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中國企業培訓講師
《企業集團管控的模式與方法》
 
講(jiang)師(shi):俞勤(qin) 瀏(liu)覽次數:2554

課程描述INTRODUCTION

企業集團管控的模式

· 高層管理者· 總經理· 中層領導

培訓講師:俞勤    課程價格:¥元/人    培訓天數:1天   

日(ri)程安(an)排(pai)SCHEDULE



課(ke)程大綱Syllabus

企業集團管控的模式

課程背景
   企業集團有規模性優勢,具有內部制度安排空間,又具有結構安排的優勢。它可以通過種種手段使用單一法人企業內部管理的“權威性”,可以用“看得見的手”對集團內部成員企業進行資源配置,從而達到協同效應,這是集團管控的優勢。
   本課(ke)程通(tong)過實戰(zhan)案例,幫助學員(yuan)明確企業(ye)集團管控(kong)和(he)(he)母子(zi)公司管控(kong)的理念、策略(lve)和(he)(he)方法。

課程范圍
本課程適(shi)于各類企(qi)業的董事會成(cheng)員(yuan)(yuan)、高中(zhong)級管理層、分公(gong)司和子公(gong)司領導以及各級財(cai)務(wu)管理人員(yuan)(yuan)。

授課主要內容
一、集團管控靠內部控制

1、有效的內部控制分析。
企業集團內部有“三個多”:多部門、多個管理層級、多個業務環節。
內部控制可以合理保證企業集團內部協調、有序、高效運行。
集團內部控制三件事。
集團風險管控的三道防線。
內部控制“五要素”框架分析。
2、集團公司治理結構分析。
集團法人治理結構職責的界定。 
集團法人治理結構間存在的問題以及解決方案。 
集團內部母、子公司之間常見的問題以及解決方案。
企業集團內部組織架構設計。 
案例:美的集團公司治理結構與內部組織機構設置。
集團公司網絡化組織機構設計。
案例:江西省水利投資集團公司內部組(zu)織架構。

二、集團管控應當以風險為導向
風險評估要素:目標設定、風險識別、風險分析和風險應對。
1.風險識別的方法。
識別影響企業集團目標實現的內部風險因素和外部風險因素。
2、風險分析。
風險等級與風險矩陣
3、風險應對
五個集團風險應對策略。
案例(一)聯想集團新(xin)產品開發風險評估。

三、集團管控活動
管控活動主要包括:職責分工控制、授權控制、審核批準控制、預算控制、財產保護控制、會計系統控制、內部報告控制、經濟活動分析控制、績效考評控制、信息技術控制等。
企業集團如何設計不相容職務相互分離?
企業集團如何設計重大風險事項的授權批準控制?
企業集團如何設計資金支付簽批流程及簽批權限?
企業集團如何設計財產保護控制?
企業集團如何設計會計系統控制?
企業集團如何設計經濟活動分析控制?
案例:首都機場集團公司資金支付簽批流程及審批權限。
案例:山東航空集團全面預(yu)算控制。

四、將管控措施嵌入到業務活動—控制流程設計
1.采購業務控制流程設計
2、賒銷審批控制流程設計
3、信用銷售控制流程設計
4.預(yu)算支出審批控制流程(cheng)設計

五、企業集團管控模式
(一)企業集團管控模型分析
1、財務管控型
2、戰略管控型
3、運營管控型
(二)集團管控模式的選擇:集權與分權
1、集團總部管控功能定位
2、不同管控模型下集團總部功能定位
  3、集團總部對子公司管控的常見問題與解決方案
4、集團一體化的責權體系設計
(三)企業集團財務管控體系
1.企業集團財務控制結構。
   集權型、分權型、混合型
2、企業集團資金集中管控的兩種模式。
(1)收支兩條線,全封閉運作;(2)集中閑置資金
3、集團資金管控的具體辦法。
(1)統收統支
(2)統收分支
(3)統借統貸
(4)撥付備用金
綜合案例(二)鄂(e)爾多斯(si)羊絨集團資金(jin)管控機(ji)制。

企業集團管控的模式


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    參加課程:《企業集團管控的模式與方法》

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俞勤
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