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中國企業培訓講師
《新時代、新擔當、新作為——建設新時代國有企業領導人隊伍》
 
講師:關(guan)志坤 瀏覽次數:2580

課(ke)程描述(shu)INTRODUCTION

· 高層管理者· 中層領導· 新晉主管· 儲備干部

培訓講師:關志(zhi)坤    課程價格:¥元(yuan)/人(ren)    培訓天數:1天   

日程安排SCHEDULE



課程(cheng)大綱Syllabus

國有企業領導人隊伍(wu)課程

【課程背景】
進入新時代,賦予了國有企業新使命、新要求和新課題。做強做優做大國有企業是完善中國特色社會主義基本經濟制度的根本要求,為中國特色社會主義夯實物質基礎和政治基礎。十九大報告指出,深化國有企業改革,推動培育具有全球競爭力的世界*企業。
國有企業領導人個在經濟領域的執政骨干,是治國理政復合型人才的重要資源,肩負著經營管理國有資產、實現保值增值的重要責任。黨和人民把國有資產交給企業領導人員經營管理,是莫大的信任。
面(mian)(mian)對日趨激烈的(de)國內外市場競爭,國有(you)(you)企(qi)(qi)業(ye)領(ling)導(dao)(dao)(dao)人員要迎難(nan)而上、開(kai)拓進取,帶領(ling)廣(guang)大干部職工開(kai)創企(qi)(qi)業(ye)發(fa)展新局(ju)面(mian)(mian)。增強國有(you)(you)企(qi)(qi)業(ye)領(ling)導(dao)(dao)(dao)人建(jian)設(she)的(de)前瞻性(xing)、系統(tong)(tong)性(xing),做好(hao)隊(dui)伍建(jian)設(she)規劃,建(jian)立健全(quan)制度體(ti)系,持(chi)續(xu)完善體(ti)制機(ji)制,將國有(you)(you)企(qi)(qi)業(ye)領(ling)導(dao)(dao)(dao)人的(de)培養、識(shi)別、選拔、任用、管理、激勵等環節有(you)(you)機(ji)統(tong)(tong)一(yi)起來(lai),系統(tong)(tong)謀劃和推(tui)動高素質專(zhuan)業(ye)化國有(you)(you)企(qi)(qi)業(ye)領(ling)導(dao)(dao)(dao)人隊(dui)伍建(jian)設(she)。

【課程收益】
理解新時代國有企業的地位和價值
了解新時代國有企業領導人的要求
提升領導素質和專業能力方法
加強國有企業領導選育用留各環節的有機統一
加強國有企業黨建與企業領導人的相互促進
增強(qiang)國有企業建設成世界*企業的(de)信心

【課程大綱】
一、把握新時代國有企業領導人的要求
1、對黨忠誠,堅決服從黨的領導
2、勇于創新,敢為人先、銳意進取
3、治企有方,懂經營會管理善決策
4、興企有為,謀改革善作為
5、清(qing)正廉潔,謹慎用權、守住底線

二、堅持黨管干部原則選好用好新時代國有企業領導人
1、堅持黨對人事干部的領導權和對重要干部的管理權
2、堅持正確的選人用人導向
3、完善國有企業領導人的選拔任用機制
4、建設高(gao)質(zhi)量的(de)職業經理人隊伍

三、提高新時代國有企業領導人素質和專業化能力
1、增強黨性教育,提高政治能力
2、加強專業培訓,提升專業能力
3、加強實踐鍛煉,提升履職能力
4、大膽使用年輕優秀干部,提升培養能力

四、堅持激勵新時代國有企業領導人有擔當有作為導向
1、建立國有企業領導人的激勵保障機制
2、強化國有企業領導人的管理監督
3、優化國有企業領導人的考核評價體系
4、完善國(guo)有企業領導人能(neng)上能(neng)下的機制

國有企業領導人隊伍課程(cheng)


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    參(can)加課程:《新時代、新擔當、新作為——建設新時代國有企業領導人隊伍》

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關志坤
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