)草動肚子就不舒服
2.現代健康新理念
什么是現代概念的健康?
1、世界(jie)衛(wei)生組織1984《憲章》明確:健康不僅僅是(shi)沒有(you)疾病和(he)不虛弱狀態(tai)(tai),而是(shi)身體、心(xin)理和(he)社會適應能力上(shang)三方面的(de)完(wan)美(mei)狀態(tai)(tai)。
2、1990年,世(shi)界衛生組織在(zai)84年定義(yi)的基礎上(shang),又對健康定義(yi)中加入了道(dao)德(de)健康概(gai)念。
3、2000年,又加(jia)上了生(sheng)殖健(jian)康概念。
一個(ge)人只有在軀體健(jian)康、心理健(jian)康、社會(hui)良好適應能(neng)力和道德(de)健(jian)康、生殖(zhi)健(jian)康等5方面都(dou)具備才能(neng)稱(cheng)得上是健(jian)康。
3.健康的內涵(han)和(he)標準
人們對(dui)“健康”有(you)不同的(de)理解和(he)內(nei)涵界定,然而(er)健康這一(yi)(yi)概念是被動的(de),受一(yi)(yi)定歷史階(jie)段的(de)生產力`生產關系`科技水(shui)平(ping)和(he)哲學(xue)思(si)想的(de)影(ying)響。世界衛生組織*對(dui)健康的(de)定義:健康不僅僅是沒有(you)疾病或虛弱,它包(bao)括身體,心里,社會適(shi)應性胡良好狀態(tai)。
4.世界衛生組織(zhi)的定義
(1)生理層次(ci),指生理結構完好(hao)和功能正常。
(2)心里層次(ci),又稱精神健康,指人的(de)心理處完好狀(zhuang)態(tai),包(bao)括正(zheng)確認(ren)識自我`正(zheng)確認(ren)識環境(jing)(jing)和(he)適應(ying)環境(jing)(jing)。
(3)社(she)會層(ceng)次(ci),包括三方面,即(ji)每個(ge)人(ren)的(de)(de)能力應在社(she)會系統內得到充(chong)分發揮;作為(wei)健康(kang)的(de)(de)個(ge)體(ti)應有的(de)(de)到充(chong)分發揮;作為(wei)健康(kang)的(de)(de)個(ge)體(ti)應有效的(de)(de)扮演與其(qi)身份(fen)相應的(de)(de)角色(se);每個(ge)人(ren)的(de)(de)行(xing)為(wei)與社(she)會規范相一(yi)致。
5.健(jian)康的(de)標準
世界衛生組織據此制訂了健康(kang)的10條標準:
(1)充沛的精(jing)力,能從容不迫的負(fu)擔日(ri)常生活(huo)和繁重的工作而不感到過(guo)分緊(jin)張(zhang)和疲憊;
(2)出事樂(le)觀(guan),態度積(ji)極,樂(le)于承擔責任,事無大小,不挑剔(ti);
(3)善于休息,睡眠(mian)好
(4)應變(bian)能(neng)力強,能(neng)適應外(wai)界環境(jing)中的各(ge)種變(bian)化(hua);
(5)能夠抵御一(yi)般(ban)感(gan)冒和傳染病;
(6)體(ti)重適當,身體(ti)勻(yun)稱,站立時候(hou)肩位置協調(diao);
(7)眼(yan)睛明亮(liang),反(fan)應敏捷,眼(yan)瞼不發炎;
(8)牙(ya)齒(chi)清潔。不疼痛,牙(ya)齦(yin)顏色正(zheng)常;
(9)頭發(fa)有光澤(ze),無頭屑;
(10)肌肉豐滿,皮膚有彈(dan)性。
6.健康的四(si)大基石
1. 合理膳食(shi)
2. 適(shi)量運動
3. 生活規律
4. 心(xin)理(li)平(ping)衡
第一章:員(yuan)工健康管理概述
第二(er)章(zhang):職(zhi)業(ye)病及其防控(kong)
第三章:心理(li)健康管理(li)及心理(li)健康疾病防治
第四章:高級員工常見健康問題(ti)和干預
第五章:職業(ye)病的特征
1.職業病的內(nei)涵與特征
2.職業病(bing)的(de)病(bing)因(yin)與危害(hai)
3.職業病預(yu)治立(li)法與企(qi)業職責(ze)
第六章:職業(ye)病的病因(yin)與危(wei)害
1. 物理因素(su)
2. 化學因素
3. 生(sheng)物因素(su)
4. 工(gong)作(zuo)性質和工(gong)作(zuo)學習
第七章:職業病防(fang)治立法與企業職責
1. 心(xin)理(li)健康(kang)管(guan)理(li)與心(xin)理(li)疾(ji)病預(yu)防
2. 高(gao)級員工常(chang)見健康問題和干預
3. 一般員工常(chang)見健康(kang)問(wen)題(ti)和(he)干預
4. 辦公室流(liu)行病
第二部(bu)分:手(shou)診知健(jian)康
一. 掌型(xing)診病
1. 手掌形狀
2. 手掌類型性格分析(xi)
3. 手(shou)掌類型易得(de)疾病
二(er). 掌(zhang)色診病
1. 手掌(zhang)紅白相間(jian)
2. 手(shou)掌紅色(se)
3. 手掌紫色
4. 手(shou)掌青色
5. 手(shou)掌(zhang)黃色
6. 手掌咖啡色
7. 血管怒張
三(san). 掌丘疹病(bing)(9+1)
1. 金星(xing)丘(qiu)
2. 第一火星丘(qiu)
3. 木(mu)星(xing)丘
4. 土星丘
5. 太陽丘
6. 水星丘
7. 第二(er)火(huo)星丘
8. 月(yue)亮丘
9. 地球(qiu)丘
10. 火星(xing)平(ping)原
四(si).什(shen)么是掌紋診病
定義:通過分析(xi),觀察(cha)甄(zhen)別,掌紋的(de)變化,病(bing)理(li)符號(hao)的(de)變化,診(zhen)斷(duan)出已經發生,在在發生及未來各種(zhong)疾(ji)病(bing),提前(qian)預防與治療(liao)
1. 認識掌紋:名(ming)稱+定義+功能
a. 生命線
b. 智慧線
c. 感(gan)情線
生命線(xian)智(zhi)慧(hui)線(xian)及(ji)感情線(xian)上(shang)的紋路
a. 島(dao)型紋
b. +字紋
c. 三角紋
d. 米字紋
e. 圓形紋
f. 斑點紋
g. 格子紋
h. 四(si)邊紋(wen)
2. 特殊病(bing)理線
a. 羽狀線(xian)
b. 鏈狀線
c. 波狀線(xian)
d. 斷(duan)狀線(xian)
第(di)三部分:面(mian)部觀健康
1.眼睛的密(mi)碼
2.嘴巴的密碼
3.舌(she)頭(tou)的密碼
4.鼻(bi)子的密碼(ma)
5.臉頰的(de)密碼
第四部分:精·氣·神
1. 精(jing)足不(bu)思淫
2. 氣足(zu)不思食
3. 神足不思眠
第五部(bu)分:睡眠(mian)的質量
《晚上(shang)不睡覺叫(jiao)耗傷陽(yang)氣(qi)(qi),早上(shang)不起床叫(jiao)封殺陽(yang)氣(qi)(qi)》
1. 人(ren)得病以及(ji)康復的根本
2.天人合一的思(si)維(wei)方式最(zui)重要我們要逐漸(jian)地培(pei)養符合自(zi)然的生活習慣和思(si)維(wei)方式
第六(liu)部分:《人際(ji)關(guan)系(xi)的十(shi)大健康準則(ze)》
1.一(yi)表(biao)人才
2.兩套西(xi)裝(zhuang)
3.三杯酒(jiu)量
4四圈麻將
5.五方(fang)
6.六出(chu)祁山
7.七術(shu)打馬
8.八口吹牛
9.九分忍耐
10.十分(fen)努力
七、授課課時(shi): 2天(tian)
八、學員人數:不限
九、授課方式:傳遞知識實用性強,深入淺出富有激情,語言簡練,風趣,幽默,親和力強,能夠有效的調動聽課者的積極性,課堂氣氛活躍。
員(yuan)工健康管理(li)培(pei)訓
轉載://citymember.cn/gkk_detail/30057.html
已(yi)開(kai)課時間Have start time
- 曹園媛
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