王道工作匯報與會議發言
講師:王晨琛 瀏覽次(ci)數:2550
課(ke)程描述INTRODUCTION
工作(zuo)匯報培訓
培訓講師:王晨琛
課程價格:¥元/人
培訓天數:1天
日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
工作匯報培訓
課程大綱
技巧篇
一、心態
1、克服緊張的(de)方法
2、匯報與會議發言的真諦
二、態勢語訓練(lian)
1、表(biao)情訓練
2、體態訓練
3、拿(na)麥訓(xun)練(lian)
4、板(ban)書訓練
5、服(fu)裝要求
三、聲(sheng)音(yin)訓練
1、聲(sheng)音(yin)的標準化訓練(lian):呼吸(xi)、發聲(sheng)、共鳴(ming)(獨創青(qing)蛙跳)
2、聲音的(de)多變(bian)化(hua)訓(xun)練(lian):大小、高低、快慢、輕重、停連(lian)、悲喜(xi)
實戰(zhan)篇
一、工作匯報(bao)篇(pian)章
1、為什么(me)要工作(zuo)匯報(bao)
2、什么時候需要工作匯報
3、工作匯報中常犯錯誤
4、工作匯報中的總結歸納能力訓(xun)練
5、工作匯報中的(de)語言精煉能(neng)力訓(xun)練
4、工(gong)作匯報的程序(王(wang)晨琛老師結(jie)合自身(shen)經驗獨創)
5、工作匯報(bao)的(de)注意(yi)事項(一(yi)個順口溜搞定 王氏原創(chuang))
6、悟空是(shi)個好員工(gong)——1+3法則
7、工作匯報中的(de)7+1工具(王晨琛老(lao)師(shi)提出的(de)理論)
8、案例實操
二(er)、會議發言
1、明確開會(hui)的目的
2、明確自身(shen)角色分(fen)工
3、會議發言的3X邏輯法則(王晨琛老師從實戰中提(ti)出(chu)的原(yuan)創理論)
4、會議發言(yan)的通俗化(hua)(hua)、口語化(hua)(hua)、簡潔化(hua)(hua)、幽默(mo)化(hua)(hua)訓練
5、會議發言的開場和收尾
6、會(hui)議發(fa)言中如何提升說(shuo)服力
7、會議(yi)發言(yan)中如何處理異議(yi)
8、會議發言中如(ru)何提升影響力
9、會議發言時常(chang)犯錯誤
10、會議發言(yan)中忘(wang)詞的處(chu)理(li)
11、如何(he)即(ji)興發言(游戲中全學會)
12、案例實(shi)操(cao)
附(fu)部分課程順口(kou)溜(王晨琛老(lao)師原創):
“一鳴驚人”自我介(jie)紹格式:
問好言謝表贊(zan)美
解(jie)釋名字說祖(zu)位
過去現在和(he)將(jiang)來
自我介紹最給魅(mei)
“一鳴(ming)驚人”自我介紹的秘籍(ji):
互動互位有道具
連續發問列(lie)數據(ju)
借勢修飾(shi)復總結(jie)
使(shi)命細分狀元舉(ju)
有鳴有驚人氣聚(ju)
贊美法則:
見人減歲物加(jia)價
由A及B小到大
少形少副(fu)少*
當面揚來背(bei)后夸(kua)
兩人效應(ying)不(bu)害(hai)怕
復述小三來贊TA
及(ji)時公開求具體
事實感受(shou)頂呱(gua)呱(gua)
溝通法寶:
鏡面(mian)原理數第一
你(ni)我我們在一(yi)起(qi)
但是同時(shi)不(bu)改意
分人分鬼定分離
聽說(shuo)讀寫有秘籍
贊美點頭笑嘻嘻
王氏(shi)會議主(zhu)持(chi)法:
事前準(zhun)備心專(zhuan)一
善用(yong)道具聚人氣
準時開場表不離
適當獎懲定規矩
把控主題(ti)圓異議
言(yan)簡意(yi)賅主角拒
歸納總結別忘記
銷售溝通(tong):
挖(wa)痛苦(ku)變(bian)知己
秀(xiu)自己(ji)成(cheng)案(an)例
激將法(fa)愛挑剔
零風險(xian)無憂慮(lv)
求變需贏大禮
會銷總結:
挖痛苦說案例
引產(chan)品塑價值
比對(dui)手論(lun)優勢
述(shu)使命(ming)說公(gong)司
現場惠有大禮
激將法愛挑剔(ti)
限時(shi)數(shu)風(feng)險(xian)拒
演講道具使(shi)用法(fa):
確切描(miao)述(shu)要顯著
保持神(shen)秘勿(wu)先(xian)睹
傳遞選時顧(gu)大局
眼看觀眾不(bu)看物
見好(hao)就(jiu)收一眼福(fu)
工作匯報培訓
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已開課時間(jian)Have start time
- 王晨琛
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