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如何自渡社交困倦期?

我覺得(de)怎么樣拯救自(zi)己呢?只(zhi)有(you)旅行才(cai)可(ke)以(yi)(yi)拯救自(zi)己,要問(wen)我有(you)沒(mei)有(you)社交(jiao)困倦期,絕對有(you)。我覺得(de)在(zai)城(cheng)(cheng)市生活(huo)里(li)面(mian)很(hen)容易發生這樣的(de)(de)事(shi)情。無論是(shi)在(zai)現(xian)實的(de)(de)生活(huo)當中,還是(shi)在(zai)網絡的(de)(de)賬號里(li)面(mian)。因為有(you)兩(liang)個很(hen)重要的(de)(de)原因。一城(cheng)(cheng)市里(li)面(mian)你只(zhi)可(ke)以(yi)(yi)和人玩,第二(er)個,你只(zhi)可(ke)以(yi)(yi)跟手機

劉艷萍 2400 瀏覽次數

企業如何實施心理危機管理?

00年開始,有一些(xie)外資背景的五(wu)百強企(qi)業的,包括國(guo)內市場化程度(du)比(bi)(bi)較高的創新意識比(bi)(bi)較強的企(qi)業,還是嘗(chang)試開展這方(fang)面的一些(xie)工(gong)作。2005年之后(hou)(hou),國(guo)企(qi)和央企(qi),他們較早(zao)的去導入了一批(pi)的一些(xie)工(gong)作模(mo)式,這其中以中國(guo)移(yi)動(dong)為(wei)例,2010年之后(hou)(hou),越來(lai)越多的國(guo)企(qi)和

羅(luo)曉 2416 瀏覽次數

與人合作的本質,是人格成熟度

現在,無(wu)論(lun)是(shi)生活中尋(xun)找(zhao)伴侶和朋友,還是(shi)事業中,尋(xun)找(zhao)合作伙伴合作的(de)本(ben)質,如(ru)果只是(shi)能力互補,理想(xiang)一(yi)致(zhi),脾氣相投,都很難真正獲得(de)成功。比如(ru)說能力互補,你(ni)還需要價值觀的(de)一(yi)致(zhi)。比如(ru)說理想(xiang)一(yi)致(zhi),你(ni)還需要每天(tian)去對(dui)表(biao)同(tong)頻,不積累抱怨才能夠抵達理想(xiang)。比如(ru)說脾

王曦英 2416 瀏覽次數

用憤怒來表達想要,但常常適得其反

我們的(de)憤怒(nu)常常源于我們自己的(de)脆弱,當然(ran)他(ta)更多的(de)是源于我們的(de)欲(yu)望(wang)(wang)。我有(you)一(yi)(yi)個(ge)來訪者,我們倆共同(tong)發(fa)現(xian)了(le)他(ta)有(you)一(yi)(yi)個(ge)心理機制,就是他(ta)習慣用憤怒(nu)去表達自己的(de)欲(yu)望(wang)(wang)。我們發(fa)現(xian)這些欲(yu)望(wang)(wang)有(you)一(yi)(yi)種僥幸心理,也就是說希望(wang)(wang)自己能得(de)(de)到(dao)更多或者少(shao)付出(chu)或者不付出(chu)得(de)(de)到(dao)更多。當你(ni)

劉艷萍 2408 瀏覽次數

高手牛人都有這些驚人的內心力量驅動

我告訴你一(yi)個(ge)秘密啊,真(zhen)正厲害的(de)(de)人(ren)從(cong)來(lai)不(bu)(bu)發脾(pi)氣,不(bu)(bu)外求不(bu)(bu)抱怨不(bu)(bu)抓(zhua)取(qu)。而是(shi)遇(yu)事靜心(xin),安(an)定(ding)內觀,彗心(xin)轉念,扭轉乾坤。你要(yao)知道所有的(de)(de)先(xian)賢圣人(ren)都(dou)會明白一(yi)個(ge)道理,那就(jiu)是(shi)吾(wu)本自具足,不(bu)(bu)假(jia)外求。走向智慧之路唯一(yi)的(de)(de)方向就(jiu)是(shi)從(cong)心(xin)開始向內求。因為吾(wu)心(xin)即宇宙,宇宙

徐振宇 2427 瀏覽次數

如何不做別人的“情緒垃圾桶”?

如果人(ren)(ren)的(de)(de)情緒(xu)高昂,那么與人(ren)(ren)相處(chu)就會(hui)顯(xian)現出積(ji)極的(de)(de)一面,這(zhe)樣容易被人(ren)(ren)接(jie)受如果情緒(xu)低落,接(jie)人(ren)(ren)待物就會(hui)自覺不(bu)自覺的(de)(de)表(biao)現出不(bu)耐煩,愛搭不(bu)理等讓別人(ren)(ren)反感(gan)的(de)(de)一面。所以,我(wo)們(men)要學會(hui)自我(wo)調節。這(zhe)樣才能時刻擁有較好的(de)(de)人(ren)(ren)際關系  人(ren)(ren)與人(ren)(ren)的(de)(de)交(jiao)流中,70%是情緒(xu)

郭敬峰 2427 瀏覽次數

注意力缺失綜合癥對于職場人來講是非常普遍現象的一個存在

想(xiang)跟大(da)家分享一個心理學(xue)的(de)非常(chang)重要的(de)一個癥狀就是注意(yi)力缺(que)失(shi)綜合癥。現(xian)在(zai)(zai)我們的(de)職場環(huan)境跟過(guo)(guo)去(qu)已(yi)經發生(sheng)了質的(de)變化,現(xian)在(zai)(zai)我們都是以信息(xi)化的(de)數字化的(de)這(zhe)樣的(de)一個環(huan)境來伴隨著我們的(de)工(gong)作的(de)決策。那你自己有沒有思考過(guo)(guo)有多少種(zhong)通訊信息(xi)伴隨著你的(de)工(gong)作呢?郵件、微

劉(liu)艷萍 2442 瀏覽次數

洞察用戶有兩個層次的自我覺察

現在無論(lun)我(wo)(wo)們在處理人際關(guan)系,自(zi)我(wo)(wo)控制,還有(you)在產(chan)品設計中要大量的(de)(de)(de)洞察(cha)用(yong)戶,特別(bie)需(xu)要一(yi)(yi)個(ge)東西,就(jiu)是心理學,他需(xu)要一(yi)(yi)個(ge)非常重要的(de)(de)(de)能力叫覺察(cha),這里面有(you)兩個(ge)層(ceng)次的(de)(de)(de)自(zi)我(wo)(wo)覺察(cha)。 1、自(zi)我(wo)(wo)覺察(cha)是當(dang)你(ni)進行心理活動的(de)(de)(de)時候,你(ni)需(xu)要有(you)一(yi)(yi)種客(ke)體性的(de)(de)(de)觀察(cha)。當(dang)你(ni)帶

林海(hai) 2413 瀏覽次數

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