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高情商溝通表達

“人(ren)(ren)(ren)生(sheng)(sheng)不(bu)如(ru)意(yi)十(shi)之八九”，當情(qing)(qing)(qing)感遭遇糾結(jie)，職(zhi)業(ye)(ye)(ye)出現(xian)倦怠(dai)，婚姻(yin)出現(xian)不(bu)和(he)(he)(he)，生(sheng)(sheng)活諸多不(bu)順(shun)時(shi)，那種焦慮、擔憂、痛苦、無助(zhu)，你懂得(de)……負性情(qing)(qing)(qing)緒(xu)(xu)(xu)(xu)會(hui)導(dao)致人(ren)(ren)(ren)們(men)工作(zuo)(zuo)生(sheng)(sheng)活消沉，甚至引發頭疼、失眠、高(gao)(gao)血壓等疾病。情(qing)(qing)(qing)緒(xu)(xu)(xu)(xu)從來(lai)不(bu)是問(wen)題的(de)(de)(de)本源(yuan)，問(wen)題的(de)(de)(de)根源(yuan)往往來(lai)自(zi)人(ren)(ren)(ren)們(men)對情(qing)(qing)(qing)緒(xu)(xu)(xu)(xu)了(le)解(jie)(jie)不(bu)夠，加之潛意(yi)識的(de)(de)(de)作(zuo)(zuo)用，讓不(bu)少人(ren)(ren)(ren)淪為情(qing)(qing)(qing)緒(xu)(xu)(xu)(xu)的(de)(de)(de)奴隸，嚴重(zhong)影(ying)響了(le)健(jian)康(kang)、情(qing)(qing)(qing)感和(he)(he)(he)人(ren)(ren)(ren)際(ji)(ji)關系(xi)(xi)……學會(hui)情(qing)(qing)(qing)商(shang)管(guan)理是人(ren)(ren)(ren)生(sheng)(sheng)幸福快樂的(de)(de)(de)基礎！ 在(zai)(zai)現(xian)實(shi)生(sheng)(sheng)活中(zhong)，人(ren)(ren)(ren)際(ji)(ji)交(jiao)往無處不(bu)溝(gou)(gou)通(tong)(tong)(tong)無處不(bu)協調，企業(ye)(ye)(ye)管(guan)理需要(yao)(yao)高(gao)(gao)效(xiao)溝(gou)(gou)通(tong)(tong)(tong)發揮工作(zuo)(zuo)績效(xiao)，夫(fu)妻關系(xi)(xi)需要(yao)(yao)情(qing)(qing)(qing)感交(jiao)流經營(ying)幸福家庭，人(ren)(ren)(ren)際(ji)(ji)交(jiao)往需要(yao)(yao)信息交(jiao)流建立人(ren)(ren)(ren)脈財富(fu)，父母家人(ren)(ren)(ren)需要(yao)(yao)溝(gou)(gou)通(tong)(tong)(tong)關愛(ai)盡(jin)到子女孝道(dao)……可見(jian)人(ren)(ren)(ren)生(sheng)(sheng)在(zai)(zai)世，溝(gou)(gou)通(tong)(tong)(tong)是第一重(zhong)要(yao)(yao)生(sheng)(sheng)產(chan)力。 情(qing)(qing)(qing)緒(xu)(xu)(xu)(xu)智力商(shang)數（簡(jian)稱(cheng)EQ）是一個人(ren)(ren)(ren)掌控自(zi)己(ji)(ji)和(he)(he)(he)他人(ren)(ren)(ren)情(qing)(qing)(qing)緒(xu)(xu)(xu)(xu)的(de)(de)(de)能力。職(zhi)業(ye)(ye)(ye)情(qing)(qing)(qing)商(shang)是員工對自(zi)己(ji)(ji)工作(zuo)(zuo)情(qing)(qing)(qing)緒(xu)(xu)(xu)(xu)了(le)解(jie)(jie)、控制和(he)(he)(he)自(zi)我激(ji)勵(li)的(de)(de)(de)能力，更側(ce)重(zhong)對他人(ren)(ren)(ren)工作(zuo)(zuo)情(qing)(qing)(qing)緒(xu)(xu)(xu)(xu)的(de)(de)(de)了(le)解(jie)(jie)和(he)(he)(he)把握(wo)，以及如(ru)何(he)(he)處理好職(zhi)場(chang)(chang)人(ren)(ren)(ren)際(ji)(ji)關系(xi)(xi)，是職(zhi)業(ye)(ye)(ye)化情(qing)(qing)(qing)緒(xu)(xu)(xu)(xu)能力的(de)(de)(de)表現(xian)。溝(gou)(gou)通(tong)(tong)(tong)人(ren)(ren)(ren)與人(ren)(ren)(ren)之間(jian)、人(ren)(ren)(ren)與群體之間(jian)思想(xiang)與感情(qing)(qing)(qing)的(de)(de)(de)傳遞和(he)(he)(he)反饋的(de)(de)(de)過程，以求思想(xiang)達(da)成一致和(he)(he)(he)感情(qing)(qing)(qing)的(de)(de)(de)通(tong)(tong)(tong)暢。 課程會(hui)詳細介紹(shao)溝(gou)(gou)通(tong)(tong)(tong)的(de)(de)(de)心理學效(xiao)應和(he)(he)(he)人(ren)(ren)(ren)際(ji)(ji)吸引力法(fa)則，解(jie)(jie)讀情(qing)(qing)(qing)商(shang)的(de)(de)(de)五個維度，如(ru)何(he)(he)1秒鐘(zhong)調適負面情(qing)(qing)(qing)緒(xu)(xu)(xu)(xu)，職(zhi)業(ye)(ye)(ye)情(qing)(qing)(qing)商(shang)EQ修煉方法(fa)，高(gao)(gao)效(xiao)溝(gou)(gou)通(tong)(tong)(tong)藝術(shu)，失傳的(de)(de)(de)溝(gou)(gou)通(tong)(tong)(tong)秘笈(ji)，如(ru)何(he)(he)“聽(ting)、說、問(wen)、看”等提(ti)(ti)升跨(kua)部(bu)門(men)協作(zuo)(zuo)溝(gou)(gou)通(tong)(tong)(tong)技巧，通(tong)(tong)(tong)過心理測(ce)試(shi)、案例分析、實(shi)戰(zhan)演練和(he)(he)(he)情(qing)(qing)(qing)景模擬中(zhong)掌握(wo)人(ren)(ren)(ren)際(ji)(ji)溝(gou)(gou)通(tong)(tong)(tong)技巧，提(ti)(ti)升團隊(dui)績效(xiao)，打造人(ren)(ren)(ren)脈財富(fu)圈。讓您在(zai)(zai)最短(duan)時(shi)間(jian)增強對工作(zuo)(zuo)生(sheng)(sheng)活熱情(qing)(qing)(qing)，減少負面情(qing)(qing)(qing)緒(xu)(xu)(xu)(xu)不(bu)良影(ying)響，在(zai)(zai)日益激(ji)烈的(de)(de)(de)競爭中(zhong)始終輕松面對：更快樂的(de)(de)(de)工作(zuo)(zuo)，幸福的(de)(de)(de)生(sheng)(sheng)活，做高(gao)(gao)情(qing)(qing)(qing)商(shang)溝(gou)(gou)通(tong)(tong)(tong)的(de)(de)(de)職(zhi)場(chang)(chang)精英

【培訓收益】
認識自我，了解七情六欲五毒、情商和職業情商。
理解高職業情商的五大標準基本要求和表現。
學會負面情緒調適方法及自我催眠放松技巧。
情緒管理自測，*成長，增進生活智慧。
學會情商EQ的5個維度，結合工作情景實戰訓練，提升職業情商。
掌握協調沖突的技術，學會與同事相處三條法則，更好地跨部門協作溝通。
了解溝通的五項基本原則、影響人際交往的心理學效應。
學會失傳的溝通秘笈：同頻同率，先跟后帶。
掌握有效傾聽的技巧，明了言外之意，話外之音。
學會人際交往中控制他人情緒六步法。
管理者高效溝通藝術、提升團隊凝聚力和績效。
學會讓領導喜歡的7個技巧等實用職場秘術。
洞察四種人際交往心理地位，提升自己的同頻溝通能力。
體驗現場神奇催眠術：了解潛意識的3大特點并善用倍增財富。
幸福職場：ABCDEF情緒理論改變心態績效和行為績效。
【授課方式】
工作生活場景化、心理測試、案例分析、實戰演練、角色扮演和情景模擬等。
課程內容追求實戰、實操、實用。體驗式培訓注重互動參與、在感悟中學習獲得積極的智慧體驗，提升幸福感和工作績效，形成獨特的培訓風格。
【培(pei)訓(xun)對象】：  公司中高層管理人員(yuan)、普(pu)通(tong)員(yuan)工及希望提高情商、溝通(tong)能力者。

【課程大綱】
第一單元：解讀情緒與情商
認識情緒
（1）“考眼力”識別情緒
互動游戲：《你演我猜》
（2） 什么是七情、六欲、五毒
積極情緒與負面情緒區別
情緒的作用
案例分析：情緒中暑
關于猴子的心理實驗
（3） 情緒自測：你的情緒穩定嗎？
分組討論：“踢貓效應”我們想到…
（4）  如何情緒覺察？
角色扮演：當工作會議中，你的功勞被同事搶先歸功于自己，你會怎么做？
情緒的影響：
（1）情緒影響認知
視頻賞析：辦公室的情緒爆發
（2）情緒影響人際交往：
預防“情緒垃圾桶”/  善用“好心情效應”
（3）情緒影響生理健康：
癌癥的情緒說
笑一笑，十年少 ，愁一愁，白了頭
“喜傷心，怒傷肝，憂傷肺，思傷脾，恐傷腎，悲傷五臟，驚傷神經 ”
型性格測試及案例分析
情商EQ提升：
（1）什么是情緒智力？
了解自己情緒的能力-覺察力
控制自己情緒的能力-管理力
自我激勵的能力-調整力
了解他人情緒的能力-同理力
維系良好人際關系的能力-整合力
（2）認識自己:你的情商有多高？
心理測評：情商自測
高情商EQ的5個標準：
自我察覺能力/駕馭心情能力/自我激勵能力/理解他人能力/人際交往能力
、實戰演練：如何1秒鐘處理消極情緒？
第二單元：職業情商修煉
什么叫職業情商？
趣味游戲：《找變化》
、高職業情商的表現：
學會溝通
學會微笑
學會稱贊別人
學會傾聽和說話
學會低調做人
善于豁達待人
職業情商修煉技巧：
做好情緒管理：做情緒的主人
、 誰在決定你的情緒？
、 正確處理情緒的三步驟
我現在有什么情緒
我為什么會有這種情緒
如何有效的管理情緒
、 情緒控制技巧：  指標VS治本方法
控制他人情緒六步法
情緒調適方法：父母狀態、成人狀態、兒童狀態
增加正面情緒技巧
互動游戲：大風吹/可憐的小貓
培養良好心態
、 職場陽光心態你具備嗎？
互動游戲：《職業價值觀大拍賣》
、 國學人生智慧
儒家-拿得起：元亨利貞，孝悌忠信，禮義廉恥，仁愛和平。
道家-看得開：人心惟危，道心惟微，惟精惟一，允執闕中。
佛家-放得下：諸惡莫作，眾善奉行，自凈其意，明心見性。
、智者心轉境，當下即極樂
學習情商智慧
案例分享：司馬懿與諸葛亮
挫折提升情商
案例分享：馬云“男人的胸懷是用委屈撐大的”
、職場情商北斗七劍
第三單元：失傳的溝通秘笈
什么是溝通？
（1） 溝通的定義：是人與人之間、人與群體之間信息、思想與感情的傳遞和反饋的過程，以求思想達成一致和感情的通暢。
（2）溝通的重要性
案例分析：不會溝通，從同事到冤家
（3）溝通技巧測試
視頻賞析：溝通不暢的尷尬
（4）溝通漏斗
（5）溝通的形式
互動游戲 ：《千變折紙》
（6）溝通形式的表現力：
體態：
類語言
語言（即說出或寫出的話語）
人際溝通的原則
（1）交互原則       （愛人者人恒愛之）
（2）自我價值保護原則（自尊心與自我價值 感
（3）人際吸引水平的增減原則 （肯定+  否定
（4）情境控制原則    （新的情境的適應過程 ）
、失傳的溝通秘笈：同頻同率，先跟后帶
（1）如何同頻同率
外在形象特點贊美
語音、語調、語速
肢體語言
共同愛好
共同經歷
（2）快速同頻同率7把飛刀
團隊PK游戲：《疾風勁草》
（3）如何先跟后帶
（4）高效溝通六式
傾聽
共情
同頻
釋義
反饋
共識
）溝通中注意聲音
互動問題呈現
、如何增加別人對自己的好感
（1）微笑的藝術
（2）贊美——人際關系的潤滑劑
角練習：至少真誠贊美對方三個具體的地方
（3）批評人的技術
情景模擬：三明治法則
第四單元：高效溝通藝術
、溝通的技巧-聽
傾聽的故事
）溝通的關鍵——積極聆聽
）聆聽的五個層次
）傾聽的技巧1.理清信息： 鼓勵、重復字句—說出感受
適時反饋： 重整內容--用自己的話總結大意
表達感受--深入了解,捕捉對方的感受，情感支持
巧妙地表達自己的意見—適時引導
注意身體語言
同理心訓練
）移情換位
）聽懂：傾聽的四個層次1.第一層：我聽懂對方
第二層：讓對方知道我聽懂了
第三層：讓對方聽懂我
第四層：確認對方聽懂了
溝通的技巧-說
互動游戲： “我演你猜”
“說”的5W2H法則
為什么說    （Why to say）
什么時候說  （When to say）
在哪里說
對誰說
說什么
怎么說
說多少
實戰演練：你該怎么說？
高效溝通的六大要點
如何與上司溝通
實用分享：讓領導喜歡你的7個技巧
如何與下屬溝通
現場練習：如何勸說小李
如何跨部門與同事溝通
實戰演練：如何尋求同事協助？
溝通的技巧-問
互動游戲： “提問猜動物”
（1）發問的六大好處
挖掘信息
引導對方
控制交談
鼓勵參與
了解對方理解程度
建立良好形象
（2）提問的技術
角練習：提問技巧
溝通的技巧-看
（1）非言語性溝通技巧
語氣語調
目光接觸
面部表情
身體姿勢和手勢
身體距離
（2）用心察看
練習：如何洞悉人心
人際溝通的三條法則1.黃金法則：——你期望別人怎么對待你，你就怎么對待別人！
白金法則：——別人期望你怎么對待他，你就怎么對待他！
鉆石法則：——給別人超出他期望的東西！
、鬼谷子的說服術
第五單(dan)元：互(hu)動(dong)解(jie)疑答惑

高情商溝通表達