職(zhi)場中(zhong)激(ji)(ji)怒你是(shi)個圈套，不輕易被(bei)激(ji)(ji)怒是(shi)本(ben)事，不是(shi)脾氣好而是(shi)腦子(zi)好。對方激(ji)(ji)怒你是(shi)想讓你失去理智，暴露出問題被(bei)抓住把柄，以達到其目的。判斷是(shi)否(fou)值得生氣有兩個標準。
一、是(shi)看(kan)人(ren)和事是(shi)否配得上消耗的精力，不然(ran)是(shi)自降身價。
二(er)、是做事要促(cu)成往好(hao)的(de)方向發展，職場中發火會(hui)讓事情更(geng)麻煩或(huo)被人(ren)誤解(jie)，得(de)不償失。想明白這兩點，少生不值得(de)的(de)氣。
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