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中國企業培訓講師
服務營銷-*服務創造口碑客戶
 
講師:李方 瀏覽次數:2536

課(ke)程描(miao)述INTRODUCTION

服務營銷課

· 業務代表· 客服經理· 市場經理· 銷售經理· 其他人員

培訓講師:李(li)方    課程價格:¥元/人    培訓天數:2天(tian)   

日程安排SCHEDULE



課程大綱Syllabus

服務營銷課

課程背景:
       在企業的業務體系中,銷售被看作是帶來收入的最重要的部分,其實*服務一樣可以帶來銷售業績的提升甚至更大的提升。所謂*服務,就是始終如一的提供理想服務,通過一系列的服務舉措讓客戶感受到備受關注,留住客戶,從而提高企業的競爭力。*服務創造不可思議的客戶體驗,它能帶給所有組織成功,能幫助更多的企業提升服務質量,帶來更加穩定的盈利,進而激勵員工提供更優服務,不僅滿足了客戶需求,也提升了企業效益,讓企業進入良性循環。
      在當前社會進一步進化發展的(de)(de)前提下(xia),企業應該從單(dan)純的(de)(de)銷售升(sheng)級(ji)到服(fu)務(wu)(wu)營(ying)銷,即通(tong)過客戶滿意(yi)度的(de)(de)提高以(yi)及忠實度維(wei)系來獲取并(bing)保持社會效(xiao)益和經濟利益的(de)(de)增加,樹立服(fu)務(wu)(wu)營(ying)銷思(si)維(wei),回(hui)歸服(fu)務(wu)(wu)本(ben)質,打造服(fu)務(wu)(wu)文化,以(yi)客戶需求為(wei)核(he)心,積極開拓市場,為(wei)客戶創(chuang)造價值,各部(bu)門之(zhi)間通(tong)力(li)協(xie)作,在每個接觸點上服(fu)務(wu)(wu)好客戶,引領企業發展的(de)(de)未(wei)來。

課程收益:
1.樹立:從客戶需求出發,保證滿意,創造忠誠,帶來傳播和再購買的服務*目標。
2.領悟:*服務的ICARE模式;*服務與平庸服務相比的3條真理;構建以服務客戶為重點的服務文化。
3.提升:服務的核心競爭力-有溫度的溝通能力,贏得好感。
4.知曉:客戶滿意5項標準,客戶感知8大價值因素,贏得滿意。
5.專注:個性化服務4個要點,關注細節、關注分外之事創造感動、贏得感動。
6.總結:總結客戶樂于(yu)傳播的內容和方式(shi),創造*服務故事,贏(ying)得口碑(bei)。

授課方法:
理論講授(50%)+案例分析(xi)、小組研討(30%)+實操練(lian)習(20%)

授課對象:
通信(xin)、電力、交通運輸、能源(yuan)、銀行(xing)、商業服(fu)務等公共服(fu)務行(xing)業員(yuan)工

課程大綱
第一講:服務營銷、必然趨勢

一、看懂服務營銷
1、服務與商品的6大差異
2、服務營銷的7大核心要素
3、服務營銷目標:客戶滿意和忠誠換取企業長期效益
4、服務營銷的價值
案例分析
二、服務才是最好的營銷手段
1、服務營銷的原則:對客戶的關注度決定服務質量
2、服務營銷的關鍵:人人都是客戶經理
3、服務營銷的必(bi)然:競爭形(xing)勢與客戶需求大發展

第二講:客戶經理、人人擔當
一、客戶的內涵
1、客戶的劃分:外部、內部和合作伙伴
2、客戶的誤區:用戶、顧客和組織內外
3、客戶的類型:個人和組織
二、客服的服務目標
案例引入
1、設問:你把客戶當什么?
小組討論分享
點評:為客戶創造價值,力求雙贏
三、服務營銷心態準備
1、熱情
2、擔當
3、同理心

第三講:情感溝通、贏得好感
一、表達由衷的關心
1、設問:服務中如何體現自發的關心?
視頻案例
點評:自發的關心體現在
行動思考:選擇1-3個可以提高改善的方向進行重點打造。
二、給予真誠特別的贊美
1、設問:什么樣的贊美打動人心?
2、案例分享贊美的力量
點評:真誠特別的贊美體現在
行動游戲:贊美自己的員工、贊美團隊的伙伴
三、傳遞真摯的熱情
1、領導力培養員工熱情
2、員工熱情如何傳達(視頻案例)
3、行動思考:從管理和(he)服(fu)務角度思考1-2點改(gai)進的方向(xiang)

第四講:關鍵時刻、贏得信任
一、理解峰終定律
1、案例分析:宜家峰終時刻
2、案例分享:星巴克峰終時刻
3、小組分享:分解為客戶服務的關鍵時刻
點評總結:峰終時刻,讓客戶記住的時刻。
二、打造關鍵時刻
1、小組選定:1-3個關鍵時刻
小組討論:如何服務好關鍵時刻
點評分析:關鍵時刻打造
三、穩定服務質量
1、培訓關鍵時刻
2、考核關鍵時刻
3、保證關鍵時(shi)刻(ke)

第五講:價值服務、贏得滿意
一、服務質量5大指標
1、設問:糟糕的一次服務
討論:如何評價服務質量
點評:服務評價5大指標
情景案例:運用5大指標進行分析服務質量如何評價?
行動思考:參照5大指標提出最需要改善1-2點的建議
二、客戶感知8大因素
1、滿意8大因素:
1)品牌價值:美譽度提升滿意度
2)服務價值:友善個性化提升滿意度
3)人員價值:專業責任心提升滿意度
4)形象價值:公益、廣告提升滿意度
5)貨幣成本(價格因素):靈活付款方式
6)時間成本:節約客戶時間
7)體力成本:節約客戶體力
8)精神成本:降低客戶購買顧慮
 案(an)例分析:如何利用8大(da)因素做好(hao)一(yi)次成(cheng)功的(de)服務(wu)營(ying)銷(xiao)方案(an)

第六講:*服務、品牌塑造
一、*服務3條真理
分享:讓你多年后都能記得的服務?為什么還能記得?
討論:*服務的3條真理
1、是長遠的:不是短期的交易,通過行動創造“推銷者”;
2、是自發的:不是“必須”做的;
3、也是廉價的:不需要太多額外花費
二、*服務的ICARE模式
分享案例:你為客戶做過的哪些*服務,讓客戶感動過?
點評:提煉*服務的ICARE模式
1、理想服務:服務至上,滿足客戶每日需求
2、服務文化:建立組織愿景和價值觀,構建以客戶服務為重點的環境。
3、專注服務:隨時了解客戶及其所需
4、回應服務:對客戶臨時需求迅速反映,展現真誠
視頻案例
5、服務賦權:爭取職責外的權利為客戶服務
案例分享:海(hai)底撈*服務模式

第七講:體驗至上,口碑傳播
一、口碑如何傳?
1、原則:興奮點才會被傳播
2、內容:情感共鳴、成就感、題材新鮮、對他人有幫助、互動游戲
3、方式:口口相傳、微信、微博、QQ、微信公眾號
二、共鳴會帶來傳播
案例引入:它們為什么被傳播?
1、小組討論吸引的亮點
小組分享、點評
2、點評:引起共鳴的體驗
三、驚喜會帶來傳播
1、設問:如何制造驚喜?
分享:讓客戶驚喜的案例
點評:制造驚喜
四、現場設計:客戶一個傳播的興奮點
五、行動作業:創作服(fu)務(wu)驚喜的傳播(bo)方案

服務營銷課


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已(yi)開課時間Have start time

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    參加課程:服務營銷-*服務創造口碑客戶

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李方
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