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財務管理(li)能力(li)沙盤課程

企業沙盤模擬培訓源自西方軍事上的戰爭沙盤模擬推演。戰爭沙盤模擬推演通過紅、藍兩軍在戰場上的對抗與較量，發現雙方戰略戰術上存在的問題，提高指揮員的作戰能力。英、美知名商學院和管理咨詢機構很快意識到這種方法同樣適合企業對中、高層經理的培養和鍛煉，隨即對軍事沙盤模擬推演進行廣泛的借鑒與研究，最終開發出了企業沙盤實戰模擬培訓這一新型現代教學模式。
沙盤模擬實戰課程是西方發達國家世界500強企業廣泛采用的一種經理人培訓方法，國內一些總裁培訓班、職業經理培訓認證班、MBA工商管理碩士課程體系及國有企業、合資企業、上市公司等企業內訓也開始采用這種獨特的培訓模式，并收到良好的效果。
課程方式體驗式學習
管理者的思維能力最終決定著企業的前途。沙盤模擬課程屬于高端體驗式能力培訓課程，學習目的在于提升管理者的戰略思維、決策模式及執行能力等影響企業命運的深層次問題，重要性不言而喻。
在實(shi)戰的(de)成功與(yu)失(shi)敗(bai)中學(xue)習、在團隊中交互(hu)學(xue)習、在培訓師的(de)精彩點評中學(xue)習，使學(xue)員(yuan)既體驗了經營樂趣，又(you)獲得(de)大(da)量(liang)知識。通過(guo)學(xue)員(yuan)親身體驗，訓練(lian)領導力(li)及決策能(neng)(neng)(neng)力(li)、戰略實(shi)施與(yu)執行力(li)、管理(li)控制能(neng)(neng)(neng)力(li)、財務分(fen)析能(neng)(neng)(neng)力(li)、團隊建設能(neng)(neng)(neng)力(li)、溝(gou)通協調能(neng)(neng)(neng)力(li)等。

課程的意義和作用
通過兩天高瞻遠矚、統攬全局的模擬經營決策，學員不但完成了圍繞培訓主題的高質量學習，達到有效提高并嫻熟運用不同管理技能的目的。還將會在思想深處發生脫胎換骨般的變化，不但能夠清晰認識企業系統運營的全貌，而且能夠跨越性的完成從反應式管理到運籌式管理、從職能型管理到經營型管理、從經驗型管理到科學化管理的思想轉型，從而構建管理者的理性思維、執行意識和系統思考能力等。
通過沙盤能(neng)(neng)(neng)力(li)(li)(li)訓(xun)練(lian)，達(da)到：提升領導(dao)者(zhe)基于全局的(de)系統思維能(neng)(neng)(neng)力(li)(li)(li)，提高(gao)中(zhong)高(gao)層經理(li)(li)人的(de)戰略(lve)決策能(neng)(neng)(neng)力(li)(li)(li)、運營(ying)管(guan)理(li)(li)能(neng)(neng)(neng)力(li)(li)(li)和(he)市場(chang)營(ying)銷能(neng)(neng)(neng)力(li)(li)(li)，學員(yuan)親身體驗(yan)“木桶原(yuan)理(li)(li)”、“博弈的(de)不確定性”、“價值的(de)流動”，進一步理(li)(li)解企業經營(ying)，訓(xun)練(lian)管(guan)理(li)(li)者(zhe)換位(wei)思考的(de)能(neng)(neng)(neng)力(li)(li)(li)，促進中(zhong)高(gao)層經理(li)(li)人之(zhi)間的(de)相互溝通和(he)理(li)(li)解，培(pei)養團隊合作(zuo)精神，培(pei)養以市場(chang)為導(dao)向的(de)經營(ying)意識，實現管(guan)理(li)(li)理(li)(li)論與經營(ying)實踐密切結合等作(zuo)用(yong)。

教學特點
實用性強——模擬經營企業最關注的熱點，解決企業現實需求
趣味性強——快樂中學習，課堂氣氛活躍，學員參與性強
互動性強——學員之間，學員與培訓師之間進行廣泛交流與探討
競爭性強——虛擬公司之間是直接商業競爭關系，極具挑戰性
學習效率高——通過短短兩天時間可以掌握傳統授課大量的內容
學習效果好——通過經營(ying)成敗的切身(shen)體驗，在“驚醒中學習”，可以在學員腦(nao)海中留(liu)下深深的烙印(yin)

課程方式：體驗式學習
利(li)用(yong)(yong)軍事沙盤的(de)(de)原理模擬企(qi)(qi)業(ye)的(de)(de)經營過(guo)程。將晦澀難懂的(de)(de)財(cai)務(wu)(wu)知識融(rong)匯(hui)于沙盤之上，通(tong)過(guo)激烈的(de)(de)競爭、親身的(de)(de)體(ti)(ti)驗、全身心的(de)(de)投入，通(tong)過(guo)模擬運營使學員(yuan)在(zai)(zai)一系列相互(hu)關聯的(de)(de)經營活動(dong)中學習(xi)各(ge)種財(cai)務(wu)(wu)報表和財(cai)務(wu)(wu)分析(xi)的(de)(de)技巧(qiao)與(yu)方(fang)法。將財(cai)務(wu)(wu)管理與(yu)企(qi)(qi)業(ye)的(de)(de)整體(ti)(ti)運營直觀(guan)明了地(di)聯系在(zai)(zai)一起，既為(wei)企(qi)(qi)業(ye)決策提供依據，又體(ti)(ti)現了對經營決策的(de)(de)檢驗作用(yong)(yong)。

課程對象
職(zhi)業(ye)經理(li)人、企業(ye)管理(li)人員、財務管理(li)人員

沙盤課程涵蓋基本內容：
1、企業運營管理與經營決策
1）經營環境分析與戰略制定
2）決策的一般方法
3）如何基于經濟學原理決策
4）財務決(jue)策在經(jing)營決(jue)策中的重要(yao)作用

2、財務預測與財務決策
1）財務預測的內容方法
2）財務決策的分類、步驟、方法介紹
3）投資決(jue)策(ce)(ce)、籌資決(jue)策(ce)(ce)、目標(biao)(biao)利潤決(jue)策(ce)(ce)、目標(biao)(biao)成(cheng)本決(jue)策(ce)(ce)

3、公司理財能力
1）公司理財的基本原則
2）企業理財目標的演繹
3）價(jia)值分析與判斷(duan)

4、財務預算能力
1）預算管理的目標
2）預算的內容
3）預算的功能

5、資金運作能力
1）有效管理現金,合理調配資金
2）控制資金收支平衡
3）監督資金流向,控制資金風險
4）應收(shou)帳款(kuan)管(guan)理

6、財務報表
1）學習利潤表和資產負債表的編制方法
2）掌握利潤表和資產負債表的內在結構
3）掌握利(li)潤(run)表和資產負債表的內部(bu)邏輯(ji)關(guan)系

7、產品定價能力
1）定價戰略與方案
2）產品定價方法
3）定價修訂

8、成本費用控制
1）成本費用控制原則
2）成本費用控制步驟
3）成本(ben)費用控制方法(fa)

9、財務分析
1）盈利能力分析：毛利率、凈資產收益率、總資產報酬率等指標分析等
2）償債能力分析：資產負債率、流動比率、速動比率分析等
3）營運能力分析：資產周轉比率分析等
10、財務風險管控
1）企業財務風險的認識
2）產生財務風險的影響因素
3）財務風險管理與(yu)控(kong)制原則

培訓日程安排：
第一天
09：00—09：30沙盤介紹、競爭規則講解
09：30—10：00成立公司
10：00—10：30制定長期經營發展戰略
10：30—11：30召開第一期經營決策會議
11：30—12：00做計劃預算
12：00—13：30午餐
13：30—14：30模擬經營
14：30—14：45沙盤走幣
14：45—15：15填寫財務報表
15：15—16：00期末總結：財務決策、利潤分析、成本費用控制
16：00—16：30第二期經營決策會議
16：30—17：00成本控制及內部預算

第二天
09：00—09：30獲取訂單
09：30—10：00資源配制，財務核算
10：00—10：30沙盤走幣
10：30—11：00編制財務報表
11：00—11：20內部總結、交流
11：20—12：00培訓師點評：現金流管理、應收帳款控制
12：00—13：30午餐
13：30—13：50第三期經營決策會議
13：50—14：10計劃預算
14：10—14：30獲取訂單、財務核算
14：30—15：00模擬經營
15：00—15：30財務核算、編制報表
15：30—16：00總經理總結
16：00—17：00培訓師總評：企(qi)業診斷、企(qi)業優化，企(qi)業成長性分析

財務管理能力沙盤(pan)課程