課程描述INTRODUCTION
員工職業化提升課程
日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
員工職業化提升課程
培訓對象:
企業所有員工
課程目標:
1、清楚的認知作為職業人應該具備的職業意識
2、掌握作為一個職業人應該具備的基本職業技能
3、學會打(da)造一個(ge)職業(ye)人正確的職業(ye)通道
課程大綱:
第一部分、清晰職業與職業化的深刻內涵
第一講:深刻理解職業的內涵
1、職業的形象分類
2、職業的定義及其內涵
3、職業認識的誤區
第二講:企業和員工都需要職業化
1. 何謂“職業化”
2. 企業和個人“職業化”的內容的基本內容
3. 個人職業化的體現
第三講:員工如何實現職業化
1、員工職業素養的冰山
2、員工個人職業化管理核心內容
3、個人職業化管理模型
4、如何避免成為職場“植物人”的五個問題
5、個人職業道(dao)德
第二部分、塑造作為職業人應該具備的基本職業意識
第四講:關于職業意識
1、4種職業意識
2、正確職業意識的力量
3、如何建立正確的職業意識
第五講:職業意識之積極的心態
1、什么是心態?
2、該如何解夢
3、職業化的三種態度
4、塑造積極心態黃金定律
5、如何培養積極的心態
第六講:職業意識之角色定位
1、角色理論的由來
2、作為員工的基本角色定位
3、人才的真義
第七講:職業意識之作為職業人的工作觀
1、創新與遵守
2、仔細了解自己的職務
3、深刻把握工作關系
4、重視自己的工作業績
5、提升自己的環境適應力
6、看重自己的工作
第八講:職業意識之自我認知
1、為什么成功的人那么少
2、人生的三個階段
3、如何自我認知(zhi)
第三部分、關注職業人的人生與職業生涯發展
第九講:人生發展與職業生涯
1、目標與夢想
2、人生“十階段”及其主要特征
3、人生需求與人生價值
第十講:充滿機遇的職業生涯
1、職業生涯的定義
2、職業生涯的分類與周期
3、職業生涯成功方向的多樣性
第十一講:職業生涯成功的秘訣
1、如果您的職業生涯是一棵樹
2、外、內職業生涯的特征與關系
3、職(zhi)業生涯快速(su)進步(bu)的秘訣
第四部分、提升作為職業人必須掌握的職業技能
第十二講:對職業技能的種種思考
1、工作方法
2、工作意識
3、思維方式
第十三講:職業技能之企業人際關系
1、建立和諧人際關系要點
2、與同事相處之道
3、與上司相處之道
第十四講:職業技能之時間管理
1、認識時間的真諦
2、對時間管理的認識
3、時間管理的方法
第十五講:職業技能之溝通技術
1、溝通能力測試
2、建立溝通渠道
3、了解溝通窗口
4、溝通的三種自我心理狀態
5、個人溝通的五種風格
6、良好溝通能力的塑造
員工職業化提升課程
轉載://citymember.cn/gkk_detail/258303.html
已開課(ke)時間Have start time
- 陳方
職業素養內訓
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