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中國企業培訓講師

洪生:我們為競爭對手做得最好的事,就是為自己招聘不合格的員工!

 
講師:洪生 瀏覽次數:2325
 企業管理培訓:我們為競爭對手做得最好的事,就是為自己招聘不合格的員工做到商學院 西漢的開國皇帝劉邦說:“運籌帷幄之中,決勝千里之外,我不如張良;定國安邦,安撫百姓,供應軍需,保證糧道暢通,我不如蕭何;統領百萬大軍,戰必勝,攻必克,我不如韓信這三人都是出類拔萃的精

企業(ye)管理培訓:我們(men)為競爭對手做(zuo)得最(zui)好的(de)事,就(jiu)是(shi)為自(zi)己(ji)招(zhao)聘不合格的(de)員(yuan)工(gong)做(zuo)到(dao)商學院

西漢的開國皇帝劉邦說: “運籌帷幄之中, 決勝千里之外, 我不如張良;定國安邦,安撫百姓, 供應軍需, 保證糧道暢通, 我不如蕭何; 統領百萬大軍, 戰必勝, 攻必克, 我不如韓信這三人都是出類拔萃的精英, 我善于使用他們, 這就是我可以奪取天下的原因。”
可見作為領導只要識人善用,合理戰略,便可以運籌帷幄,掌握大局。
人錯(cuo)了(le),一切都(dou)錯(cuo)了(le)!企業所有的(de)問題歸結到最后都(dou)是人的(de)問題,在(zai)現如今競爭越(yue)發(fa)激烈的(de)市場環境中,得(de)人才(cai)者得(de)天(tian)下(xia),搭(da)建人才(cai)戰略系統非常重要(yao)!

據統計:招錯人才,給企業帶來的損失高達該員工工資的10~100倍!
企業中的核心人才流失,在重新尋找合適人才的過程中,支出的費用高達該員工年薪的70%-400%!……
如果你舍不(bu)得花時間和精力來選材(cai),將(jiang)來在(zai)育才用才留才上(shang)碰到(dao)的(de)困難會花去(qu)你更多的(de)時間!

洪生老師和梁官龍老師分別授課
哈佛(fo)大(da)學教授對中(zhong)國企業(ye)家的(de)(de)忠告:中(zhong)國的(de)(de)企業(ye)家都非常勤(qin)奮,但(dan)他(ta)們(men)更應該(gai)學會如何讓下屬勤(qin)奮;他(ta)們(men)應該(gai)搭建高效(xiao)的(de)(de)組織運作平(ping)臺,吸引(yin)和培養(yang)核心的(de)(de)人才隊伍,實現從(cong)重業(ye)務(wu)到重管(guan)理的(de)(de)轉變。

成功(gong)的企業為什么成功(gong),失敗(bai)的企業為什么失敗(bai),差別之處就(jiu)在于兩(liang)個條件:

其一,是否擁有足夠多的(de)的(de)支持企(qi)業戰略發展的(de)人才(cai);其二,對這些人才(cai)是否進行(xing)了有效的(de)整合。

結(jie)合員工個(ge)人(ren)生涯及(ji)企業戰略,對于人(ren)才系(xi)統(tong),作為老板的(de)你(ni)非常需要思考六大問題!這(zhe)是人(ren)才管理的(de)一個(ge)閉環,找(zhao)到答案(an),才能讓(rang)這(zhe)個(ge)系(xi)統(tong)順利運轉。

1. 企業未(wei)來(lai)3-5年(nian)的戰(zhan)略目(mu)標(biao)是什(shen)么?2. 需要什(shen)么人(ren)才(cai)(cai)?需要多少人(ren)才(cai)(cai)?3. 如(ru)何取得?外(wai)部(bu)招聘還是內(nei)部(bu)培(pei)(pei)養?4. 哪(na)些人(ren)才(cai)(cai)外(wai)招?哪(na)些人(ren)才(cai)(cai)內(nei)培(pei)(pei)?5. 到哪(na)招?怎(zen)么招?如(ru)何吸引?如(ru)何留住?6. 培(pei)(pei)養誰?怎(zen)么培(pei)(pei)養?誰來(lai)培(pei)(pei)養?培(pei)(pei)養多久?

卓越的管理模式(系統)+可復制的人才模式,才能提升企業的組織能力,才能讓企業產生持續的競爭力,擴大份額,創造利潤。 人才戰略模式人才規劃系統人才招聘系統人才培訓系統職業生涯規劃系統。
洪生老(lao)師(shi)和梁官(guan)龍(long)老(lao)師(shi)在3天2夜的咨詢式實戰訓練營里,精彩呈現(xian)。同(tong)學(xue)們也在邊學(xue)邊練中(zhong)受益匪淺(qian)。

作為一個領導,不可能也沒有必要事必躬親。
管理要訣在于:抓大事而棄細務、善用賢能之人、借助下屬之力。
作為(wei)(wei)一(yi)(yi)個領導以善于(yu)管理和統籌戰略為(wei)(wei)重心,普通(tong)人以自(zi)己能(neng)干(gan)為(wei)(wei)才能(neng)。 希望(wang)宏(hong)(hong)圖(tu)的企業家們學有(you)所(suo)成(cheng)。每一(yi)(yi)站(zhan),都(dou)(dou)是成(cheng)長。寧(ning)波之旅(lv),又是新(xin)的成(cheng)長。愿所(suo)有(you)的宏(hong)(hong)圖(tu)企業家都(dou)(dou)能(neng)十倍成(cheng)長!



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