課程描述INTRODUCTION
企業戰略的制定與管理培訓
日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
企業戰略的制定與管理培訓
課程大綱:
第一、什么是戰略?
1、戰略思想的來源
2、定位學派戰略思想
3、資源學派戰略思想
4、企業戰略的定義
分析:企業戰略的制定與管理培訓案例!
解析:企業戰略的制定與管理內訓案例!
案例(li):企業戰略的制定與管理(li)課程案例(li)分(fen)析(xi)!
第二、企業戰略策劃的目的與任務
1.戰略策劃的目的
2.戰略策劃的任務
討論:企業戰略的制定與管理經典案例討論!
分組:企業戰略的制定與管理培訓案例學習指南
分析:企(qi)業戰略的制定與管(guan)理學(xue)習中的八大(da)陷阱!
第三、突破企業結構性瓶頸
1.什么是結構性瓶頸?
2.企業結構分析
3.企業結構性瓶頸的主要表現
4.突破企業結構性瓶頸的途徑
互動:企業戰略的制定與管理培訓案例評估
分享:某集團企業戰略的制定與管理培訓案例
分享:哈(ha)佛經(jing)典企(qi)業戰略的(de)制定與管理案例分析示范
第四、卓越文化造就卓越的企業
1、柳傳志說:小企業做事,大企業做人!
2、何謂做人?最組織來說,就是做文化
3、理念文化-企業的內驅力
4、行為文化-企業的執行力
5、制度文化-企業的保障力
分享:企業企業戰略的制定與管理培訓三步走!
案例:聯想(中國)公司的企業戰略的制定與管理培訓案例
討(tao)論:明(ming)天的(de)道路(lu)——企業如何做好戰略管理與企業文化(hua)?
第五:管理培訓—企業戰略的制定與管理培訓之企業文化的層次
1、企業物質文化
2、企業行為文化
3、企業制度文化
4、企業精神文化
A、企業精神文化的內涵
B、什么是企業最高價值
分享:企業戰略的制定與管理培訓四部曲!
分享:企業戰略的制定與管理內訓五步驟!
分享:企業企業戰略的制定與管理六技巧!
分析:某藥業(ye)集團(tuan)所面(mian)臨的企業(ye)戰略的制(zhi)定與(yu)管理難題!
第六:企業文化管理中的基本要素
1、7S管理框架圖
2、11-C環形模式圖
3、K理論
4、公司文化的創設
A、組織價值的形成
B、公司精神的創設
C、公司各項制度建設
5、公司文化管理的基本方式
A、創建學習型組織
B、組織修煉—*圣吉的建議
6、公司文化的管理方式
分析:領導者企業戰略的制定與管理做什么?
分析:企業戰略的制定與管理內訓哪些步驟很重要?
分析:企業戰略的制定與管理培訓哪個環節很重要(yao)?
第七:企業文化的補強——企業的可持續發展之路
一、補強企業文化
二、補強企業文化的過程
三、文化如何融入思想與行為
四、文化補強之——組織
五、文化補強之——規定
六、文化補強之——執行
七、文化補強之——全員合作
企業戰略的制定與管理培訓
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已開課時間(jian)Have start time
- 程浩然
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