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中國企業培訓講師
現場5S管理及目視化
 
講(jiang)師:盛(sheng)治武(wu) 瀏覽次數(shu):2623

課(ke)程(cheng)描述INTRODUCTION

· 高層管理者· 中層領導· 生產部長· 車間主任· 班組長

培訓講師:盛治武    課程價格:¥元(yuan)/人    培訓天數:2天   

日程安(an)排SCHEDULE



課程大綱Syllabus

5S管理的推進

【課程背景】
以“整(zheng)理(li)(li)(li)(li)(Seire)、整(zheng)頓(Seition)、清掃(Seiso)、清潔(Seiketsu)、素(su)養(yang)(Shitsuke)”為主(zhu)要內容的(de)(de)(de)(de)“5S 管(guan)理(li)(li)(li)(li) ”是企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)現(xian)場(chang)(chang)管(guan)理(li)(li)(li)(li)*之(zhi)基本(ben),它著(zhu)重于提(ti)升(sheng)現(xian)場(chang)(chang)管(guan)理(li)(li)(li)(li)水平(ping)和(he)提(ti)高(gao)人員的(de)(de)(de)(de)素(su)養(yang),充(chong)分整(zheng)合了企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)現(xian)場(chang)(chang)管(guan)理(li)(li)(li)(li)中(zhong)(zhong)(zhong)的(de)(de)(de)(de)技術工具,成功地發(fa)展成為一種新的(de)(de)(de)(de)企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)業(ye)(ye)(ye)(ye)績與競(jing)(jing)爭力提(ti)高(gao)的(de)(de)(de)(de)管(guan)理(li)(li)(li)(li)模式,因此(ci)倍受(shou)眾(zhong)多企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)的(de)(de)(de)(de)關注。 它來(lai)源于日本(ben),并為日本(ben)企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)迅速崛起(qi)、奠定(ding)了經(jing)濟(ji)大國地位 ,發(fa)揮巨大作用(yong) 。隨(sui)著(zhu)5S管(guan)理(li)(li)(li)(li)的(de)(de)(de)(de)推進,安全(quan)(safety)有效(xiao)的(de)(de)(de)(de)融入該體系中(zhong)(zhong)(zhong),形(xing)成了5S管(guan)理(li)(li)(li)(li)體系。5S是基于如(ru)何提(ti)升(sheng)效(xiao)率(lv),減少不增值活動而產生(sheng)的(de)(de)(de)(de),被不同(tong)(tong)行業(ye)(ye)(ye)(ye)、不同(tong)(tong)規(gui)模、不同(tong)(tong)性質的(de)(de)(de)(de)企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)競(jing)(jing)相引進的(de)(de)(de)(de)現(xian)代工廠管(guan)理(li)(li)(li)(li)制度。隨(sui)著(zhu)世界經(jing)濟(ji)的(de)(de)(de)(de)發(fa)展,5S/5S已經(jing)成為企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)管(guan)理(li)(li)(li)(li)的(de)(de)(de)(de)一股(gu)新潮流,它同(tong)(tong)時也是現(xian)場(chang)(chang)管(guan)理(li)(li)(li)(li)的(de)(de)(de)(de)基石(shi)。雖然5S/5S管(guan)理(li)(li)(li)(li)的(de)(de)(de)(de)思路簡單樸素(su),看似很容易(yi)推行,但如(ru)果沒有經(jing)過(guo)系統的(de)(de)(de)(de)培(pei)訓和(he)指導,卻很難(nan)抓住其中(zhong)(zhong)(zhong)的(de)(de)(de)(de)關鍵,經(jing)常會出現(xian)不得(de)要領的(de)(de)(de)(de)現(xian)象,無法發(fa)揮5S的(de)(de)(de)(de)巨大作用(yong)。

【課程目標】
1. 全面系統地掌握5S管理實施精髓及系統方法;
2. 掌握5S管理實施工具、考核標準、責任區域劃分標準,做到即學即用,實戰有效。
3. 掌握在企業內系統化推行5S的實施流程和注意事項;
4. 借鑒與分享其他企業成功推行經驗,學習標桿5S企業實施案例,可以縮短探索時間;
5. 學(xue)會克服實施(shi)過程(cheng)中(zhong)的各種阻力,確保5S體系在本(ben)公司(si)更好更快見成效(xiao),削減庫存,降低成本(ben)與浪費,提(ti)升效(xiao)率;

【課程大綱】
第一部分、卓越現場管理的基礎—5S
1. 企業中常見的現場管理問題
2. 解決問題的良方-5S管理
3. 5S的定義及管理要求
4. 實行5S管理能給我們帶來什么?
5. 5S的歷史、今天和明天
6. 5S與其他管理系統(ISO、TPM、TQM)的關系
案例分析:為什么中國企業的信息化建設項目會失敗或不成功
案例分析:中國企業如何走出現場“臟”、“亂”、“差”、工傷不斷的窘境
案例分析: 中(zhong)國企業為什么四十年學(xue)習日本企業都沒所(suo)謂的“成(cheng)功”,原(yuan)因是什么?

第二部分、整理推進的原則方法和實施步驟
1. 整理的含義與作用
2. 整理的推行要領
3. 推進整理的步驟
4. 要與不要的原則
5. 做不好整理所導致的問題
6. 如何區分“要”或“不要”的理念
7. 如何施行“紅單”和“尋寶”運動
案例分析:整理(li)的四分法(fa)和三清原則(ze)

第三部分、整頓推進的原則方法和實施步驟
1. 整頓的含義與作用
2. 整頓的推行要領
3. 推進整頓的步驟
4. 要與不要的原則
5. 做不好整頓所導致的問題
6. 整頓的推行方法與要領
實例分享:在制品整頓的推行方法與實踐圖片
實例分享:切削工具整頓的推行方法與實踐圖片
實例分享:機械設備整頓的推行方法與實踐圖片
實例分享:測量用具,測量儀器等整頓的推行
實例分享:清潔用具整頓的推行方法與實踐圖片
實例分享:倉庫整頓的推行方法與實踐圖片
實例分享:操作標準規則的整頓的推行方法與實踐圖片
實例分享:公告物的整頓的推行方法與實踐圖片
實例分享:辦公室的整頓的推行方法與實踐圖片
工具方法:倉庫整頓的四號定位法、五五堆(dui)碼(ma)法、先進先出法

第四部分:清掃推進的原則方法和實施步驟
1. 清掃的含義與作用
2. 清掃的推行要領
3. 清掃整理的步驟
4. 做不好清掃所導致的問題
5. 灰塵到故障的演變過程
6. 清除污染的三種方式和持久對策
實例分享:清掃規則及實例
案例分析:為什么清掃不是打掃衛生?
實例分(fen)享:地板(面)的清(qing)掃(sao)的推(tui)行

第五部分:清潔推進的原則方法和實施步驟
1. 清潔的含義與作用
2. 清潔的推行要領和步驟
3. 標準化、制度化的含義
4. 做不好清潔所導致的問題
5. 清潔的三不原則與持續改善
案例分(fen)享: 清潔推行的(de)具體運用實例

第六部分:安全推進的原則方法和實施步驟
1. 什么是“安全”?
2. 推行“安全”的真正目的和實際問題
3. 引起勞動災害的原因和對策
4. 如何制定安全作業基準
5. 實施安全生產教育
6. 目視安全管理要點
7. 如何進行現場巡視檢查
8. 有關事故發生時的措施與應對策略
工具方法:日常安全管理中的“三勤”與“六到”
案例分析:ABC模型,如何影響下屬的行為改變
工具方法:安全事(shi)故應急處(chu)理的“三大原則(ze)”與“四(si)不放過(guo)”

第七部分: 素養推進的原則方法和實施步驟
1. 素養的含義與作用
2. 素養的推行要領和步驟
3. 做不好素養所導致的問題
4. 開展素養活動應注意事項
5. 素養厲行“三守”原則
6. 人的素養和習慣,是一個過程
案例分享:職業人士的著裝要點與禮儀規范
案例分(fen)享:日本豐田公(gong)司推(tui)行素養(yang)的經驗與做(zuo)法

第八部分:如何建立有效的系統化推進5S管理系統和執行技巧
1. 如何制訂5S管理推行手冊
2. 如何處理內部抗拒
3. 推行5S活動的成功與失敗因素檢討
4. 5S成功實施之管理法寶
5. 5S活動常見困難的形成因素
6. 顏色管理在5S管理中的應用
7. 日常5S制度化實施
8. 推行5S成功的條件和關鍵
9. 如何動態地推進“5S”管理
10. 5S推進人員的督導技巧
11. 5S管理推行的整體過程控制要點
12. 5S的糾正與預防(fang)措施(shi)及跟蹤

第九(jiu)部分:5S管(guan)理(li)與持(chi)續改善問題(ti)分析(xi)研討與交(jiao)流

5S管理的推進

 


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