實(shi)踐(jian)中(zhong),許多(duo)企(qi)業(ye)分不(bu)清(qing)企(qi)業(ye)文(wen)(wen)(wen)化與品牌文(wen)(wen)(wen)化之(zhi)間的(de)區別與聯系,常常把企(qi)業(ye)文(wen)(wen)(wen)化當作品牌文(wen)(wen)(wen)化來組織建設與實(shi)施,工(gong)作做了不(bu)少,但效果總是不(bu)盡人(ren)意。如有企(qi)業(ye)將企(qi)業(ye)文(wen)(wen)(wen)化建設當成品牌建設的(de)平(ping)臺(tai),召開企(qi)業(ye)文(wen)(wen)(wen)化發布會關(guan)注是在企(qi)業(ye)外(wai)部(bu)影響(xiang)的(de)大小而不(bu)是內部(bu)員工(gong)的(de)反(fan)...
從(cong)仁達(da)方略2000年提(ti)出“集團(tuan)管(guan)(guan)(guan)控(kong)(kong)(kong)”概念至今,“集團(tuan)管(guan)(guan)(guan)控(kong)(kong)(kong)”在中國已(yi)經發展(zhan)了10多個年頭了。作為集團(tuan)管(guan)(guan)(guan)控(kong)(kong)(kong)概念的(de)提(ti)出者和集團(tuan)管(guan)(guan)(guan)控(kong)(kong)(kong)咨詢體系(xi)的(de)構建(jian)者,看著集團(tuan)管(guan)(guan)(guan)控(kong)(kong)(kong)從(cong)當(dang)初(chu)的(de)廣受質(zhi)疑到如(ru)今的(de)燎原之(zhi)勢(shi),見證...
21世(shi)紀伊始,企(qi)(qi)(qi)業(ye)文(wen)化(hua)建(jian)設的(de)(de)浪(lang)潮席卷了(le)(le)中國企(qi)(qi)(qi)業(ye)界,無論是大型的(de)(de)央企(qi)(qi)(qi),還是小型的(de)(de)民企(qi)(qi)(qi),企(qi)(qi)(qi)業(ye)文(wen)化(hua)儼然(ran)已經成為(wei)最流行的(de)(de)話題(ti)之一。抱著美好的(de)(de)憧憬和(he)愿望,各(ge)企(qi)(qi)(qi)業(ye)紛(fen)紛(fen)踏(ta)上了(le)(le)企(qi)(qi)(qi)業(ye)文(wen)化(hua)建(jian)設的(de)(de)征(zheng)程,是時(shi)尚和(he)流行造就了(le)(le)企(qi)(qi)(qi)業(ye)文(wen)化(hua)?還是企(qi)(qi)(qi)業(ye)文(wen)化(hua)已然(ran)成為(wei)企(qi)(qi)(qi)業(ye)發展過(guo)程...
陸離的(de)(de)(de)種(zhong)種(zhong),透過(guo)這(zhe)種(zhong)種(zhong),我們希(xi)望找(zhao)出集(ji)團文化(hua)建設的(de)(de)(de)規(gui)律和脈(mo)絡(luo),為(wei)集(ji)團文化(hua)建設提(ti)供指(zhi)引(yin)和方向。 企(qi)業集(ji)團,是市(shi)場經濟(ji)中的(de)(de)(de)重要(yao)力量,擁有(you)令人(ren)羨(xian)慕的(de)(de)(de)市(shi)場地(di)位,可以對市(shi)場施加自己的(de)(de)(de)影響,獲得規(gui)模經濟(ji)、協同效應等優(you)勢。一個國家(jia)的(de)(de)(de)經濟(ji)在世界市(shi)場的(de)(de)(de)競(jing)爭...
企業最(zui)高(gao)層次(ci)的(de)競爭已(yi)經不(bu)再是(shi)人、財、物的(de)競爭,而是(shi)文化(hua)(hua)的(de)競爭,最(zui)先進(jin)的(de)管(guan)理思想(xiang)是(shi)用文化(hua)(hua)進(jin)行管(guan)理,因此,企業經營者越(yue)來越(yue)注重企業文化(hua)(hua)的(de)建設和價值觀的(de)塑造,企業文化(hua)(hua)正成為企業核心(xin)競爭力的(de)有(you)力保(bao)障。 大道無形,企業文化(hua)(hua)是(shi)個看(kan)不(bu)見...