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大學生如何融入社會課程培訓大綱

課程大綱：
1、企業和社會對新進大學生的期望和要求：做人與做事
2、新進大學生現狀：危機感和挑戰性
3、時刻準備著——新進大學生準備
4、人際關系和溝通的重要性
5、人生成功鐵三角：IQ.EQ.AQ
1）情商的三大定義
2）逆商:逆境是人生無法避免的問題
6、人生之果 ——“財商”和"健商"
1）財商是幫助人建立成本觀念和追求財務自由
2）健商HQ五大要素
3）講師關于健康的心得

7、新進大學生個人生涯規劃制定要點
8、大學生踏入社會——就業要點
1）夾起尾巴做人，踏踏實實做事。
2）欣賞、尊重別人——處理好人際關系
3）企圖心、信心、恒心、耐心、細心
9、新進大學生如何融入企業和社會
10、職業人的基本道德操守
1）遵守國家法律、社會公德
2）按公司制度，操作程序行事，服從工作分配
3）愛公司敬業、有團隊精神
4）員工間應互助友愛、尊敬上司
5）學員提問，講師(shi)解答

11、職業人的正確的職業心態
1 ) 做人應用心、專心、恒心、愛、同情心
2 ) 養成好習慣：習慣—性格—命運
3 ) 要有積極樂觀上進的心態，積極心態=成功，消極心態=失敗
4 ） 服務別人，永不消極，盡心盡力去工作
5 ）學員提問，講師解答
6 ）案例討論分析
12、職業人正確的職業觀念
1）學會客觀的評價自己和別人
2）面對壓力與挫折時積極應對，又會疏緩壓力
3）做利人利已的事，做對企業和自己都有利的事，追求雙贏
4）“只管耕耘不問收獲”的人將會獲得*的收獲“斤斤計較”的人會少有收獲
5）當你掙1000元時，努力去干2000元的事，在不遠的將來，你會掙到2000元
6）學員提問講師解答
7）案(an)例討論分析(xi)

13、職業人的溝通技巧
1）一個人事業成功和生活幸福85%取決于人際關系溝通，其它因素僅15%
2）學會換位思考，惜緣感恩
3）提高自己的EQ
4）溝通的方式：向下/向上/平級
問題：一個人最關心的是誰？
5）自我與滿足“自我”
6）人際關系之“術”
7）學員提問講師解答
8）案例討論(lun)分析(xi)

14、職業人怎樣與上司/同事/部屬相處和溝通
1）面對主管——怎樣與上司溝通
問題：能跟上司說“不”嗎？怎樣跟上司說“不”？
1)問題的啟示
2)企業中向上溝通要點
2）面對同仁—怎樣與同級主管相處
問題：在與其他部門產生沖突時，為什么常常
認為是其他部門的錯？
1)三種思維方式
2)部門間橫向溝通要點
3)與同事相處
3、面對部屬—怎樣與下屬溝通
傾聽下屬的聲音，隨時表揚激勵下屬
表揚與批評
4、愛妻5大法則
5、愛上司／同事/部屬5大法則
6.學員提問講師解答
7.案(an)例討論分析

15、職業人人生五商（IQ、EQ、AQ。FQ。HQ）修煉.
1、職業人成功鐵三角：IQ、EQ、AQ
2.智商：人的智力發展水平
3、情商：認識管理自己的情緒和處理人際關系的能力。
1）EQ之一 —— 了解自己的情緒
EQ之二 —— 管理好自己的情緒
EQ之三 —— 了解別人的情緒
4、逆商：如何認識逆境和戰勝逆境的能力
1）經常遇到的挫折
應對逆境的能力四個關鍵因素——控制、歸屬、延伸和忍耐
怎樣面對各種逆境（3個案例）
5.財商：理財能力，是投資收益能力，成本觀念，
1）個人理財的意義
2）重要理財原則
3）成本觀念，
健商：就是一個人對健康的智慧和維護健康的能力。
1）講師關于健康的心得
2）觀念決定一切

16、職業人個人的成功——從依賴到獨立
1、準則一：掌握。“選擇的自由”——操之在我的力量
做一個“真正”操之在我的人。
 2、準則二：鎖定生命的坐標——確立目標、全力以赴
我們務必掌握真正的目標，
3、準則三：忙要忙得有意義——掌握重點的個人管，
辨別事情的輕重緩急，
4.學員提問講師解答
5.案(an)例討(tao)論分(fen)析(xi)

17、職業人人際關系的成功——從獨立到互賴
1、準則四：大家都可以是贏家——利人利己的人際觀
人人都有足夠的立足空間，
2、準則五：做個“雙向傳播”的聆聽者
設身處地的溝通原則
3. 準則六：腦力激蕩、威力無比——集思廣益的合作原則
集思廣益則使一加一等于八、十六，甚至一千六。
4.準則七：*的“自我投資”策略——均衡發展的成長原則
從身體、精神、心智、待人處事四方面磨練自己
七大準則的相輔相成
5.學員提問講師解答
6.案例討論分析

大學生如何融入社會課程培訓大綱