課程描述INTRODUCTION
總(zong)裁(cai)戰略突破培訓
日(ri)程(cheng)安排SCHEDULE
課程大(da)綱Syllabus
總(zong)裁戰略突(tu)破培訓
課程目的
幫助高管團隊梳理企業戰略,完成戰略設計
課程內容
第一部分【戰略解讀:新環境,新長征】
案例1:中國第一家電子商務公司并不是阿里巴巴,為什么阿里巴巴卻成為最成功的電子商務公司?馬云贏在何處?
案例2:兩家公司,在同一個市場,做同樣的產品,面對同樣的消費者,為何利潤會相差233倍?
1、什么不是戰略
.是否所有的利潤都值得獲取?紅極一時的背后,隱藏了怎樣的危機?權力和特權是否能夠依賴?解讀風云企業,回歸商業正道。
.中國進入逐漸成熟的市場經濟,宣告一夜暴富的歷史到此結束,中國企業已經從以資源、機會與關系為主的高速增長期,正式進入以戰略與執行為主的持續增長期。
2、什么是戰略
.決定企業生死的決策
.指導全局的計劃和策略
.明確企業的整體發展框架和思路,為企業發展建立整體感
.明確(que)企業的整(zheng)體發(fa)展方(fang)向并得到員工的認同,使員工產生明確(que)的歸屬(shu)感
第二部分【目標是戰略的起點——如何制定愿景使命以凝聚人心?】
我是誰,不是由我所擁有的決定的,而是由我將要成為的決定的!
案例1:為什么能帶領中國革命走向成功?他對團隊說了什么?
案例2:馬云如何帶領十八羅漢做成那么不靠譜的事情?他又對團隊說了什么?
.如何建立企業愿景?
.如何確立企業使命?
.如何確定企業的核心價值觀?
.如何設(she)定(ding)企業戰略目標(biao)?
第三部分【產品是戰略的載體——如何定位業務以服務顧客】
如果支撐我們目前贏利的業務突然崩潰,我們用什么新業務來支撐我們的生存?如何選擇新業務?
案例1:柯達為什么會破產?
案例2:如果你的某種產品已經占據了90%以上的市場份額,你可以高枕無憂嗎?
.外部環境分析
.定位的四大步驟
.定位的七則
.規劃(hua)三層業務鏈
第四部分【客戶價值是戰略的方向——如何組織運營以戰勝對手】
企業家必須回答:客戶為什么愿意購買我的產品?客戶為什么愿意買我的而不是競爭對手的產品?客戶為什么愿意花更高的價錢買我的產品?
案例1:雕爺牛腩為何引爆互聯網?它們多做了什么?少做了什么?贏得了什么?
案例2:酣客公社
.什么是客戶價值
.客戶價值的四個元素
.以客戶價值為核心組織運營
.客戶(hu)價值實(shi)操訓練
第五部分【關鍵資源與能力是戰略的保障——如何打造核心競爭力】
如何建立不依賴于個人、資金、成本、技術、資源等單個優勢的系統能力?
如何打造偷不走、買不來、拆不開、帶不走、溜不掉的核心競爭力?
案例1:長城汽車如何成為全世界利潤率最高的汽車公司?
案例2:海底撈到底能不能學得會?
.核心競爭力的實質
.核心競爭力的作用
.如何(he)培養(yang)核(he)心競爭力
總裁戰略突破培訓
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