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中國企業培訓講師
*關鍵時刻與投訴處理能力提升
 
講師:張老師 瀏覽次數:2590

課程描述INTRODUCTION

· 客服經理

培訓講師:張老師    課程價格:¥元/人    培訓天數:2天   

日程安排(pai)SCHEDULE

課程大綱Syllabus

顧客服務技巧課程

授課對象:
服(fu)務(wu)工作人員(yuan)等。

課程背景:
*(MomentofTruth)是(shi)(shi)服務(wu)界(jie)(jie)*震撼力與影響力的(de)管理概(gai)念與行(xing)為(wei)(wei)模(mo)式,同時(shi),“關(guan)鍵(jian)時(shi)刻”也是(shi)(shi)一(yi)系列(lie)簡單又超級實(shi)用的(de)抓(zhua)住客戶、贏得利 潤的(de)方(fang)法,已經成(cheng)為(wei)(wei)IBM、通用汽車(che)、麥當勞(lao)、聯(lian)想(xiang)集團等世界(jie)(jie)名企的(de)培訓(xun)課程,被(bei)多家世界(jie)(jie)500強企業尊為(wei)(wei)培訓(xun)圣經。正是(shi)(shi)借(jie)助它,斯(si)(si)堪迪納維(wei)亞(ya)航空公(gong)(gong)司 (現北歐航空公(gong)(gong)司、成(cheng)為(wei)(wei)服務(wu)經濟時(shi)代的(de)領(ling)跑者,擺(bai)脫(tuo)了巨(ju)額虧(kui)損的(de)困境,創造了奇跡,取得了連續(xu)20年贏利的(de)驕人(ren)成(cheng)績。這(zhe)樣的(de)業績完全(quan)得益于斯(si)(si)坎迪維(wei)亞(ya)航空 公(gong)(gong)司員工(gong)認識到:在一(yi)年中,與每一(yi)位乘客的(de)接觸(chu)中,包含了上千萬個“MomentofTruth關(guan)鍵(jian)時(shi)刻”,如(ru)果(guo)每一(yi)個*都是(shi)(shi)正面的(de),那么(me),你(ni)的(de)客戶 就會更加(jia)忠誠(cheng),為(wei)(wei)你(ni)創造源源不斷的(de)利潤了。

培訓目標:
1、提升mot管理水平,為企業創造富有價值的正面關鍵時刻;
2、了解現代客戶服務理念,有效提升企業員工的客戶服務意識;
3、通過對“關鍵時刻”的深入理解,掌握企業為客戶創造價值的關鍵時刻;
4、通過對“關鍵時刻”行為模式的解析和實戰演練,有效掌握的客戶服務的核心技巧。
5、提升處(chu)理投(tou)訴能力

課程大綱:
第一講:什么是關鍵時刻?
1、關鍵時刻理念的起源
2、客戶真正想要的是什么?
3、什么是客戶真正想要的關鍵時刻
4、正面的關鍵時刻與負面的關鍵時刻
5、客戶(hu)關系戰略的(de)成功,是員(yuan)工行(xing)為的(de)成功

第二講:關鍵時刻*十大原則
1、創造顧客比創造利潤來得更重要——關鍵時刻的原則之一
2、學會用提高營業額代替降低成本——關鍵時刻的原則之二
3、領導要少些決策力,多些綜合力——關鍵時刻的原則之三
4、了解顧客真正需要把握多變市場——關鍵時刻的原則之四
5、一線員工比管理團隊更了解企業——關鍵時刻的原則之五
6、該冒險的時候必須勇敢一“跳”——關鍵時刻的原則之六
7、“溝通”能提升執行力與利潤率——關鍵時刻的原則之七
8、要讓董事會了解公司的整體戰略——關鍵時刻的原則之八
9、保持績效評估和顧客需要的一致性—關鍵時刻的原則之九
10、獎勵(li)讓顧客滿意的“自(zi)作主張(zhang)”——關鍵時刻的原則之十

第三講:*行為模式——探索Explore
1、如何管理客戶的期望
2、培養傾聽客戶的能力
3、澄清上下游之間的期望
4、尋找及確認客戶的期望
5、為客戶著想與客戶利益分析
6、什么才是真正為客戶著想呢?
7、為客戶和公司雙嬴創造條件!
8、為什么顧客的期望可能是錯誤的?
9、后方為前方服務,前方為后方著想
10、什么才是(shi)健康的內部客(ke)戶(hu)與外部客(ke)戶(hu)的關系(xi)

第四講:必要的影響技巧
1、分析客戶的期望
2、聆聽的關鍵技術
3、面對客戶異議如何引導?
4、挖掘客戶需求的提問技術
5、分析客戶在公司內的角色
6、建立管理客戶期望的能力
7、如何讓客戶充分感受到你的增值
8、創建*限度滿足客戶期望的方案
9、如何建立信任,把細微的線索轉(zhuan)化為業務機會

第五講:*行為模式——提議Offer
1、什么是恰當的提議
2、什么時候不能做提議
3、客戶需求分析與公司支持能力分析
4、確保你打算處理的(de)(de)是(shi)一個(ge)雙贏(ying)的(de)(de)機會

第六講:*行為模式——行動Action
1、察覺客戶的心理期望
2、如何正確使用和鞏固客戶關系
3、5C原則:幫助你實現承諾的準則
4、通過發現客戶的心理需要為客戶增值
5、把自己的長處和(he)客戶(hu)的需要聯系起來

第七講:*行為模式——確認Confirm
1、畫龍點睛的一筆:
2、完整滿足客戶的期望
3、讓客戶把滿意說出來
結語:你(ni)所不知道的“關鍵(jian)時刻”

第八講:高效溝通禮儀
一、影響溝通效果的因素分析
二、實用與客溝通技巧
1、學習了解客人心理溝通層次圖
2、解讀不同性格客人采用不同溝通模式
3、壓力下客人通常四種溝通模式再現(現場角色扮演)
三、營造溝通氛圍
四、溝通秘笈:微笑、贊美、提問、關心、聆聽、
五、聆聽對方核心需求
六、深入對方情境
1、探索客人心理冰山
2、進入客人的心理世界
3、如何站在客人立場進行溝通
4、盡快進入客(ke)人心理舒適區(qu)

第九講:投訴處理技巧
一、及時妥善處理客戶投訴相關技巧
1、當顧客投訴,及時上前了解需求及時給予解釋
2、永遠不要與顧客爭執
3、巧妙地向顧客解釋
4、向顧客提出可行建議
5、自己不能處理,及時上報
6、必須確保顧客滿意離開
二、客戶抱怨投訴心理分析
1、顧客抱怨投訴三大需求
2、產生不滿、抱怨、投訴的三大原因
3、顧客抱怨產生的過程
4、顧客抱怨投訴類型分析
5、顧客抱怨投訴的心理分析
6、顧客抱怨投訴目的與動機
三、處理客戶投訴宗旨:客戶滿意* VS 企業損失最小
四、處理客戶投訴的要訣:先處理心情,再處理事情
五、客戶抱怨投訴處理的三明治技巧
六、客戶抱怨投訴處理的六部曲
七、與(yu)上級領(ling)導配合處理客戶抱(bao)怨投訴處理技(ji)巧

講師介紹:
張瑤老師:
教育及資格認證:
-高級講師
-19年禮儀培訓實戰經驗
-國家認證高級商務禮儀講師
-十堰市電視臺做外景專題節目主持人
-中國水都講解員禮儀形象顧問
-東風商用車(世界(jie)500強)特(te)聘禮儀顧問

顧客服務技巧課程


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    參(can)加課程:*關鍵時刻與投訴處理能力提升

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