法學和會計學雙學士,經濟法碩士,現任教于某高校。因所在單位隸屬于金融系統,長期從事銀行業方面的法律教學、研究和培訓,經驗豐富,能從實踐當中進行理論總結,在培訓中深入淺出、舉一反三、寓教于樂,側重于農村商業銀行、農村合作銀行和農村信用社的信貸業務法律風險防范、柜員業務法律風險防范、合規業務法律知識和客【點擊詳細】
法(fa)人(ren)代(dai)表承(cheng)擔的法(fa)律責任(ren) 1、法(fa)人(ren)、法(fa)人(ren)代(dai)表、法(fa)定代(dai)表人(ren)的區(qu)別: 根據我國民(min)法(fa)通則,“法(fa)人(ren)”是指具有民(min)事(shi)權利能力和(he)(he)民(min)事(shi)行為能力,依法(fa)獨立(li)享有民(min)事(shi)權利和(he)(he)承(cheng)擔民(min)事(shi)義務(wu)的組織(zhi)。這里規定得相當明(ming)確(que),法(fa)人(ren)是一
不(bu)是公(gong)(gong)司給你(ni)(ni)降薪(xin)你(ni)(ni)就(jiu)能(neng)提被(bei)迫(po)離(li)職(zhi)的(de),被(bei)迫(po)離(li)職(zhi)想(xiang)要成立得證明公(gong)(gong)司具(ju)有惡意。比如公(gong)(gong)司給你(ni)(ni)調崗(gang)降薪(xin),這并(bing)不(bu)是一個能(neng)提被(bei)迫(po)離(li)職(zhi)的(de)絕對信號(hao),尤其(qi)是對一些工齡比較(jiao)長的(de)老員工,千萬(wan)別貿然(ran)提出被(bei)迫(po)離(li)職(zhi)。法律確實規(gui)定未(wei)足額支付勞動報酬能(neng)提被(bei)迫(po)離(li)職(zhi),能(neng)要到經濟
了解(jie)競(jing)業(ye)(ye)限制(zhi)(zhi)(zhi)的(de)全部真(zhen)相。首先,什么是競(jing)業(ye)(ye)限制(zhi)(zhi)(zhi)?勞(lao)(lao)動(dong)合同法第二十三條明確(que)規定,對付有保密義務的(de)勞(lao)(lao)動(dong)者(zhe),用人單位可以在(zai)勞(lao)(lao)動(dong)合同或者(zhe)保密協議(yi)當(dang)中,與勞(lao)(lao)動(dong)者(zhe)約定競(jing)業(ye)(ye)限制(zhi)(zhi)(zhi)條款,并約定在(zai)解(jie)除(chu)或者(zhe)終(zhong)止勞(lao)(lao)動(dong)合同以后(hou),在(zai)競(jing)業(ye)(ye)限制(zhi)(zhi)(zhi)期限內,按(an)月給予勞(lao)(lao)動(dong)者(zhe)經(jing)濟(ji)補(bu)償
股(gu)(gu)東可(ke)以對公(gong)(gong)司高(gao)管(guan)進(jin)行(xing)指令嗎?從宏(hong)觀層(ceng)面上(shang),股(gu)(gu)東會(hui)通過股(gu)(gu)東大會(hui)來行(xing)使權利,對公(gong)(gong)司的重(zhong)大事項和宏(hong)觀方(fang)向,起(qi)這(zhe)種把控作用(yong)。董事會(hui)在公(gong)(gong)司的宏(hong)觀方(fang)向確定下來之后,做總體的決(jue)策。經(jing)理他們(men)對公(gong)(gong)司決(jue)策進(jin)行(xing)執行(xing),同時(shi)對整個公(gong)(gong)司日(ri)常的運營進(jin)行(xing)管(guan)理。 按
根據《中華人民共(gong)和國電子(zi)商(shang)務(wu)法(fa)(fa)》第(di)二條規(gui)定:中華人民共(gong)和國境(jing)內(nei)的電子(zi)商(shang)務(wu)活(huo)動(dong),適用本法(fa)(fa),那(nei)么境(jing)內(nei)電子(zi)商(shang)務(wu)活(huo)動(dong)的內(nei)涵(han)和外延是怎(zen)樣? 首先,電子(zi)商(shang)務(wu),是指通過互(hu)聯(lian)網等(deng)信息網絡銷售商(shang)品(pin)或者提(ti)供(gong)服務(wu)的經(jing)營(ying)活(huo)動(dong)。“互(hu)聯(lian)網等(deng)信
公(gong)眾(zhong)號(hao)(hao)中(zhong)(zhong)常(chang)見的(de)侵(qin)權行為(wei)(wei)(wei)。包括公(gong)眾(zhong)號(hao)(hao)營(ying)(ying)銷(xiao)推廣等相關(guan)課程,為(wei)(wei)(wei)創業者營(ying)(ying)銷(xiao)提(ti)供(gong)了有效的(de)幫助。從法律的(de)視(shi)角來(lai)解(jie)讀營(ying)(ying)銷(xiao)中(zhong)(zhong),尤(you)其是企業常(chang)用的(de)公(gong)眾(zhong)號(hao)(hao)營(ying)(ying)銷(xiao)中(zhong)(zhong)常(chang)見的(de)侵(qin)權行為(wei)(wei)(wei)。來(lai)控制相應的(de)風險(xian),讓營(ying)(ying)銷(xiao)行為(wei)(wei)(wei)更安全高效的(de)為(wei)(wei)(wei)企業服(fu)務。 關(guan)于公(gong)眾(zhong)號(hao)(hao)文章中(zhong)(zhong)會有哪些渾
打(da)工人(ren)被(bei)公(gong)(gong)司(si)逼(bi)著(zhu)離職(zhi)的(de)(de)情況(kuang),今年真的(de)(de)很多,但千萬要記住別著(zhu)急跟(gen)公(gong)(gong)司(si)撕(si)破臉(lian)對(dui)著(zhu)干,先把以下這四種證據(ju)收(shou)集好,不管去協商(shang)還是(shi)去仲(zhong)裁,都(dou)(dou)對(dui)你(ni)更加有利。 第一種:證明(ming)和公(gong)(gong)司(si)有勞動關系的(de)(de)證據(ju),不管去仲(zhong)裁還是(shi)投(tou)訴,這個證據(ju)都(dou)(dou)非(fei)常重要。 第二(er)
近年(nian)以來,越來越多的(de)民營企(qi)(qi)業或(huo)企(qi)(qi)業家(jia)因涉嫌刑(xing)事(shi)犯罪而破產、倒閉或(huo)者鋃(lang)鐺入獄,因而刑(xing)事(shi)法律是(shi)懸(xuan)在企(qi)(qi)業和(he)企(qi)(qi)業家(jia)頭上的(de)一把利劍。 企(qi)(qi)業和(he)企(qi)(qi)業家(jia)稍有(you)不慎就會遭遇風險(xian)。但是(shi)平日里企(qi)(qi)業家(jia)的(de)精力和(he)時間主要關(guan)注業務的(de)推廣,企(qi)(qi)業的(de)管理重(zhong)心是(shi)企(qi)(qi)業的(de)發展(zhan),