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黨員干部心理建設

【課程對象】：
中共黨(dang)(dang)員、黨(dang)(dang)務工(gong)作者、入(ru)黨(dang)(dang)積極分子、黨(dang)(dang)員培養(yang)對象等(deng)

【課程綱要】：
第一單元：身心調適：疫情后黨政干部心態轉變與角色轉換
1、石頭和佛像的命運：認清自己是誰？
2、復工后，主動適應還是被動改變？
3、角色轉換過程的迷惑：糾結來自哪里？
4、疫情后九大非職業化工作心態： 
（1）總找借口；  （2）拒絕學習；  （3）恐懼擔心；
（4）猶豫不決；  （5）拖延時機；  （6）三分熱度；
（7）害怕拒絕；  （8）自我設限；  （9）逃避現實。
5、六步心理調適法：
認識自己-了解自己--評價自己--否定自己--重塑自己---超越自己
研討思考：疫情后，你在焦慮什么（你為此做了什么）？
工(gong)具分析(xi)：我是誰？——崗位勝任能力SWOT分析(xi)表

第二單元：陽光心態：黨政干部治身修心的十大正能量
1、自覺心態：身過門，心更要過門
2、價值心態：被別人需要的價值感
3、敬畏心態：敬重職業，敬畏團隊
4、事業心態：同驅同力，強我利他
5、共贏心態：為你贏得更大的平臺
6、歸零心態：順境理智，逆境意志
7、自治心態：永遠到位，絕不越位
8、謙遜心態：容言容事，容人容己
9、榮辱心態：表功從下，認錯從上
10卓越心態：所向披靡，一路領航
視頻分享：《做最有價值的自己》
案例分析：如何做到不抱怨？（怨天尤人與杞人憂天）
小組(zu)研討：唐僧(seng)師徒西天(tian)取(qu)經成功，靠的是什么？

第三單元：事業動力：黨政干部由“心”到“行”的GPS+DNA塑造
思考：狼和羊，那個需要跑的更快？
1、黨政干部高效行動力的五大力量
（1）信要堅：堅定信念；  （2）心要定：安定內心；
（3）情要熱：激發熱情；  （4）智要獻：貢獻智慧；
（5）力要出：付出力量。
2、黨政干部職業化行動力的四大突破
（1）精神層面---拼      （2）動作層面---快
（3）品質層面---精      （4）服務層面---實
3、正能量突圍共贏的“四力聚心法則” 
（1）競爭力—弱者等要靠，強者穩準狠（案例）
（2）合作力—能量決定價值，合作決定發展（案例） 
（3）行動力—言行一致+知行合一+身心同步（案例） 
（4）凝聚力—事成于和睦，力生于團結（案例）
4、激活正能量六大執行效率提升法
（1）培養良好的工作態度   （2）提前用心做好工作安排
（3）梳理和簡化工作流程   （4）堅持“目標-成果”導向工作
（5）主動學習別人彌補自己 （6）練好業務工作基本功
5、新常態下事業突破的“五XIN事業法”
（1）心向：從“心”做起，學會用心盡力做事
（2）心力：從“新”做起，學會思考總結做事 
（3）心行：從“芯”做起，學會用核心競爭力做事
（4）心酬：從“薪”開始，學會正確看待價值做事 
（5）心慰：從“欣”做起，學會享受工作快樂做事
6、新時期事業團隊能力提升法則
（1）將小事做成精品；   （2）將細節做成習慣；
（3）將服務做成超值；   （4）將重復做出新彩；
（5）將進步做成驚喜。
視頻分享：《他們的成功：笑話(hua)還是神話(hua)？》

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