學(xue)會職場的 “越(yue)級匯(hui)報(bao)”，越(yue)級是(shi)個職場大忌(ji)，但為(wei)什么還鼓勵適時地去越(yue)級匯(hui)報(bao)？
一(yi)、當你(ni)的(de)直接(jie)(jie)領導無能(neng)時，有些直接(jie)(jie)領導自身工(gong)作能(neng)力弱，在(zai)他的(de)手下，你(ni)就(jiu)只能(neng)混吃(chi)等死，在(zai)這種情(qing)況下，別耗費你(ni)的(de)寶貴時光(guang)，向你(ni)的(de)最高(gao)領導匯報你(ni)的(de)工(gong)作想法，但不(bu)要評論(lun)你(ni)的(de)直接(jie)(jie)領導。
二、當(dang)(dang)你(ni)遇到緊急(ji)情況需要(yao)(yao)立馬(ma)處理(li)時，在(zai)工作當(dang)(dang)中會有一些特殊的緊急(ji)情況發生，如果(guo)走流程逐級匯(hui)報(bao)，往往結果(guo)不可(ke)收拾，最后 “頂鍋” 的是(shi)你(ni)的直(zhi)接領導，在(zai)這種前提下，趕緊向(xiang)主(zhu)要(yao)(yao)領導匯(hui)報(bao)處理(li)緊急(ji)問題的辦法，征得同(tong)意后立即(ji)實施。如果(guo)這樣(yang)，你(ni)的直(zhi)接領導還報(bao)復(fu)你(ni)，那就只有找機(ji)會 “改換門庭” 了。
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