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中國企業培訓講師

企業的管理的兩種典型方式

 
講師:張云波 瀏覽次數:2321
 企業的管理的兩種典型方式。 第一種方式,制度化管理。所謂制度化管理,就是我們根據企業的一些業務的特點,然后根據企業的組織架構設計的特點,尤其是根據企業在業務的過程當中,發生的各種各樣的痛點問題,頒布了各種各樣的一些管理制度。主要是為了規范員工的行為,這些管理制度可能有各種各樣的命名,包括管理辦

企業的管理的兩種(zhong)典型方式。

第一(yi)(yi)(yi)種(zhong)(zhong)方式,制度(du)(du)(du)化管(guan)(guan)(guan)理(li)(li)。所謂制度(du)(du)(du)化管(guan)(guan)(guan)理(li)(li),就是我(wo)們(men)(men)根據(ju)企業(ye)的(de)(de)(de)一(yi)(yi)(yi)些業(ye)務(wu)(wu)的(de)(de)(de)特點,然后根據(ju)企業(ye)的(de)(de)(de)組織架構設計的(de)(de)(de)特點,尤其是根據(ju)企業(ye)在業(ye)務(wu)(wu)的(de)(de)(de)過程當中(zhong)(zhong),發生的(de)(de)(de)各(ge)(ge)(ge)(ge)種(zhong)(zhong)各(ge)(ge)(ge)(ge)樣(yang)的(de)(de)(de)痛點問題,頒布了各(ge)(ge)(ge)(ge)種(zhong)(zhong)各(ge)(ge)(ge)(ge)樣(yang)的(de)(de)(de)一(yi)(yi)(yi)些管(guan)(guan)(guan)理(li)(li)制度(du)(du)(du)。主要(yao)(yao)是為(wei)了規(gui)(gui)(gui)范(fan)員工的(de)(de)(de)行為(wei),這些管(guan)(guan)(guan)理(li)(li)制度(du)(du)(du)可(ke)能有各(ge)(ge)(ge)(ge)種(zhong)(zhong)各(ge)(ge)(ge)(ge)樣(yang)的(de)(de)(de)命(ming)名,包括管(guan)(guan)(guan)理(li)(li)辦法(fa),管(guan)(guan)(guan)理(li)(li)規(gui)(gui)(gui)定,要(yao)(yao)求(qiu)原則,甚(shen)至(zhi)有的(de)(de)(de)可(ke)能直接(jie)用(yong)管(guan)(guan)(guan)理(li)(li)流程來進行發布,來宣貫。那么(me)規(gui)(gui)(gui)章制度(du)(du)(du)我(wo)們(men)(men)要(yao)(yao)把它(ta)和企業(ye)的(de)(de)(de)另外一(yi)(yi)(yi)種(zhong)(zhong)文(wen)(wen)件(jian)把它(ta)區分開來。另外一(yi)(yi)(yi)種(zhong)(zhong)文(wen)(wen)件(jian),我(wo)們(men)(men)把它(ta)叫公文(wen)(wen),公文(wen)(wen)主要(yao)(yao)是那種(zhong)(zhong)一(yi)(yi)(yi)次性使用(yong)的(de)(de)(de)文(wen)(wen)件(jian),包括批復(fu)、報告、函件(jian)、通知等等這樣(yang)的(de)(de)(de)一(yi)(yi)(yi)些東(dong)西。所以我(wo)們(men)(men)這個規(gui)(gui)(gui)章制度(du)(du)(du)通常是在中(zhong)(zhong)國的(de)(de)(de)企業(ye)里邊用(yong)的(de)(de)(de)比較多的(de)(de)(de)一(yi)(yi)(yi)種(zhong)(zhong)管(guan)(guan)(guan)理(li)(li)辦法(fa),這是關于制度(du)(du)(du)化管(guan)(guan)(guan)理(li)(li)。

第二(er)種方(fang)(fang)(fang)式(shi),體(ti)(ti)系(xi)(xi)化(hua)(hua)管(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)理(li)(li)(li)(li)。關(guan)于體(ti)(ti)系(xi)(xi)化(hua)(hua)管(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)理(li)(li)(li)(li),聽的(de)(de)(de)比較多(duo)的(de)(de)(de)一(yi)(yi)個(ge)(ge)概(gai)念(nian)(nian)叫國家(jia)治理(li)(li)(li)(li)體(ti)(ti)系(xi)(xi)和(he)治理(li)(li)(li)(li)能力(li)現代化(hua)(hua)。這(zhe)(zhe)里面就談到體(ti)(ti)系(xi)(xi)化(hua)(hua)管(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)理(li)(li)(li)(li)的(de)(de)(de)概(gai)念(nian)(nian),體(ti)(ti)系(xi)(xi)化(hua)(hua)管(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)理(li)(li)(li)(li)是一(yi)(yi)個(ge)(ge)來自西方(fang)(fang)(fang)的(de)(de)(de)一(yi)(yi)個(ge)(ge)管(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)理(li)(li)(li)(li)理(li)(li)(li)(li)念(nian)(nian)。他主(zhu)要(yao)(yao)是強調(diao)這(zhe)(zhe)個(ge)(ge)管(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)理(li)(li)(li)(li)模型(xing),管(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)理(li)(li)(li)(li)架構,文件的(de)(de)(de)體(ti)(ti)系(xi)(xi)架構的(de)(de)(de)設計優化(hua)(hua)和(he)持(chi)續改(gai)進。他強調(diao)要(yao)(yao)通(tong)過內審(shen)(shen),外審(shen)(shen)管(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)理(li)(li)(li)(li)評審(shen)(shen)的(de)(de)(de)方(fang)(fang)(fang)法,來持(chi)續的(de)(de)(de)改(gai)進企業(ye)(ye)的(de)(de)(de)管(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)理(li)(li)(li)(li)體(ti)(ti)系(xi)(xi)的(de)(de)(de)這(zhe)(zhe)樣(yang)的(de)(de)(de)一(yi)(yi)種方(fang)(fang)(fang)法。目前(qian)在(zai)中(zhong)國的(de)(de)(de)很多(duo)企業(ye)(ye),也在(zai)應(ying)用管(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)理(li)(li)(li)(li)體(ti)(ti)系(xi)(xi)化(hua)(hua)的(de)(de)(de)這(zhe)(zhe)種管(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)理(li)(li)(li)(li)方(fang)(fang)(fang)法管(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)理(li)(li)(li)(li)業(ye)(ye)務。但是主(zhu)要(yao)(yao)針對(dui)的(de)(de)(de)是像質量管(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)理(li)(li)(li)(li)、環境安全管(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)理(li)(li)(li)(li)、信息安全管(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)理(li)(li)(li)(li)等(deng)等(deng)這(zhe)(zhe)樣(yang)的(de)(de)(de)一(yi)(yi)些(xie)外部的(de)(de)(de)利(li)益相(xiang)關(guan)方(fang)(fang)(fang)要(yao)(yao)求的(de)(de)(de)一(yi)(yi)些(xie)內容的(de)(de)(de)管(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)理(li)(li)(li)(li)。關(guan)于體(ti)(ti)系(xi)(xi)化(hua)(hua)管(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)理(li)(li)(li)(li),實際(ji)上在(zai)西方(fang)(fang)(fang)的(de)(de)(de)管(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)理(li)(li)(li)(li)體(ti)(ti)系(xi)(xi)當中(zhong),它實際(ji)上是強調(diao)對(dui)企業(ye)(ye)的(de)(de)(de)各種各樣(yang)的(de)(de)(de)要(yao)(yao)素(su)進行體(ti)(ti)系(xi)(xi)化(hua)(hua)管(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)理(li)(li)(li)(li)。包括人力(li)資源體(ti)(ti)系(xi)(xi)、研發(fa)體(ti)(ti)系(xi)(xi)、供應(ying)鏈(lian)體(ti)(ti)系(xi)(xi)以及(ji)價值鏈(lian)上的(de)(de)(de)所有的(de)(de)(de)要(yao)(yao)素(su),都(dou)需(xu)要(yao)(yao)開展(zhan)體(ti)(ti)系(xi)(xi)化(hua)(hua)管(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)理(li)(li)(li)(li)的(de)(de)(de)這(zhe)(zhe)樣(yang)一(yi)(yi)種邏輯。



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