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中國企業培訓講師
壓力與情緒管理
 
講師:楊楠 瀏覽次數:2585

課程(cheng)描述INTRODUCTION

壓力與情緒管理學習

· 中層領導· 全體員工· 新晉主管

培訓講師:楊楠    課程價格:¥元/人    培訓天數:1天   

日程安(an)排SCHEDULE



課程大綱Syllabus

壓力與情緒管理學習

程背景:
國(guo)(guo)內外(wai)調(diao)查(cha)顯示,不適當的(de)(de)工(gong)(gong)作(zuo)壓(ya)(ya)(ya)力(li)(li)(li)不僅損(sun)害個(ge)體,而且也破壞組織內健(jian)(jian)康。英(ying)國(guo)(guo)壓(ya)(ya)(ya)力(li)(li)(li)研究(jiu)中(zhong)心研究(jiu)表明,由于(yu)工(gong)(gong)作(zuo)壓(ya)(ya)(ya)力(li)(li)(li)造(zao)成的(de)(de)代(dai)價,達(da)到(dao)他(ta)們國(guo)(guo)民生產總值的(de)(de)1%。據官方統計數字(zi),壓(ya)(ya)(ya)力(li)(li)(li)導(dao)致的(de)(de)疾(ji)病每(mei)年會使(shi)英(ying)國(guo)(guo)損(sun)失8000萬(wan)個(ge)工(gong)(gong)作(zuo)日,每(mei)年的(de)(de)經濟損(sun)失高達(da)70億英(ying)鎊(bang);在我國(guo)(guo)據不完(wan)全估(gu)算,由于(yu)壓(ya)(ya)(ya)力(li)(li)(li)導(dao)致的(de)(de)直接或間(jian)接經濟損(sun)失更加(jia)嚴重(zhong);員工(gong)(gong)的(de)(de)職業壓(ya)(ya)(ya)力(li)(li)(li)與(yu)心理(li)亞健(jian)(jian)康對企業造(zao)成的(de)(de)影響(xiang)越(yue)來越(yue)多地(di)受(shou)到(dao)各國(guo)(guo)政府地(di)關注(zhu)。壓(ya)(ya)(ya)力(li)(li)(li)與(yu)情緒的(de)(de)管(guan)理(li)已成為(wei)21世紀企業管(guan)理(li)最(zui)為(wei)迫切的(de)(de)課(ke)題(ti)之一(yi)。

課程收益:
● 正確認識壓力和情緒,掌握IQ/EQ/AQ的區別
● 辨別壓力的征兆與癥狀,識別不同的壓力源
● 掌握壓力的干預與應對策略,學會一套有效的放松方法
● 學會如何保持良好的心態,進而創造更佳的業績
● 依據有效性和緊急性確定多項工作任務的優先順序
● 將你的工作重點轉移到最重要、最有效的任務中
● 了解如何處理分心的瑣事,如何避免被打擾
● 掌握如何快速、便捷地處理工作中的瑣事與雜事
● 找(zhao)出自己的壓力征兆、造(zao)成的影響(xiang)及其產(chan)生的原因(yin)

課程特色:
● 以鮮活成功的案例與故事感染學員;
● 以簡明扼要的理論與觀念點撥學員;
● 以自省反思的方式與教法激勵學員;
● 以合(he)理平衡的(de)邏輯與(yu)論述引導學(xue)員;

課程方式:講授60%+互動5%+情景15%+視頻5%+模擬15%

課程模型:

課程大綱
第一講:找到源頭

本章關鍵點:我們的不悅來自哪里?
一、壓力的3大內涵
1. 壓力是一種心態
案例分析:漂亮的吊燈
2. 壓力由壓力源引起
案例分析:畢福劍的苦惱
3. 壓力感的程度
案例分析:正比與反比
二、壓力的3大來源
1. 造成壓力的工作因素
案例分析:人民英雄羅陽
2. 造成壓力的生活因素
案例分析:蝸居后記
3. 造成壓力的個性因素
案例分析:俞敏洪的個性特征
三、壓力的4大種類
1. 預期壓力
案例分析:中國的反腐風波與官員生活
2. 情境壓力
案例分析:不同程度的交通事故
3. 慢性壓力
案例分析:張飛的最終命運
4. 殘留壓力
案例(li)分析:世界第一推銷員喬吉(ji)拉(la)德

第二講:認清危害
本章關鍵點:我們的不悅將會如何?
一、心理亞健康的3種表現
1. 思想出現扭曲
案例分析:四個人物的判斷
2. 情緒出現變化
案例分析:世界十大足球惡人之鄭智
3. 認知出現錯誤
案例分析:為什么我要這么過
二、什么是心理亞健康?
指在環境影響下由遺傳和先天條件所決定的心理特征如性格、喜好、情感、智力、承受力等等、造成的健康問題,是介于心理健康和心理疾病之間的中間狀態。
案例分析:聯合國教科文組織給出的答案
三、心理亞健康的4重危害是什么?
1. 對社會的危害
案例分析:全能神邪教份子
案例分析:林森浩事件
案例分析:藥家鑫事件
2. 對組織的危害
案例分析:女員工誣告上級性騷擾
案例分析:離職員工損壞公司網絡系統
3. 對家庭的危害
案例分析:無知的母親向和平
4. 對個人的危害
案例(li)分析:人生(sheng)有三難

第三講:掌握原理
本章關鍵點:我們的不悅為何不知?
一、心態的力量
1. 心態的定義
1)專業觀點:心態,即心理狀態。心理過程是不斷變化著的、暫時性的,個性心理特征是穩固的,而心理狀態則是介于二者之間的,既有暫時性、又有穩固性,是心理過程與個性心理特征統一的表現。
2)本人觀點:心態,就是指對事物發展的反應和理解,進而所表現出不同的思想狀態和觀點,它完全取決于我們自己的想法。
案例分析:兩種情景面對同一事物
二、心態的3大成因
1. 遺傳基因
1)遺傳基因決定了相貌外觀的傳承
2)遺傳基因決定了行為習慣的傳承
3)遺產基因決定了心理狀態的傳承
案例分析:陳強與陳佩斯
2. 成長環境
1)家庭環境
2)校園環境
3)社會環境
案例分析:90歲高齡院士的無奈
3. 所屬性格
1)W型性格
2)L型性格
3)H型性格
4)P型性格
案例分析:名嘴謝娜的性格分析
三、心態的5大特質
1. 心態的積極性
故事啟迪:帕瓦羅蒂自傳
2. 心態的主動性
圖片展示:兩只小貓的愛情故事
3. 心態的包容性
案例分析:牛根生的經典語錄
4. 心態的現實性
案例分析:老虎與野果子
5. 心態的持久性
案例分析:王寶強與鄧亞萍的成功之道
視頻播放:張丹和張昊的成功之道
四、心緒的力量
1. 情緒的4種類型
1)快樂
2)憤怒
3)悲傷
4)恐懼
視頻播放:憤怒的小鳥
2. 我們為什么不夠快樂
1)自身問題
案例分析:*第一次經濟蕭條
2)環境問題
案例分析:護士的悲與歡
3)收入問題
案例分析:劉德華的勞動力價值
五、心智的力量
1. 解讀大衛霍金斯博士的心智理論模型
1)正能量解析
原理解讀:從200分至700分的秘密
2)負能量解析
原理解讀:從20分至175分的根源
2. 心智成熟的6大標志性特征
1)目標體現了我們的眼界與方向
案例分析:機會是這樣創造的
2)尊重體現了我們的素質與修養
案例分析:張瑞敏與他的泡面
3)大度體現了我們的格局與胸懷
案例分析:年終獎的分配
4)自控體現了我們的穩重與淡定
案例分析:感性的女人和理性的男人
5)同理體現了我們的換位與理解
案例分析:人字型手勢
6)持久體現了我們的毅力與恒心
案例分析:世(shi)界*的回(hui)答

第四講:力求改善
本章關鍵點:我們的不悅如何破解?
一、3大認知療法
1. 面對天命--從容
1)出身
案例分析:我與首富的兒子
2)相貌
案例分析:范冰冰面對丑女的微笑
3)性別
圖片展示:五行圖
2. 面對未知--淡定
1)突發之事
2)偶然之事
3)意外之事
案例分析:吸引力法則
3. 面對選擇--隨興
1)配偶
2)交際
3)工作
案例分析:影視馬王孫文瑞
二、2大思維療法
1. 學會運用“平常心”
案例分析:正常與福氣
2. 學會表述“太好了”
案例分析:真正的好學生
三、4大操作療法
1. 運動療法
案例分析:減壓方式
2. 影音療法
案例分析:肖申克的救贖
3. 娛樂療法
案例分析:KTV的尷尬
4. 情感療法
案例分(fen)析(xi):你會說給(gei)誰聽(ting)

壓力與情緒管理學習


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