課程描述(shu)INTRODUCTION
企業盈利系統培訓
日程安排SCHEDULE
課程(cheng)大(da)綱Syllabus
企業盈利系統培訓
【課程大綱】
第一講、團隊建設:凝聚團隊,明確目標,全員入境
一、團隊三要素(互動分組,團隊建設,風采展示)
1.一個勇于承擔責任的領導
2.一個清晰明確的目標
3.三個統一(聲音、行動、思想)
二、事前定向工具
1.結果是什么
2.措施是什么
3.心態是什么
4.承諾是什么
三、有效學習的四大方法
1.虛空
2.行動
3.轉化
4.快樂
第二講、契約精神:植入商業人格,職業基因
一、員工與公司本質上是商業交換關系
1.員工在本質上是一位商人
2.商業的本質是交換
3.交換要拿結果來交換
4.結果是用來與客戶交換的
5.交換的根基是公平
6.公平才可以長久
二、契約精神的三要素
1.獨立的堅持原則
2.獨立的承擔責任
3.獨立的結果交換
三、100%責任
1.向外思考收獲報怨
2.向內思考收獲動力
3.互動:即使。。。我也要。。。
4.互動:公司里的XX事,我承擔(dan)全(quan)部責任
第三講:結果思維:企業靠結果生存,員工拿結果交換
一、什么是結果
1.任務≠結果
2.苦勞≠結果
3.職責≠結果
二、結果與任務訓練(現場結合工作互動訓練)
三、結果三要素
1.有時間
2.有價值
3.可測量
四、結果定義(yi)現場互動訓練
第四講、職業選手:從業余選手變成職業選手
一、職業選手的大敵:兩大糟粕文化
1.人治文化,人比法大。
2.含糊文化,忽視量化。
二、從業余到職業
1.業余選手滿足自我,職業選手滿足客戶
2.業余選手浪費光陰,職業選手惜時如金
3.業余選手干了就行,職業選手精益求精
4.業余選手以業為樂,職業選手以業為生
三、職業選手的基本素質
1.專業:體現職業人的立身之本
2.商業:體現職業人契約精神
3.敬業:體現職(zhi)業人職(zhi)業態度
第五講、客戶價值:所有執行的*動力與方向
一、什么是客戶(互動)
1.客戶是我們的衣食父母
2.是我們商業回報的來源
3.是我們越用越多的資源
4.客戶是為我們此時此刻行為買單的那個人
二、什么是客戶價值
三、客戶價值等式:
1.產品:客戶買的是解決方案。
2.價格:只是一個尺度符號
3.服務:做事的基礎上,讓人感覺良好
4.客戶體驗:產品質量+過程質量
四、如何做客戶價值
1.新增法
2.排除法
3.遞進法
五、客戶價值操作要點
1.高價值
2.低成本
3.可體驗
4.能持續
第六講、客戶思維:下道工序就是上道工序客戶
一、什么是客戶思維
二、我的內部客戶是誰?
1.職級客戶:上下級間由于任務關系所形成。
2.職能客戶:部門間由于提供服務而構成的客戶關系。
3.工序客戶:工序之間產品或服務的提供和接受關系。
4.流程客戶:業務流程之間產品與服務的提供與接受關系。
三、內部客戶價值怎么做
1.給提前量
2.給選擇題
3.給思考換位
4.給成長機會
5.給即時激勵
四、客戶價值互動訓練
五、客戶價值的評判標準
1.感謝的語言與握手
2.感動的眼淚與行動
3.持(chi)續的合作與雙贏(ying)
第七講、5R結果管控:讓員工做不出結果都難
一、事前:結果定義(互動)
1.是什么:事前定義結果
2.有什么用:心中有結果,執行才有效果
3.2大操作要點
二、事前:責任鎖定(互動)
1.是什么:事前明確責任人
2.有什么用:鎖定責任才能鎖定結果
3.3大操作要點
三、事中:節點檢查
1.是什么:檢查階段結果
2.有什么用:糾偏,并保障最終結果
3.5大操作要點
四、事中:主動匯報
1.是什么:下屬主動匯報工作結果
2.有什么用:提供決策依據
3.3大操作要點
五、事后:即時激勵
1.是什么:事后即時獎罰
2.有什么用:給激勵、給方向、保持員工的興奮狀態
3.怎么用:
a.即時
b.明確
c.開放
d.儀式
第八講、猴子管理法:播種責任收獲獨立
一、責任:一只猴子
二、員工拋猴:四大絕招
1.第一招-拋猴起手式:提問
2.第二招-拋猴障眼式:混淆責任
3.第三招-拋猴雄辯式:找理由和借口
4.第四招-拋猴馬屁式:PMPMP
三(san)、分享互(hu)動:我在(zai)公司拋(pao)過什么樣的猴子
第九講、執行真經
一、工作態度八字方針
認真第一,聰明第二
二、執行的16字原則
結果提前,自我退后
鎖定目標,專注重復
三、執行的24字戰略
事前:決心第一,成敗第二
事中:速度第一,完美第二
事后:結果第(di)(di)一,理由(you)第(di)(di)二
第十講、團隊大回歸PK:高潮結束
1.文試PK
2.武試PK
3.公布成績
4.頒發獎品、合影
5.兌現承諾
6.合唱營歌
【落地工具】
1.事前定向工具
2.結果三要素
3.復述承諾法
4.契約精神訓練工具
5.100%責任思維工具
6.客戶價值等式
7.客戶價值三大方法
8.客戶價值的操作要點
9.感動客戶改進措施
10.內部客戶價值方法
11.客戶價值評價標準
12.執行的48字真(zhen)經(jing)工具
企業盈利系統培訓
轉載://citymember.cn/gkk_detail/48951.html
已(yi)開課時(shi)間Have start time
- 馬永強
執行力內訓
- 活用儒家的管理智慧,落實團 楊(yang)智雄
- 高效營銷管理與執行力 吳洪剛(gang)
- 中層操盤秘笈——探究中層執 夏國維
- 職場人高效能工作執行力訓練 趙(zhao)寧(ning)
- 國學重塑執行力 賈春濤
- 執行力集結號——目標管理與 吳(wu)文飛
- 管理者執行力提升秘籍 賈春濤
- 打造企業高效執行力系統的思 朱華
- 實戰執行力360度修煉 趙澄旻
- 高效執行,鍛造鐵軍 何峰(feng)
- 自動自發與基層執行力 臧其(qi)超
- 房地產企業全員執行力提升 張懷