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中國企業培訓講師
協商一致 共創共贏——工資集體協商實務
 
講師:李會華 瀏覽次數:2555

課(ke)程描述INTRODUCTION

工(gong)資集體協(xie)商實務培訓

· 人事經理· 其他人員

培訓講師:李會華    課程價格:¥元/人    培訓天數:1天   

日(ri)程安排SCHEDULE



課程大綱Syllabus

工資集體協商實務培訓

【課(ke)程對(dui)象】企業人力資源管理人員(yuan)、工(gong)會成員(yuan)、工(gong)資集(ji)體協商指導(dao)員(yuan)等(deng)
【課程目(mu)標】透過本課程的培訓,使(shi)參訓者:
1.了解工(gong)資(zi)集體協商發展的現(xian)狀與趨勢,掌握現(xian)行法律法規對工(gong)資(zi)集體協商的規定;
2.了解(jie)工資集體協商(shang)各環節可能存在(zai)的問題,并從(cong)相關案例中獲(huo)得解(jie)決預案的經驗,以便順利進行協商(shang);
3.樹立系(xi)統預(yu)防的(de)觀念(nian),強調協(xie)商(shang)前的(de)充分準備工作和(he)協(xie)商(shang)中的(de)及(ji)時(shi)全面的(de)溝通;
4.了解(jie)沖突處(chu)理(li)的基本流程與方(fang)法;
5.建立協商雙方共(gong)贏(ying)的價值觀。
【課(ke)程時長】3小時
 
【課程內容(rong)】
一 .工資集體協商的現狀與趨勢(shi)
1.集體協商(shang)在(zai)我國(尤(you)其是廣東)的發(fa)展(zhan)
1)集體協商出現的背景與原因
2)有關集體協商的(de)規定
2.廣(guang)東集(ji)體協商的現狀(zhuang)
1)廣東工會組建的基(ji)本(ben)情況
2)廣州某產業的工資集體(ti)協商情況
3.《廣東省企業集體合同條例》
1)條例(li)出臺的背(bei)景(jing)
2)亮點:工資集體協(xie)商(shang)
3)關(guan)注點(dian):確定協商(shang)的(de)相關(guan)規則
4.工資集體協商的(de)趨勢
1)繼續公開的博弈(沖突)
2)由對(dui)抗性向一體化(hua)轉化(hua)
 
二 .集體協商(shang)中的(de)關鍵環(huan)節與推動(dong)
1.協商代表的產生方式對后續有怎樣的影響?
案例:廣州某工廠推選代表的(de)效果
2.協(xie)商(shang)內容的(de)確定對后續談判進展的(de)影(ying)響
1)協商內容的確定
2)協商內容覆蓋(gai)不同(tong)主體(ti)所產(chan)生(sheng)的差(cha)異(yi)性(xing)對員工(gong)的影響
3.如何提出(chu)協商要求(qiu)
3)職工(gong)方(fang)可以提出工(gong)資增長的(de)要(yao)求(qiu)
4)企業(ye)可以提出不(bu)增長或負增長的要求
4.協商(shang)依據的(de)獲取與分(fen)析
1)數據信息的范圍
2)數(shu)據信息的(de)獲取:不同企業的(de)不同選擇
3)對數據的分(fen)析
利潤率與利息(xi)率
5.協商中的(de)談判技巧運用
1)集體談判(pan)的(de)范圍論
2)集體談判(pan)的價值(zhi)取向:共贏
3)技巧1:充(chong)分(fen)準備,包括相關預案
4)技巧(qiao)2:創(chuang)造良(liang)好(hao)的談判氣氛--對事不對人(ren)
5)技巧3:讓(rang)步技巧
6)技巧(qiao)4:目標分解
7)技(ji)巧5:打破(po)僵(jiang)局(ju)
6.協(xie)商結果的(de)傳達與通過
1)心理契(qi)約
2)傳達時間與方式的選擇
案(an)例:某企(qi)業工會代表按區域選(xuan)舉的經驗
7.協商紀律約定對協商的影響
1)協商資料的(de)保密
2)協商進展信息的(de)保密(mi)
 
三(san) .協商(shang)中的沖突處理
1.產生(sheng)沖突的原因(yin)有哪些?
2.預防措(cuo)施:
1)多方多渠(qu)道營造良好(hao)勞資氛圍(企(qi)業文化、溝通渠(qu)道等)
案(an)例(li):某珠三角(jiao)企業(ye)案(an)例(li)解(jie)讀
2)應對無知者(zhe)無畏:相關法律宣講
3)預防過激行為(wei)的事前(qian)約定與規章制度
4)成立沖突處理(li)管理(li)機構(gou),制(zhi)訂(ding)預(yu)案
3.預警機制(zhi)
1)風險分析與(yu)評估
2)沖(chong)突預(yu)警信息的收(shou)集
3)關聯突發事件傳(chuan)導的預判
4.沖突處置:
1)快速反應(ying),啟動預案;
2)準確高效的信息傳遞;
3)控制事態,快(kuai)速(su)解決(jue)。

工資集體協商實務培訓


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