職場(chang)里你的(de)善，只會(hui)引來*的(de)惡意(yi)，乖學(xue)生是(shi)換不來升職加薪(xin)的(de)。有些人(ren)(ren)看到領導(dao)(dao)同事，就像學(xue)校里看到老師一(yi)樣畏畏縮(suo)縮(suo)，對誰都(dou)畢恭畢敬，但職場(chang)和(he)(he)學(xue)校不一(yi)樣，你和(he)(he)同事領導(dao)(dao)都(dou)是(shi)純純的(de)利益關系，公司里資(zi)源是(shi)有限的(de)，你弱那別人(ren)(ren)就要搶你的(de)資(zi)源，從以下四點開始改變(bian)，重新抬頭做人(ren)(ren)：
一、學會(hui)偷懶。切忌凡事親力親為，二(er)八法則(ze)，優先(xian)處(chu)理(li)百(bai)分(fen)之二(er)十最重(zhong)要的事情，就能解(jie)決(jue)你百(bai)分(fen)之八十的工作任務，有的時(shi)候不重(zhong)要的事情能緩一緩就緩一緩，不然最后只會(hui)累(lei)垮你自己。
二、學會拒絕(jue)。切記當(dang)老好(hao)人(ren)。當(dang)老好(hao)人(ren)的(de)后(hou)果，就是(shi)以后(hou)苦活(huo)累(lei)活(huo)都是(shi)你(ni)來(lai)干，天天加(jia)班(ban)還沒業績，你(ni)和同(tong)事反正只(zhi)是(shi)合(he)作(zuo)關系，別老擔心得不得罪(zui)誰。
三、學會(hui)匯報。切記(ji)埋頭苦(ku)干。你做的再(zai)好，老板不(bu)一定能看到，好好匯報讓(rang)老板看到你的努力和成長(chang)，正大光明地要資源(yuan)，這樣你才有(you)機會(hui)升職加薪(xin)。
四、學(xue)會(hui)頓感。切記(ji)把每個人的話(hua)都放心里，做好了渴望表揚(yang)，做錯(cuo)了被批評兩句就回(hui)去 EMO 一周，就跟剛上學(xue)的小學(xue)生一樣，你要做的是(shi)通過工作這個途徑，這個工具來實現(xian)自己的目標(biao)，而不是(shi)為了一句誰的表揚(yang)。
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