課(ke)程描述INTRODUCTION
酒店業服務標準化打造
日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
酒店業服務標準化打造
【課程背景】
在旅游酒店行業競爭日趨激烈的今天,酒店管理水平和服務質量的高低是能否贏得顧客、穩定客源的決定因素。被譽為“*酒店大王”的斯坦特早就說過:“酒店業就是憑借酒店來出售服務的行業”這是頗有見地的見解。服務管理有豐富的經驗,服務水平較高,可以提供高水準的規范化服務,和針對不同消費者的個性化服務,所以優質服務是酒店生存的基礎,是競爭的有力武器。
-酒店行業怎樣把客戶服務放在首位,*限度為客戶提供規范化、人性化的服務,以滿足客戶需求?
-在酒店間競爭日益激烈的今天,如何提升團隊服務意識,提升團隊文化禮儀素養,從而強化企業核心競爭力?
-如何以禮儀為著手點,提升團隊凝聚力,塑造良好的酒店形象,為企業文化注入力量?
-酒店如何提升客戶滿意度、美譽度、忠誠度,讓優質的服務和禮儀為酒店效益助力賦能?
就是酒店業面臨的*挑戰,也是本課程的內容所在。
服(fu)務(wu)禮(li)儀就是體現(xian)服(fu)務(wu)的具體過程和手段。本課程還(huan)原酒店服(fu)務(wu)場景中一個個實(shi)際發(fa)生(sheng)的案例,圍繞著“規(gui)范化、人(ren)性化”兩大原則,梳理出酒店服(fu)務(wu)禮(li)儀的內在邏輯。解決酒店服(fu)務(wu)人(ren)員(yuan)在諸多服(fu)務(wu)場合中面臨(lin)的“做不了、做不到(dao)、做不好”的三大難題,使學(xue)員(yuan)學(xue)之(zhi)解惑,學(xue)之(zhi)能用,使無形的服(fu)務(wu)有形化、規(gui)范化、系統化。
【課程收益】
-掌握酒店業服務禮儀實踐知識的六大板塊,39個知識點;
-掌握酒店服務人員在五種服務場景中應有的做法,發揮應有的作用;
-掌握服務場景中“規范化”和“人性化”兩大原則的有機結合,通過細節充分展現專業素養和服務質量;
-提升酒店員工素質,塑造良好的酒店形象;
-提升(sheng)團隊服務意識,讓規范(fan)化(hua)(hua)的、人性化(hua)(hua)的優質服務和禮儀(yi)為(wei)企業的效益助力(li)賦(fu)能。
【課程對象】酒店董事長、總(zong)裁(cai)、總(zong)經理、副經理、主管(guan)、領(ling)班、銷售、一線服(fu)務人員等酒店從業(ye)人員。
【課程大綱】
一、服務如何為企業創造價值?
1、服務的概述
2、服務的三個層次
二、酒店服務人員如何展現精神面貌?
1、面部發型修飾禮儀
2、化妝修飾禮儀
3、制服著裝禮儀
方法:現場教學與調整
三、酒店服務人員如何規范儀態?
1、規范的站姿
2、優雅的走姿
3、端莊的坐姿
4、文明的蹲姿
5、恰當的鞠躬
6、到位的手勢
7、真誠的表情
方法:小組為單位進行練習和展示驗收
四、酒店服務人員如何通過溝通提升顧客滿意度?
1、電話禮儀
2、交談禮儀
3、傾聽禮儀
4、常用禮貌用語
五、酒店服務崗位如何各司其職?
1、前廳服務禮儀
-機場代表服務禮儀
-門童服務禮儀
-行李員服務禮儀
-總臺接待服務禮儀
-話務員服務禮儀
-商業中心服務禮儀
-大堂副理服務禮儀
場景模擬:護頂禮、行李服務禮儀
前廳賓客接待入住服務禮儀
賓客投訴處理
2、客房服務禮儀
-樓層接待服務禮儀
-房務中心服務禮儀
-客房日常服務禮儀
-其他服務禮儀
場景模擬:樓層服務員接待禮儀
客房服務員清潔衛生服務禮儀
3、餐飲服務禮儀
-餐廳預定服務禮儀
-迎賓入座服務禮儀
-席間服務禮儀
場景模擬:餐廳服務員迎賓、領位禮儀
中餐服務員上菜服務禮儀
4、會議服務禮儀
-會議分類
-會前準備服務禮儀
-會議期間服務禮儀
-會后服務禮儀
方法:位次禮儀沙盤模擬
5、其他崗位禮儀
-殘疾人服務禮儀
-康樂服務禮儀
-商品部服務禮儀
六、酒店如何通過個性化服務感動顧客?
1、細節之美
2、創新意識
3、感動服務
案(an)例(li):香(xiang)格里(li)拉(la)酒店驚(jing)喜服務分享(xiang)
酒店業服務標準化打造
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已(yi)開課時間Have start time
- 楊麗波
客戶服務內訓
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- 服務解碼-客服場景解讀與服 梁藝(yi)瀧
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- 能力強化-服務提升與向下管 梁(liang)藝(yi)瀧
- 十招“降服”電話投訴 賈春濤
- 服務解碼-服務意識與態度安 梁藝(yi)瀧
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