正能量與責任感
講師：彭永紅 瀏覽次數：2548
課程(cheng)描述INTRODUCTION
正能量與責任感培訓
培訓講師：
課程價格：
培訓天數：日程安(an)排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
正能量與責任感培訓
課程收益
1、學(xue)習正能量(liang)(liang)及其(qi)形成方法、掌握(wo)激發正能量(liang)(liang)的內(nei)驅力；
2、培(pei)養員工(gong)正(zheng)能量心(xin)態，用正(zheng)能量激發(fa)自己和影響環(huan)境(jing)；
3、培養員工責(ze)任(ren)意識，沒有(you)做不(bu)好的工作(zuo)，只(zhi)有(you)不(bu)負責(ze)任(ren)的人；
4、培養員工執行意識，以結(jie)果(guo)為導向，能為自己與企(qi)業創(chuang)造價值；
5、培養員(yuan)工感恩(en)心態(tai)，發自內(nei)心地感恩(en)身邊(bian)的(de)人與(yu)事。
課(ke)程特色
企業教(jiao)練+情景體驗(yan)+頭腦風暴(bao)+角色(se)扮演+分組互動+案例解析
課程內容
【開營(ying)儀式(shi)】講師(shi)介紹，團隊分組與風(feng)采展(zhan)示，課前熱身
第(di)一講 認知正能量——喚醒內心正能量
【思考討論】為(wei)什(shen)么需(xu)要正能量
一(yi)、解讀(du)能量奧秘
1、改變命(ming)運
2、精神(shen)符號(hao)
3、震懾與傷害別(bie)人
二、何為(wei)正能量
三、正負能(neng)量(liang)的(de)轉化
四、正能量(liang)挖掘的結果
五(wu)、成就正能(neng)量員工的四大關(guan)鍵點(dian)
（1）根(gen)源(yuan)----“心(xin)態(tai)”正能量
（2）根基----“責任”正能量(liang)
（3）根本----“執行”正能量
（4）驅動----“感恩”正能量
六、感受(shou)正能(neng)量
第二(er)講 心(xin)態(tai)正(zheng)能量——擺正(zheng)心(xin)態(tai)干(gan)工作
一(yi)、心態決定一(yi)切(qie)
二、正能量的六把利劍
1、積極主動
2、充滿激情(qing)/熱(re)情(qing)
3、熱(re)愛學(xue)習(xi)
4、做事認真
5、強烈的企圖(tu)心
6、建立自信
三、積極心態是什么(me)？
1、讓(rang)阻(zu)力變成動力
2、讓絕望變成希望
3、讓壞事(shi)情變成好事(shi)情
4、不輕(qing)言(yan)放棄，不怨天尤(you)人
四、積極心態從哪里來？
1、找(zhao)一個能讓自(zi)己開(kai)心的事物
2、發現生活美好方面，驅除“黑點(dian)思維
3、時刻心存感(gan)恩(en)和贊美
4、找一個正(zheng)能(neng)量積極心態的人為榜樣
五、凡事積極(ji)主動
1、重要≠重視
2、重(zhong)要是一種態(tai)度(du)
3、重視是(shi)一種行(xing)動
六(liu)、擺正心(xin)態(tai)干(gan)工作(zuo)
1、表(biao)情化(hua)心(xin)情
2、心情(qing)變事情(qing)
第三(san)講(jiang) 責(ze)任正能量——責(ze)任勝(sheng)于你(ni)能力
【思(si)考討論】為什么我(wo)們要負責？
一、培養責任心
1、責任的承擔，就是能力(li)的提(ti)升
2、當我(wo)不舒服時，就是(shi)我(wo)成長時
3、我是一(yi)切(qie)的根源
二(er)、有壓力是能力不夠的表現
1、能(neng)力圈與收(shou)入圈
2、關注圈(quan)與影響圈(quan)
三、培養責任思維
1、對工作/公司100%負責
2、對自己100%負責
四、“責任(ren)”真正(zheng)的含(han)義是什(shen)么(me)？
1、責任就是份內該(gai)做的事情做好。
2、特(te)殊情況，不是(shi)份內的事也要全力以赴完成(cheng)！
【培(pei)訓(xun)總結(jie)】小組(zu)討論、分享及老師總結(jie) ;
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【午休】
【課前熱(re)身(shen)】團(tuan)隊風(feng)采展示，熱(re)身(shen)操
第四講 執行正能(neng)量——用結果證明責任
一、正能(neng)量員工執行到位(wei)
1、能力≠結果(guo)
2、能力轉(zhuan)換為結果
二(er)、不做(zuo)結(jie)果(guo)的(de)根源(yuan)是什(shen)么？
1、不(bu)知道什(shen)么是結果(guo)
2、不(bu)愿意做(zuo)結果
3、做(zuo)不出結果(guo)
三(san)、怎么做(zuo)到(dao)執行到(dao)位？
1、沒有理(li)由與借口
2、勇(yong)敢面(mian)對
3、結(jie)果導向
四、正能量輻射
1、沒有結果思(si)維，行動(dong)是出不來結果的
2、商場上不為過程付(fu)錢，只為結果買(mai)單(dan)
3、做(zuo)了不值錢，做(zuo)到才值錢
4、一(yi)切說明(ming)不了(le)結果(guo)，結果(guo)說明(ming)了(le)一(yi)切
5、不(bu)以成敗論英雄，卻以結果評人生
第(di)五講(jiang) 感(gan)恩正能量----感(gan)恩用(yong)心做好事
【思考(kao)討論】（1）為什么要感恩？
（2）感(gan)恩的人有哪些(xie)表現？
一、感恩具有雙向價值
1、感恩企業(ye)——企業(ye)為你提供(gong)機(ji)會
2、感恩老(lao)板——老(lao)板為(wei)你加(jia)薪升職
3、感(gan)恩(en)同事——你(ni)會(hui)得到更多幫助
4、感恩客(ke)戶——客(ke)戶會支持你的工(gong)作
5、感恩家人——家庭是幸(xing)福的港灣
二、感恩(en)是(shi)一種積極的生活方式(shi)
【視頻(pin)案例(li)】
三(san)、自(zi)我省思
1、回溯生命成(cheng)長的歷程
2、省(sheng)思人生現階(jie)段狀態
3、省思人生及工作的真正意義
【情(qing)景體驗】催(cui)眠感恩(en)
【結營儀式】小組討論與分享、團隊(dui)頒(ban)獎及合(he)影
正能(neng)量與責任感培訓
轉載：//citymember.cn/gkk_detail/26030.html
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