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中國企業培訓講師
企業預算管理暨成本控制實操
 
講師:錢力 瀏覽次數:2612

課(ke)程描述INTRODUCTION

企業預算管理培訓

· 財務總監· 財務主管· 總經理· 總裁· 副總經理

培訓講師:錢力    課程價格:¥元/人    培訓天數:2天   

日程安排SCHEDULE



課程大綱Syllabus

企業預算管理培訓
 
課程背景
杰克·韋爾奇曾(ceng)大聲(sheng)疾(ji)呼:“預(yu)算(suan)是*公司的禍根,它根本不應(ying)該(gai)存在!制(zhi)定預(yu)算(suan)就(jiu)等于追求*績效(xiao)。” 那么(me),預(yu)算(suan)到底有什么(me)用?貴公司是否有必要推行預(yu)算(suan)管理?怎樣才能(neng)快(kuai)速有效(xiao)地開展預(yu)算(suan)控制(zhi)?
堪稱理(li)財金鑰匙并被管理(li)學界奉若神明的(de)預算管理(li),為(wei)什么在中國企業(ye)實踐中逐漸淪落(luo)成了(le)雞肋(lei),用之無效(xiao),棄(qi)之可惜!個中緣由您知道嗎(ma)?
預(yu)算為(wei)什么(me)會被普遍認為(wei)是財務部(bu)(bu)門的(de)事情(qing)而與(yu)業(ye)務部(bu)(bu)門無關?怎樣才(cai)能避免(mian)掉入“預(yu)算只(zhi)是財務部(bu)(bu)門的(de)無聊數字游戲”的(de)陷阱?
曾(ceng)幾何時,推行(xing)預(yu)算管理后(hou),財務部門(men)就成(cheng)了矛盾的焦點、攻(gong)擊(ji)的對象;就連老(lao)板(ban)也埋怨財務利用(yong)預(yu)算進行(xing)控制,不(bu)是(shi)(shi)特死(si)板(ban),就是(shi)(shi)什么也管不(bu)了。“預(yu)算變成(cheng)了郁悶”,財務和老(lao)板(ban)怎(zen)樣才能撥云見天、解開迷霧?
市場行情變(bian)(bian)化莫測,瞬(shun)息萬變(bian)(bian),怎么看(kan)待“計劃(hua)趕不上(shang)(shang)變(bian)(bian)化”這一甚(shen)囂(xiao)塵上(shang)(shang)的觀(guan)點?
推行(xing)預算(suan)管理時,業務(wu)部門不(bu)是(shi)設(she)置障礙,就是(shi)消極對待(dai),其結果(guo)就是(shi)“預算(suan)編(bian)制時敷(fu)衍了事,預算(suan)執行(xing)中隨心(xin)所欲,預算(suan)考(kao)評(ping)時茫然(ran)失措。”根治(zhi)這一預算(suan)頑疾的藥方是(shi)什么?
預(yu)(yu)算管理中的熱點現象您(nin)是怎(zen)么評價(jia)和(he)思考的?例如:“頭戴三尺帽,任你(ni)砍一刀;鞭打快(kuai)牛;預(yu)(yu)算松弛;年(nian)初猛(meng)搶指標,年(nian)末突擊花錢(qian);賭徒心態;一把手工程”等。
所有教科書上都說“預算(suan)是奮斗(dou)目標、控制標準、協調工(gong)具、考核(he)依(yi)據。”真的(de)是這(zhe)樣嗎(ma)?類似的(de)謬誤還(huan)有關(guan)(guan)于預算(suan)調整(zheng)、滾(gun)動預算(suan)、預算(suan)管(guan)理委(wei)員會的(de)相關(guan)(guan)表述。
曾幾何時(shi)(shi),中國作為世界加工(gong)廠的(de)黃金時(shi)(shi)代已經(jing)結束,原因(yin)是人(ren)工(gong)成本迅猛增長(chang)、營銷費(fei)用不(bu)斷膨(peng)脹、融資(zi)不(bu)但難而且(qie)貴、環保(bao)壓力與日劇增…… 以(yi)前那種靠銷售突破的(de)盈利模式難以(yi)為繼,取而代之(zhi)的(de)是通過(guo)推進成本管理與控制來促進精(jing)細化管理,向(xiang)管理要(yao)效益,向(xiang)管理要(yao)效率!
以上問題和困惑(huo),您在預算管理(li)過程(cheng)中有沒有碰到?貴(gui)單位推行預算管理(li)是否舉步維艱(jian)或者(zhe)效果(guo)有限(xian)?您若對此(ci)感(gan)到費(fei)解,本(ben)次(ci)課(ke)程(cheng)將為(wei)您一(yi)(yi)一(yi)(yi)解開(kai)迷(mi)惑(huo)、揭開(kai)謎底、找出對策。當然,對那(nei)些(xie)尚(shang)未開(kai)展(zhan)預算管理(li)但有此(ci)想法的企業,本(ben)次(ci)課(ke)程(cheng)將使您少走彎路、加速成功!
 
課程收益
1、梳理(li)預算管(guan)理(li)過程(cheng)中碰(peng)到的(de)各種問題和瓶頸,以幫(bang)助認清現(xian)狀、正(zheng)視(shi)差距
2、顛覆(fu)傳統預算錯(cuo)誤(wu)的(de)觀(guan)念(nian)和操作方(fang)法,重塑(su)預算控(kong)制的(de)理念(nian)、規則和流(liu)程
3、通過推行(xing)預算控制,改變傳統管(guan)理模式,快速提升管(guan)理者的崗位(wei)勝(sheng)任能力
4、幫助(zhu)尚未實(shi)施預(yu)算管理的學(xue)員和企業,迅速掌握預(yu)算組織和預(yu)算編制方法(fa)
5、幫助學員(yuan)掌握成本控制的方法和措施,學會推進精細化管理(li)的思路和體(ti)系
 
課程大綱:
第一部分:預(yu)算管理的“噩夢“及“痛在何處”
1、預算(suan)管(guan)理(li)是企業界不可或(huo)缺的一把(ba)理(li)財金(jin)鑰匙,你會用預算(suan)管(guan)理(li)開啟(qi)成功(gong)之門(men)嗎?
2、杰克·韋爾奇這樣(yang)*的(de)CEO也曾經對(dui)預算(suan)管理深(shen)惡痛絕,你知道(dao)這是為什么嗎(ma)?
3、股神巴(ba)菲特是怎么(me)理解預(yu)算管(guan)理的?他(ta)對中國(guo)企業家在預(yu)算方面提出哪些忠告?
4、預算三大痛點,你企(qi)業中招(zhao)了嗎?
5、案例一:快牛為啥不(bu)快跑(pao)?慢(man)牛為啥更慢(man)跑(pao)?
 
第二部分:八(ba)大(da)創新(xin)一個突破是解決預算困局的前提條件
1、成功(gong)實行(xing)過預算管(guan)理專家推薦的三(san)個企業管(guan)理理念(nian)
1)企業管(guan)理(li)的本質是什么?
2)重要的不在(zai)于做,而在(zai)于……
3)作(zuo)為(wei)管(guan)理者(zhe)的共(gong)同要(yao)義是(shi)什么?
2、顛覆傳統的(de)八大創新(xin)預算管(guan)理理念
1)有限(xian)資源觀念。魯冠球的成(cheng)功之道(dao)……
2)厘清目標、計(ji)劃和預算的關系  案例(li)二:通過推行預算,養成思考的習慣……
3)預算是資源優化(hua)配置(zhi)的工(gong)具,用好(hao)工(gong)具至少成(cheng)功了一半(ban)……
4)花錢比掙錢重(zhong)要,不是一般人容(rong)易懂(dong)的(de)……
3、探(tan)討四個預算領域(yu)熱點
1)計劃趕(gan)不上變化(hua)?
2)預算編制既麻煩又費(fei)時嗎?
3)預算編制真(zhen)是(shi)數字游戲嗎?
4)聽說過(guo)“預算博弈論”嗎?
4、突(tu)破預(yu)算困局(ju)問(wen)題在于:
1)錯誤的預算(suan)方(fang)法(fa):“談判式(shi)解(jie)決”PK“虛偽的笑容(rong)”。
2)更(geng)好的預算方法:新的預算體(ti)制(zhi)設(she)想;重點(dian)關(guan)注(zhu)兩個問(wen)題(ti);在于(yu)紅包發放!
3)韋爾(er)奇如此告誡:一(yi)定要注意(yi)一(yi)個前提(ti)、小心一(yi)個陷(xian)阱……
 
第(di)三(san)部分 讓科學的預算方法(fa)和合理的執(zhi)行策略解決預算控制(zhi)的“十(shi)面埋伏(fu)”
1、預算控制的性質
1)動態預(yu)算特征。從三(san)個方(fang)面來理解:基(ji)于業(ye)務(wu)過程;動態;按(an)需(xu)(顛覆傳統)
2)價值預算特征。從兩(liang)個方(fang)面來把握:業務行(xing)為的特點……預算控制(zhi)的特點……
2、預算控制的六(liu)規(gui)則
1)動態預(yu)算。關鍵(jian)詞:全面、*、事(shi)前、重(zhong)要性……
2)預算編制。預算編制的四大規則、四個方法……
案(an)例三:成本控制和預算(suan)管理如何實現一體化?
案例(li)四(si):銷售(shou)預算(suan)總是完不成(cheng),但是各項費用卻(que)一點也不少,怎么辦?
案例五:余糧(liang)可以(yi)結(jie)轉(zhuan)嗎?
3)預(yu)算(suan)批(pi)準。 預(yu)算(suan)批(pi)準的五項規則、批(pi)準路徑(jing)、杜絕越權的招(zhao)數……
案(an)例六:費用報銷的(de)尷尬處境…(傳統財務會計使不上(shang)勁(jing)的(de)勁(jing)爆分析(xi))
4)預(yu)算執行(xing)。預(yu)算執行(xing)的五(wu)項規則……
案例(li)七: “兩(liang)搶預算”的前世今生……
5)預算調整。暢想與現實(shi)“預算可以隨時隨地(di)隨人隨事進行調整”創新……
案例八(ba):可以張冠李(li)戴嗎?
6)預算組織(zhi)。案例九(jiu):都是預算惹的(de)禍?
 
第四部(bu)分  以良好的組織(zhi)手段與編(bian)制方法成功突圍預算管理的“十面(mian)埋伏(fu)”
1、預算組織
1)準備推行預算的(de)企業如(ru)何打造預算環境、如(ru)何組織預算工作?
2)如何設置預算管理(li)機構?應賦予(yu)各(ge)預算機構怎(zen)樣的工作職責(ze)?
3)預算(suan)組織流程(cheng)包括哪些環節?各環節的關鍵控(kong)制點(dian)如何把握?
4)案(an)例十:預算管(guan)理的罪(zui)魁禍首(shou)究竟是誰?
2、預(yu)算編制 (提供完整(zheng)的預(yu)算編制指南和大量(liang)的預(yu)算編制表單模版)
1)預(yu)算編制的流程: 源于專家(jia)多(duo)年成功經驗總結(jie)和提煉!
2)預(yu)算編(bian)制的(de)起點: 董事會? 經(jing)營層? 目標如何設定?
3)預算編制的準備: *不能忽(hu)視計劃、方(fang)案必須先行!
案例十一:SWOT分析示范
4)沙(sha)盤演練:預算(suan)編制的大綱和模(mo)版以及表單(可(ke)提(ti)供)!
案(an)例十二:目(mu)標分解示(shi)范
5)你真的(de)會開預算答辯會嗎——預算編(bian)制的(de)平(ping)衡與審(shen)批。
案例十(shi)三:評審中的陷阱
6)案(an)例十四:利潤藏哪了(le)?
 
第五部分  決定預算成敗(bai)的預算執行、分析、考核(he)的關鍵操作要(yao)點推薦
1、、預(yu)算(suan)執行:預(yu)算(suan)執行為(wei)什么(me)會成為(wei)預(yu)算(suan)編制(zhi)的(de)另一張(zhang)皮?
1)預算執行的兩級報(bao)告層次:
2)預(yu)算執行報告(gao)的(de)目(mu)標要求和核心內容以及報告(gao)模版;
3)預算差異分(fen)析的要求、方法和(he)指標(biao);
4)形成預算分(fen)析(xi)會議機制:目的、議程(cheng)、措施、責任、跟蹤、考核(he);
5)案例十五(wu):預算分析和預算糾偏怎樣才能落到實處?
6)案例十六:預算(suan)分析的操(cao)作難點與(yu)重點;
2、預算考核:你(ni)知道為什么大家(jia)都對預算考核傷透腦筋嗎?
1)預算考核的思考維度;
2)預算考核的指標體系;
3)預算(suan)考(kao)核的模版推(tui)薦;
4)案例十(shi)七:預(yu)算考(kao)核的困惑;
5)案例(li)十八:預算考核的操(cao)作難點與(yu)重(zhong)點;
6)課程(cheng)總(zong)結(jie):預算到底有什么用?
 
第六部分(fen)  成本(ben)管理(li)與控制
1、成(cheng)本管(guan)控(kong)的背(bei)景和困惑
1)新形勢(shi)下企(qi)業面臨(lin)的無奈局面(加(jia)強成本控制(zhi)的時代背景)
2)當前企業成本(ben)控制的八(ba)大挑戰
3)誰(shui)來管理成(cheng)本---老板?財(cai)務?他們在成(cheng)本管控過程(cheng)中分別碰到了(le)哪(na)些困難(nan)?
2、成本管控的理念和意(yi)識
1)成本(ben)是管出來(lai)的(de)(de),而不是靠省出來(lai)的(de)(de)!(如何理(li)解成本(ben)管理(li)? 觀念突破(po)先行!)
2)邊際貢獻是成本(ben)管理中(zhong)最重要的概念.(盈(ying)虧平衡點(dian)、產品決策(ce)、定價(jia)策(ce)略等(deng))
3)成本管理(li)必須做(zuo)好老板和財務的思想工作。
4)推薦:成本領先戰略、差異化(hua)戰略  (概念(nian)、特點、陷阱、優缺點分析等)
3、成本管控的方法和措施
1)  成本是(shi)如何“煉”成的?(成本產(chan)生的環節分(fen)析(xi))
2)  成(cheng)本管(guan)理到底(di)是誰的(de)責(ze)任(ren)?推(tui)薦成(cheng)本管(guan)理的(de)責(ze)任(ren)分工體(ti)系
3)  財務部門(men)在成本管理中(zhong)該如何行動?
4)  成(cheng)本(ben)管理(li)的必由之路(lu):標準(zhun)成(cheng)本(ben)與實際成(cheng)本(ben)的對比分析(ERP系統的支(zhi)持)
 
講師(shi)介紹:錢力
曼頓咨(zi)詢(xun)管(guan)(guan)理會(hui)計實踐咨(zi)詢(xun)、培訓師(shi)、注冊會(hui)計師(shi),注冊稅務(wu)師(shi),預算管(guan)(guan)理和(he)資金管(guan)(guan)理、成本管(guan)(guan)控等方(fang)向實務(wu)派研究專家。財(cai)經(jing)專業畢業后分別在百強民企(qi)、大型國(guo)企(qi)以及上(shang)市公司從(cong)事財(cai)務(wu)管(guan)(guan)理工作,擁有(you)二十多年的企(qi)業一線管(guan)(guan)理實踐經(jing)驗,十多年的集(ji)團公司財(cai)務(wu)總(zong)監任職經(jing)歷,現為全國(guo)各個大學總(zong)裁班(ban),財(cai)務(wu)總(zong)監班(ban)等客座講師(shi)。
錢(qian)(qian)老(lao)師(shi)財經理論功底扎實,管理一線奮(fen)戰多年,又(you)善(shan)于(yu)觀(guan)察、思考、總結(jie),因此(ci),注(zhu)定(ding)本次課程視角(jiao)獨特、觀(guan)點鮮(xian)明、內容充(chong)實,分析精辟透徹,問題迎刃而解。錢(qian)(qian)老(lao)師(shi)通(tong)過剖析真實鮮(xian)活案例(li),顛覆(fu)傳統預(yu)算(suan)(suan)理念,直擊(ji)預(yu)算(suan)(suan)管理痛處,直接給出治病良方(fang)。在這里,沒有(you)空(kong)洞的(de)(de)(de)說教、無聊的(de)(de)(de)灌輸,有(you)的(de)(de)(de)只是老(lao)師(shi)的(de)(de)(de)系統思考和嚴謹作(zuo)風,有(you)的(de)(de)(de)只是課程源自實戰的(de)(de)(de)針對性和實用(yong)性。
 
企業預算管理培訓

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