課程(cheng)描(miao)述INTRODUCTION
陽光心態塑造培訓
日(ri)程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
陽光心態塑造培訓
【課程介紹】
越來越多的企業都發現:員工辦事效率長期得不到提升甚至不斷下降、一到公司就感受到士氣低落、職場抱怨,更有甚者是導致事故頻發、成本不斷上升等;這是在激烈的競爭和過重的壓力面前,因為沒有建立正確職場心態觀,出現了心理緊張、痛苦壓抑、垃圾情緒、喪失信心等不良心理狀態,而又不知如何處理,導致頻繁跳槽,人員流失等不良影響。
打造陽光心態職業素養,自我積極激勵是職場快樂高效的基礎!
本課程從“發現壓(ya)力(li)源,改變壓(ya)力(li)感(gan),積極情(qing)緒(xu)管(guan)理(li)(li)、快(kuai)(kuai)樂高(gao)效(xiao)工(gong)(gong)作”入(ru)手,秉承幸福(fu)心理(li)(li)學理(li)(li)念(nian),運(yun)用(yong)LP教練技術,讓(rang)您參透(tou)情(qing)緒(xu),看(kan)清(qing)傳統方式處(chu)理(li)(li)情(qing)緒(xu)的(de)(de)負面影(ying)響(xiang);運(yun)用(yong)實際有效(xiao)的(de)(de)方式,提(ti)高(gao)情(qing)緒(xu)管(guan)理(li)(li)能力(li),學會壓(ya)力(li)疏導技巧,讓(rang)您在(zai)最短時間增強對(dui)工(gong)(gong)作及生活(huo)的(de)(de)信心和熱情(qing)。減(jian)少負面情(qing)緒(xu)對(dui)自身、家庭和企(qi)業(ye)的(de)(de)不(bu)良影(ying)響(xiang),讓(rang)您在(zai)日益激烈的(de)(de)競爭中始終輕松面對(dui):更快(kuai)(kuai)樂的(de)(de)工(gong)(gong)作,幸福(fu)的(de)(de)生活(huo)!
【培訓收益】
克服浮躁的職業心態,視困難為歷練,減少職場抱怨。
培養積極的職業心態和成功信念,使員工對成功的職業心態有全新認識。
對本人的心理需求和心態狀態有更深入了解,激發內在工作動力。
增強正面情緒,處理負面情緒,從而解決工作中的心態問題。
持續加倍付出與積極的進取心,將全面提高團隊凝聚力與戰斗力。
學會自我激勵10大技巧,激發主動性與創造性,培養積極心態面對人生。
減輕工作壓力,放松自我,煥發工作激情,提升生活情趣。
發掘壓力源,激發主動性與創造性,培養積極心態面對人生。
掌握行之有效的壓力管理策略,學會各種有效的放松方法。
學會快速減壓的26種方法,提升情商、逆商。
潛意識對話:發掘內在成長的力量,變壓力為動力。
幸福職場:ABCDEF情緒理論改變心態績效和行為績效。
體驗現場神奇催眠術:了解潛意識的3大特點并善用倍增財富。
培養積極雙(shuang)贏思維(wei)-升級(ji)BVR信念、價值觀、行為模式(shi)系統。
【授課方式】
趣味游戲、價值觀拍賣、案例分析、繪畫測驗、分組討論、壓力測試、角色扮演。
課程內容追求實戰、實操、實用。體驗式培訓注重互動參與、在感悟中學習獲得積極的智慧體驗,提升幸福感和工作績效,形成獨特的培訓風格。
【培訓對象】:全體員工、一線基層主管、職業經理人等。
【授(shou)課時間】: 1-2天
【課程大綱】
第一單元:熱身活動,分組團建
1.全場熱身活動 :《抓錢》游戲
隨機安排學員兩兩相對,AB角訓練反應速度。
1.團建展示PK:《旗人旗語》
按照參訓學員人數分組,組建團隊,各隊分別選出司令、政委、起隊名、隊呼,設計隊旗,討論列出壓力情緒困擾問題和培訓期待、并進行團隊風采展示,引爆大家參訓的士氣和熱情,繪制摘星榜PK分數表。
1.請安排計分助教(jiao)(jiao)2名,遞話筒助教(jiao)(jiao)2名,教(jiao)(jiao)室左邊各(ge)1名,教(jiao)(jiao)室右邊各(ge)1名。
第二單元:nk5">感恩陽光心態塑造
互動游戲:《贊美小游戲》
1、心態決定一切
(1)你干這份工作是什么心態?
1.混;生存;生活;未來;等等…
1.心智模式對比:打工心態與老板心態?
1.你把這份工作看作是職業還是事業?
團體活動:《職業價值觀大拍賣》
(2)自己投入工作的狀態是盡力而為,還是全力以赴?
?你給我多少錢,我就給你干多少活?
?如何理解企業是我們的船?
案例分享:《買土豆的故事》
?要想獲得發展空間,主要靠誰?
(3)要先有付出,才能有回報——責權利相一致法則。
實戰訓練:《擊掌吉尼斯》 增強學員自信,敢于挑戰困難
2、心懷感恩陽光心態
(1)積極心態:
nk10">A、改變思維定勢
B、合理情緒ABC理論
案例分析:如何識別改變不合理的認知觀念
C、增強自我信心
1. 積極心理學:人生的幸福大廈
1. 品格優勢與美德
1. 積極自我正向暗示
互動:說出你的*時刻
(2)付出心態
?努力需要付出,成功需要等待
?你是雇員,但你更是主人
故事:最后的房子——為自己工作
?領導不在,要干得更好
(3)學習心態
1.關于成長1個的數學算式
1.做一個3專的好員工:專業的態度/專業的技巧/專業知識
1.潮流學習7種方法:隨時學/隨機學/輕松學/快樂學/創新學/廣泛學/空杯學
(4)感恩心態
nk1">A、“感恩”的力量
nk3">B、如何培養對公司感恩的心?
nk4">C、養成感恩的習慣:常懷感恩的心 /多講感恩的話 /多做感恩的事
?感恩公司,給了我施展的平臺
?感恩同事,給了我工作的樂趣
?感恩上司, 給了我成長的指導
?感恩老板,給了我就業的機會
現場演練:寫一份感恩信
3、工作效果,效率和效能區分
(1)樹立以結果為導向,學會用結果說話
(2)作為一名員工的*價值如何體現?
(3)遇到問題你是否為自己找借口,推卸責任?還是積極主動地解決問題,承擔責任?
案例分享:馬化騰的責任感
4、調動潛能7大法則:
(1)體驗法則(實景/模擬/想象)
(2)視覺化法則(眼見為實)
(3)重復法則(無限次)
(4)強勢法則(棒喝法)
(5)壓力法則(逼迫法)
(6) 激勵法則(制度化)
(7)最最法則(最愛+最重要)
自我催眠體驗:每(mei)一天,每(mei)一方面,我都會越(yue)來越(yue)好!
第三單元:情緒管理技巧
趣味活動:《你演我猜》
1.認識情緒
(1)“考眼力”識別情緒
(2) 什么是七情、六欲、五毒
案例分析:費斯汀法則
(3) 情緒自測:你的情緒穩定嗎?
分組討論:“踢貓效應”我們想到…
(4) 如何情緒覺察?
角色扮演:當工作會議中,你的功勞被同事搶先歸功于自己,你會怎么做?
1.情緒的影響:
(1)情緒影響認知
視頻賞析:復旦投毒之殤
(2)情緒影響人際交往:
預防“情緒垃圾桶”/ 善用“好心情效應”
(3)情緒影響生理健康:
1. 癌癥的情緒說
1. 笑一笑,十年少 ,愁一愁,白了頭
1. “喜傷心,怒傷肝,憂傷肺,思傷脾,恐傷腎,悲傷五臟,驚傷神經 ”
1.做好情緒管理:做情緒的主人
A、 誰在決定你的情緒?
B、 正確處理情緒的三步驟
1. What-我現在有什么情緒
1. Why-我為什么會有這種情緒
1. How-如何有效的管理情緒
C、 情緒控制技巧: 指標VS治本方法
1.情商EQ提升:
(1)什么是情緒智力?
?了解自己情緒的能力—覺察力
?控制自己情緒的能力—管理力
?自我激勵的能力—調整力
?了解他人情緒的能力—同理力
?維系良好人際關系的能力—整合力
(2)認識自己:你的情商有多高?
心理測評:情商自測
1.高情商EQ的5個標準:
自我察覺能(neng)力(li)/駕馭心(xin)情能(neng)力(li)/自我激勵能(neng)力(li)/理解他人能(neng)力(li)/人際(ji)交往能(neng)力(li)
第四單元:壓力緩解方法
團體游戲:《鳳凰涅槃》
1、 壓力趣味測試
(1)心理測評:心理壓力自測量表
(2)生活事件及壓力指數
(3)自我壓力評估
2、 認識壓力、壓力感和壓力源
(1)案例分享:杯子的故事
1.壓力的反應:1.情緒反應
1.行為反應
1.生理反應
(3)什么是壓力感?
自我認知:性格與壓力測試
(4)什么壓力源?
A、中國特色的壓力源”識別分析
? 經濟壓力/人際壓力/情感壓力
? 家庭壓力/健康壓力
? 成就壓力/內在自我的壓力
? 存在的壓力......
B、 實操運用:工作生活情景劇-壓力源分析
C、人生幸福三訣:
1.不要拿別人的錯誤來懲罰自己
1.不要拿自己的錯誤來懲罰別人
1.不要拿自己的錯誤來懲罰自己
3、 職業壓力特點:
(1) 壓力與工作績效關系圖:
案例分析:你的績效高峰在哪里?
(2) 壓力特點
?壓力會像空氣一樣伴隨你的一生。
?壓力是雙刃劍,適度壓力利于創造佳績。
?壓力伴隨過度情緒化,情緒帶來壓力。
(3)理想、現實和真實自我
案例分析:壓力形成的現象學本質
(4)輕松壓力調節:
A.內因:心理調節/生理調節:做情緒的主人
B.外因:人際調節/環境控制:事件控制
4、 壓力管理技巧:
(1)簡單易行的26種減壓方法
(2)潛意識自我能量提升
1. 潛意識的3大特點
1. 催眠體驗:漸進式自我放松技術
1. 放松減壓:冥想快速身心放松
實操演練:瘦身靜心“混元樁”
(3)深呼吸減壓
(4)運動減壓
(5)音樂減壓
(6)壓力管理策略:
?傾訴表達:釋放不良情緒
?娛樂放松:增強心理張力
?理解他人:減少人際壓力
?量力而行:避免身心透支
?妥協放棄:權衡利弊得失
?積極呼救:正確尋求幫助
?好好睡覺:迎接美好明天
5、 升級BVR信念系統:培養積極雙贏思維
(1)最好的選擇,是讓自己變強大!
(2)總結:莊子的 “空船理論”
(3)記得每天(tian)對(dui)自己微笑
第五單元:總結升華
1、陽光心態與壓力緩解的實現途徑:
1.挖掘動機
1.分析思維、情感和行為模式
1.自信訓練
1.情緒管理
1.自我放松訓練
1.培養雙贏思維
1.人際溝通訓練
1.問題解決訓練
1.改變不合理思維
1.提高掌握技能
2、本課程我感觸最深的地方是:
(1)
(2)
(3)
3、我將在自己的工作(生活)中改變如下:
(1)
(2)
(3)
第六單(dan)元:互動解疑答惑(huo)
陽光心態塑造培訓
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