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勞動合同解除公開課

課程背景 :
勞動合同解除終止糾紛是目前司法實踐中最為常見的爭議，也是勞動爭議案件和法律理解難點的幾種地區，司法實踐對相關案件的把握也時有更新和發展，如何正確理解合法解雇有利于企業妥善處理員工關系。
本次講座中，CCP法商精英薈特邀上海瀛泰律師事務所高級合伙人夏利群律師和大家分享勞動合同合法解除和終止的關鍵點、司法實踐中的變化和更新。
誰該來參加(jia):總(zong)經理；人力資源(yuan)總(zong)監、經理、主管(guan)；法務顧(gu)問；業(ye)務線管(guan)理人員及(ji)其(qi)他相(xiang)關專業(ye)人士……

課程大綱 :
第一部分：勞動合同解除終止
1.對員工權利的充分認識，是對解除合法性的必要保障
違法解除成本是不是僅僅就是違法解除賠償金
追(zhui)求解除結果的消極(ji)和積(ji)極(ji)行為(wei)引發的后(hou)果

2.“嚴重違紀”解雇及規章制度民主程序要點
嚴重違紀舉證（虛假報銷、員工訪談）要點
規章制度民主程序流程
規章制度民主程序各地不同司法實(shi)踐

3.試用期內解雇
試用期解雇理由通知義務
試用期延長
兩段勞動關系試用期再次約定效力
試用期解雇要點

4.醫療期的那點事
病假期間兼職、旅游對病假效力認定的影響
指定醫院就診規定的效力
司法實踐中認定病假成立的標準
員工提交病假單復印件對病假成立的影響
虛假病假的證據搜集要點

5.協商解除勞動合同
用人單位免責條款的規范性措辭
三期女職工協商解除案例特(te)殊性

6.高管解雇
上海家化與王茁案例介紹
高管恢復勞動關系仲裁訴訟期間工資待遇特殊處理
降低高管解雇難度的變通(tong)途徑

7.高管未簽訂勞動合同的法律后果
各地(di)關于高(gao)管未簽訂勞動合同有關雙倍(bei)工資不同觀點介(jie)紹

8.勞動合同到期終止順延至無固定期合同簽訂條件滿足的問題
勞動合同到期終止順延通知必要性
順延致使(shi)員(yuan)工工作年(nian)(nian)限(xian)達到10年(nian)(nian)后有(you)關無固定(ding)期勞動(dong)合同(tong)簽訂的(de)各(ge)地不同(tong)司法口徑(jing)

第二部分：集體勞動關系處理
9.公司并購中的員工關系處理
不同收購性質（股權收購、資產收購、業務收購、分立合并）對勞動關系的影響
根據不同收購(gou)性質確定(ding)目標公司人力資源管理隱形問題調查范圍

10.公司提前解散與停工停產的結合處理方案
公司提前解散勞動合同終止日的確定
停工停產政策如何結合運用
提(ti)前解散與停工(gong)停產(chan)后公司運營中需(xu)要(yao)注(zhu)意的事項（勞(lao)動法(fa)角度）

11.客觀情況發生重大變化（組織架構調整）的運用
北京成文地方口徑介紹
各地關于組織架構調整是否構成客觀情況發生重大變化的不同司法實踐
客(ke)觀情況發生重大變化解雇(gu)流程要(yao)點

12.集體勞動關系成功解決的經驗分享
提高協商解除協議簽約率的方案——“法定經濟補償+額外補償”的合理運用（并非諸如N+3的簡單運用）
特殊員工方案制定及運用
全體員工會(hui)議中切忌(ji)事項(xiang)

關于演講嘉賓 :
夏利群  
.上海瀛泰律師事務所執行合伙人、勞動法團隊負責人
.全國律師協會勞動法專業委員會委員
.上海市律師協會勞動法專業委員會委員
.亞太法學會會員
.浦(pu)東新區(qu)十大(da)杰(jie)出青年律師

夏(xia)利群(qun)律師于1999年正式執業(ye)，于2000年開始從事勞動(dong)(dong)法(fa)領域(yu)(yu)的(de)(de)研究。其目(mu)前主要業(ye)務(wu)涉及企(qi)(qi)業(ye)勞動(dong)(dong)爭議案件處(chu)理、集體協商、企(qi)(qi)業(ye)規章(zhang)制度(du)完善、企(qi)(qi)業(ye)人力資(zi)源合(he)規管理審(shen)(shen)計、企(qi)(qi)業(ye)并購中(zhong)(zhong)人力資(zi)源管理合(he)規盡職調查、裁員等。夏(xia)利群(qun)律師精通國(guo)家和地區的(de)(de)勞動(dong)(dong)法(fa)律、法(fa)規、政(zheng)策及司法(fa)實(shi)踐 , 因此對企(qi)(qi)業(ye)內部人事方(fang)面的(de)(de)管理特別(bie)是(shi)在實(shi)務(wu)上有著極其豐(feng)富的(de)(de)經驗(yan) , 曾多(duo)次受邀(yao)在上海、北京、深(shen)圳、廣州(zhou)、大(da)連(lian)、青島、杭州(zhou)、蘇州(zhou)等地講授勞動(dong)(dong)法(fa)培(pei)訓(xun)課程并以親身(shen)經歷的(de)(de)案例 , 介紹目(mu)前司法(fa)實(shi)踐中(zhong)(zhong)形成的(de)(de)審(shen)(shen)判實(shi)踐。除勞動(dong)(dong)法(fa)領域(yu)(yu)外，夏(xia)利群(qun)律師在公司法(fa)和合(he)同法(fa)領域(yu)(yu)也(ye)有豐(feng)富的(de)(de)執業(ye)經驗(yan)和較高的(de)(de)執業(ye)聲(sheng)譽。

夏利(li)群律(lv)師(shi)的(de)(de)客(ke)戶遍布(bu)世界500強企業(ye)(ye)(ye)、知(zhi)名(ming)企業(ye)(ye)(ye)和中國(guo)大型國(guo)有(you)企業(ye)(ye)(ye)，如全球(qiu)物流(liu)行業(ye)(ye)(ye)巨頭馬士基（Maersk）、全球(qiu)知(zhi)名(ming)音(yin)響品牌哈曼（Haman）、全球(qiu)知(zhi)名(ming)奢侈(chi)品牌香奈兒（Chanel）、知(zhi)名(ming)*英語(yu)教育品牌華(hua)爾(er)街英語(yu)（Wall Street English）、全球(qiu)軌道交通(tong)電(dian)力設(she)備基礎設(she)施領先企業(ye)(ye)(ye)阿爾(er)斯通(tong)（Alston）、全球(qiu)家用器具(ju)領域(yu)知(zhi)名(ming)品牌伊萊克斯（Electrolux）、全球(qiu)信息技術和解決方案(an)領域(yu)巨頭企業(ye)(ye)(ye)國(guo)際商業(ye)(ye)(ye)機器（IBM）、全球(qiu)醫藥領域(yu)知(zhi)名(ming)企業(ye)(ye)(ye)禮來公司(si)(si)（Lilly）、中國(guo)大型國(guo)有(you)企業(ye)(ye)(ye)東方航空物流(liu)有(you)限公司(si)(si)等。夏利(li)群律(lv)師(shi)深受該些(xie)客(ke)戶的(de)(de)好評及(ji)服(fu)務推(tui)薦。

1天課程價格：3500RMB/ 位（同一公司2位或以上報名享受9折優惠！）
加入(ru)CCP ER VIP: 8800任選(xuan)(xuan)3天(tian)；13800任選(xuan)(xuan)6天(tian)；19800任選(xuan)(xuan)10天(tian)（限同一公司學員參加，有效期為(wei)1年）

勞動合同解除公開課