課程(cheng)描述INTRODUCTION
日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
職業心理健康課程
課程目標
在職場中,為什么有人順風順水有人卻要逆水行舟?有人能夠從容面對各種壓力有人卻常常處于崩潰的邊緣?有人游刃有余而有人卻力不從心?有人敢于而且善于承擔責任有人卻總是畏首畏尾?有人常常忍辱負重有人卻永遠血氣方剛?決定這一切的究竟是什么?
什么是職業?什么是職業素養?職業究竟能夠給我們帶來什么?如果我們能夠成熟、理性地看待職業,客觀、清醒地評價自己,我們將有怎樣的改變?
如何使(shi)新員工(gong)盡快(kuai)以職業人(ren)的姿態面對工(gong)作,提(ti)高自己的能力(li),提(ti)升(sheng)工(gong)作效率和個(ge)人(ren)生活質量(liang)?這(zhe)正(zheng)是(shi)我(wo)們(men)這(zhe)一套培(pei)訓課程(cheng)要達成的目標。
教學目的
通過學習使學員明確心態就是性格和態度的統一,有什么樣的心態,就決定了你對事情會采取什么樣的態度,我們不能預知生活和工作的各種情況,但正確的心態可以令我們能夠適應它。
同時,情緒壓力管理對個人生活幸福快樂、工作輕松高效至關重要,本課程旨在解釋壓力感產生的內在基礎,找到壓力來源,更靈活有效地應對外界,從認識到方法上,解決如何管理職場中的情緒和壓力問題。
通過講解、案例分析、情景體驗、行為(wei)習慣改變(bian)等,配合(he)實際工(gong)作中發生(sheng)事件之情境體驗,讓學員深刻(ke)認(ren)知職(zhi)業(ye)(ye)心態(tai)的不(bu)同,影響的不(bu)僅是職(zhi)業(ye)(ye)生(sheng)涯(ya),還影響我(wo)們的整體生(sheng)活質(zhi)量,從而令學員采取積(ji)極的態(tai)度(du)和正確的方法(fa),提高其(qi)職(zhi)業(ye)(ye)效率,獲(huo)得更好的職(zhi)業(ye)(ye)回報,提升工(gong)作與生(sheng)活滿(man)意度(du)。
課程內容
第一講你適應職場嗎
什么是職場?為什么說職場如戰場?
討論:態度、能力、哪一個更重要?
體驗:順眼不順眼
何謂優秀職場人?
為什么倒霉的總是我
你也可以順風順水
成功和優秀都是一種習慣
實(shi)訓(xun):習慣是(shi)這樣養成(cheng)的
第二講職場煩惱為什么總是那么多
壓力案例:
心理學實驗:沒有煩惱會怎么樣
討論:該怎樣準確理解情緒壓力
體驗:找到壓力源,
解釋:壓力由何而來?怎樣正確認識壓力?
討論:情緒、壓力可以控制嗎?怎樣控制?有沒有根本之道?
心理學實驗:情緒的ABC原理
管理情緒方法與訓練:調整認知與行為改變步驟
釋放壓力方法與訓練:生理調節法、心理調節法
放大自己的(de)生命意義換一個角度(du)看問題(ti)
第三講打造職業心態
什么是心態?什么是職業心態
心態決定人的成敗
職場成功者都有共同點
測試:你的心態好嗎
討論:西點軍校為什么
為什么要努力工作
體驗:職業人和自然人誰更快樂
實訓:職(zhi)業化之路
第四講換一個角度看問題
體驗:親眼所見也有可能出錯
游戲規則必須遵守
你喜歡什么樣的領導
領導喜歡什么樣的部下
職場中的“馬太”效應
第五講成長是一個終身話題
千萬別找借口,請用業績說話
體驗:做事總讓人操心,哪個上級敢用你
你要想通這件事——苦差事就是好差事
把上級當做目標
討(tao)論:什么人能夠捧得“金飯碗(wan)”
職業心理健康課程
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