第二(er)屆(jie)中(zhong)國(guo)創(chuang)新論(lun)壇(tan)在北京由中(zhong)國(guo)商(shang)業(ye)(ye)聯(lian)合會、中(zhong)國(guo)商(shang)報社和《企業(ye)(ye)觀察報》社聯(lian)合主辦。本屆(jie)論(lun)壇(tan)將聚(ju)焦創(chuang)新驅動發(fa)展戰略,持續關注(zhu)中(zhong)國(guo)企業(ye)(ye)在創(chuang)新發(fa)展過(guo)程中(zhong)的新技術、新業(ye)(ye)態、新模式,釋放(fang)創(chuang)新創(chuang)業(ye)(ye)潛(qian)能。 第二(er)屆(jie)中(zhong)國(guo)創(chuang)新論(lun)壇(tan)在海南舉行了啟動儀式,參會...
一(yi)、為(wei)什么要(yao)重視搜(sou)(sou)索引(yin)(yin)擎(qing)(qing)? 1、搜(sou)(sou)索引(yin)(yin)擎(qing)(qing)用(yong)戶(hu)份額持續擴大 在網絡信息(xi)不斷(duan)充斥國民(min)生活情況下,越來(lai)越多的人需要(yao)通(tong)過搜(sou)(sou)索引(yin)(yin)擎(qing)(qing)來(lai)完成(cheng)信息(xi)搜(sou)(sou)索,信息(xi)篩選的過程。據艾瑞iUserTracker.監測數據,2011年底(di)我國搜(sou)(sou)索引(yin)(yin)擎(qing)(qing)用(yong)...
在10年前,博(bo)客(ke)(ke)的威力不亞(ya)于現(xian)在的微(wei)信,當時博(bo)客(ke)(ke)造就了一大批網絡名人,如果那個(ge)時候(hou)開設(she)博(bo)客(ke)(ke),現(xian)在依舊沒有關(guan)閉(bi),更新(xin)維護的話,善于利用(yong)關(guan)鍵詞的話,很容易(yi)排(pai)在搜(sou)索引擎首頁。因為(wei)博(bo)客(ke)(ke)依附于大型網站,從出生開始就有很高的權重,&ldqu...
現(xian)代社(she)(she)會(hui)(hui),科學技術(shu)突飛猛(meng)進,社(she)(she)會(hui)(hui)發展(zhan)一(yi)日千里,瞬息萬變。顯然,單一(yi)的靜態(tai)思維方式遠不(bu)能(neng)適應社(she)(she)會(hui)(hui)化大生產的要(yao)求,作為企(qi)業(ye)中層管(guan)理者(zhe)的思維也必須從靜態(tai)走向動態(tai)。所謂(wei)動態(tai)思維是(shi)一(yi)種追(zhui)蹤事物(wu)變化的思維,它(ta)是(shi)一(yi)種運動的、調整(zheng)的、不(bu)斷(duan)擇...
微(wei)表(biao)情與(yu)身(shen)體語言 微(wei)表(biao)情與(yu)身(shen)體語言之身(shen)體語言識(shi)人 適合的(de)人才往(wang)往(wang)可以大(da)大(da)降(jiang)低后期管理(li)成本和風險。人才特(te)質對應技(ji)能,匹配合適崗位,就很(hen)容易實現好(hao)的(de)績(ji)效,如果選擇聰(cong)明卻(que)不適合的(de)人,就需要花很(hen)多成本去管理(li),但工作績(ji)效卻(que)...
交(jiao)流溝(gou)通 交(jiao)流溝(gou)通之日常談(tan)話識(shi)人 俗話說的(de)好,識(shi)才(cai)就如同伯樂相(xiang)馬,要(yao)勤于(yu)考察(cha),要(yao)見(jian)微(wei)知(zhi)著(zhu)。談(tan)話識(shi)人是一(yi)種(zhong)有效的(de)考察(cha)方法(fa)(fa),是最古老的(de)識(shi)才(cai)方法(fa)(fa),也是最長久的(de)識(shi)才(cai)方法(fa)(fa)。只要(yao)人類社會(hui)需要(yao)并繼(ji)續存在著(zhu)識(shi)才(cai)工(gong)作,那么(me),這(zhe)種(zhong)考察(cha)方法(fa)(fa)就將始終(zhong)得到最廣(guang)...
管理(li)(li)的(de)藝術性之集權與分(fen)權的(de)平衡 管理(li)(li)是(shi)個寫(xie)“V”字的(de)過程,落筆(bi)向(xiang)下(xia)是(shi)墳墓,向(xiang)上提筆(bi)是(shi)勝利。管理(li)(li)工作是(shi)一(yi)項需要多(duo)動腦(nao)子的(de)工作,在考(kao)慮問題(ti)時(shi)需要面面俱到,切不可(ke)只看(kan)到事情(qing)的(de)一(yi)個方面就(jiu)輕易(yi)下(xia)決定。應(ying)一(yi)切以...